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轉職熱搜工作

您正在找品保工程師的工作,共計2389筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • TAF實驗室主管

    月薪 40000元 高雄市岡山區 1~2年工作經驗
    1.全面領導實驗室運作.確保測試活動符合ISO 認證標準與TAF認可要求 2.建立並維運品質管理系統.監控測試流程.並管理人員與設備 3.規劃並執行風險管理與持續改善機制.確保實驗室運作穩健且合規 4.擔任對外溝通窗口.負責稽核應對.客戶需求及文件管理 5.規劃與推動內部教育訓練及管理評審.持續提升團隊專業能力 6.完成上級交辦事項 7.負責品質手冊之行政管理事宜.包括: *內部稽核之規劃與執行 *稽核缺失矯正及追蹤 *管理審查之規劃與結果追蹤管理 8.指派並管理報告簽署人.確保其理解檢驗方法與程序. 落實報告簽屬職責.並對檢驗報告之有效性負最終責任 9.主管交辦事項
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    1日回覆
  • 實驗室主管_(課級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣斗六市 5~6年工作經驗
    1.主導實驗室認證稽核 2.半導體特用化學品與氣體分析管制 3.實驗室管理 4.擅長化學檢測儀器操作((GC/Moisture Analyzer/IC/ICP...等) 5.擅長實驗室設備操作 6.擅長量測系統分析 7.熟悉ICP-MS的操作 8.依學經歷核薪,歡迎業界人才加入 具化學、化工背景,熟悉氣體分析能力者優先面試。 三年以上實驗室主管經驗。
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  • [馬修嚴選] 食品品質管理 & 檢驗專員

    月薪 32000~35000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    主要負責(核心工作) 1.食品檢驗:負責原料、半成品、成品的微生物、理化檢測,確保符合食品安全標準 2.數據紀錄與分析:整理檢驗結果,記錄數據,並提供報告給相關單位 3.品管巡檢:巡檢生產現場,確保製程符合品質與食品安全規範,並記錄異常狀況 協助事項(視需求參與) 1.ISO 文件維護 2.基本儀器校驗 3.發酵前處理 & 配料支援 提供「內部培訓 & 升遷機會」,表現優異者可晉升 品保幹部 / 品管工程師
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  • 生產管理

    月薪 30000元 台南市仁德區 工作經歷不拘
    1.生產線進度的排定與管理 2.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 3.具紡織相關經驗者佳
  • [連接線材] 品技主管 (海外)

    年薪 1200000~1800000元 東南亞泰國 工作經歷不拘
    1. 負責製程巡檢、實施品管計畫 2. 負責原物料、半成品、成品、出貨之品管檢驗 3. 掌握品質狀況,負責維持產品品質水準之穩定 4. 客訴與品質議題處理、原因分析與提出改善與矯正報告 5. ISO品質管理體系之建立、維護與控制 6. 生產設備機台故障排除、維修及保養 7. 依公司需求進行設備、治具的評估規劃或改善 8. 視業務需求狀況配合外地出差 9. 願配合公司發展,調派集團各子公司 ◎需有品質管理經驗 ◎工作地點:東南亞國家 ◎其他福利: 1.供食宿 2.返台假
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  • 【仲安生醫】會員與客戶價值企劃人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    1. 規劃品牌會員分級制度、權益架構與營運規範,並結合官網UX設計優化會員註冊、登入與升等流程。 2. 依B2B(企金)與B2C(消金)客群特性,設計差異化會員旅程、分群策略與官網個人化體驗。 3. 建立會員數據指標與分析架構,透過網站行為數據優化轉換率與使用者體驗。 4. 規劃並執行會員行銷與專案活動,設計活動頁與轉換動線,提升活躍、留存與回購。 5. 跨部門協作推動會員制度與官網專案執行,確保前後台流程與使用體驗一致。 6. 規劃與執行異業合作,整合會員資源並優化官網導流體驗,擴展會員價值與品牌影響力。
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  • 繪圖人員

    月薪 35000~40000元 台中市大雅區 1~2年工作經驗
    - 需要會使用Solidwork、Autocad - 針對生產制令單執行製圖、編輯 - 繪圖工程完結其餘時間, 配合品保主管協助品保工作事宜. - 協助品保出貨事項 - 工作有必要需求,需配合加班
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  • 環境檢測業務專員(桃竹苗區)

    月薪 38000~55000元 苗栗縣頭份市 無工作經驗
    本職務以企業客戶長期經營為核心,而非一次性銷售。 景泰順檢驗專注於環境檢測服務,協助企業符合法規要求並建立穩定檢測機制。桃竹苗地區產業密集,企業面臨各項環保法規規範,我們的角色,是成為企業長期合作的專業夥伴。 主要工作內容包含: 1. 維護既有企業客戶並協助安排年度檢測規劃 2. 協助客戶理解法規檢測需求與執行時程 3. 與實驗室及採樣團隊協作,確保案件順利完成 4. 建立穩定續約關係並深化客戶合作 5. 適度開發潛在企業客戶(非高壓式開發) 本職務需逐步熟悉環境法規與檢測流程,透過實務累積產業理解與客戶經營能力。 【培養規劃】 我們提供明確的三年養成制度: ▌第一年 從較單純的檢測類別開始熟悉流程與產業運作,逐步建立客戶經營基礎與法規理解。 ▌第二年 隨經驗累積逐步增加客戶承接比例,並跨不同檢測領域,強化溝通與產業判斷能力。 ▌第三年 成為區域成熟業務,負責核心客戶群並穩定累積成果。 此職位適合願意長期投入產業學習與區域深耕者。
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  • 研發人才(理工機械背景)

    月薪 40000~80000元 新竹縣湖口鄉 5~6年工作經驗
    依自動化設備製造廠之 研發、設計、電控、製造、品保、生管、資材、業務等不同專業領域,進行人才梯次養才規劃進行工作安排。
  • 研發人員-(與耐斯一起研發讓生活更「乾淨」的未來)2

    月薪 32000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    負責新產品研發與現有產品改良,確保產品品質與安全性,並以永續為研發方向。 主要工作職掌如下: 1.研發與改良清潔用品、洗劑、個人保養等產品配方。 2.進行產品測試、穩定性分析與品質驗證。 3.與製造、行銷、品保及業務團隊跨部門合作,推動研發成果商品化。 4.熟悉化學實驗儀器操作 5.熟悉產品安全法規(如 衛服部相關規定、ISO 相關規範) 6.具配方軟體操作或化學分析經驗者佳 7.外語:具英⽂閱讀能力(可閱讀國外配方或技術資料)
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