轉職熱搜工作

一、工作內容： 問卷收集或個案訪談、資料整理、經費核銷及其他交辦事務。 二、學經歷需求： 1.國內外大學(含)以上畢業，健康照護相關科系。 2.認真負責、願意學習。 三、工作地點：長庚科技大學、林口長庚醫院。 四、應檢附資料： 1.履歷表(含學經歷、照片、自傳、聯絡方式等)。 2.畢業證書。 五、薪資待遇： 學士級第1年36,400元/月，享端午、中秋、年終獎金、生日禮卷、可申請校內住宿、長庚醫院就醫優待。 六、聯絡窗口： 1.聯絡人姓名：曾雅涓老師 2.聯絡電話（分機）：03-2118999轉3424 3.聯絡人電子信箱：yachuantseng@mail.cgust.edu.tw 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 意者請於115年5月31日前，將履歷表(含學經歷、照片、自傳、聯絡方式等) ，E-mail至yachuantseng@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明『應徵專任研究助理-應徵者姓名』。

一、職務名稱：生醫轉譯研究中心/資訊人員(網路管理)1名 二、工作內容： (一)網路管理 1. 負責Fortinet、Juniper、Aruba等網路設備之規劃、建置與維運。 2. 辦理區域網路與廣域網路之規劃、建置與相關服務之維運。 3. 規劃與執行網路安全管理機制，確保各項作業符合ISO27001:2022規範。 (二)機房與基礎設施維運 1. 機房環境監控、門禁系統及監視系統管理與異常處理。 2. 負責機房設備上下架、線路整束管理。 3. 落實機房實體安全管理機制，確保符合 ISO27001:2022 規範要求。 (三)使用者端技術支援與資訊業務 1. 針對同仁網路連線與周邊設備問題提供二線技術支援。 2. 支援主管交辦之專案性資訊技術工作。 三、資格條件： (一)大學以上資訊相關科系畢業，或大學畢業並具2年以上資訊相關工作經驗（需檢附經歷證明）。 (二)熟悉TCP/IP、VLAN、NAT、Routing觀念，能夠進行網路架構規劃與故障排查。 (三)熟悉網路流量與效能監控工具之應用（如：NMAP、Wireshark、Cacti、LibreNMS等）。 (四)熟悉Linux系統管理（iptables、shell script）。 (五)加分條件（非必要）： 1. 具備Fortinet、Juniper、Aruba等設備實務管理經驗。 2. 持有CCNA / JNCIA /ACA-CampusAccess等有效網路專業證照。 3. 參與過ISO27001:2022導入或維運經驗。 (六)身心障礙可。 四、工作時間：依本院規定，提供彈性上下班工時制度。 五、工作地點：臺北市南港區研究院路一段130巷99號-中央研究院生醫轉譯研究中心 六、待遇：依本院資訊人員支薪標準，學士級以新臺幣42,775元起薪，碩士級以新臺幣51,549元起薪，依學歷及相關工作經歷提敍薪級，適用勞動基準法。 七、應徵文件： (一)履歷表 (二)自傳（至少300字） (三)最高學歷證書影本 (四)歷次服務經歷說明及證明 八、應徵注意事項： (一)意者請以E-mail寄送應徵文件，資料請彙整為單一PDF檔，信件主旨請註明「應徵行政室-資訊人員（網路維運工程師）-姓名○○○」字樣。 (二)聯絡人：張先生；E-mail：acp@as.edu.tw；聯絡電話：(02)7750-5613。 (三)初審合格者擇優通知面試，如資格不符合或未獲遴用，恕不另行通知；未符合前開資格條件者，請勿寄送。

1.國內外市場資料蒐集與整理。 2.市場調查問卷與訪談資料設計與執行分析。 3.使用EXCEL、統計軟體或資料工具進行分析並數據視覺化。 4.協助整理研究成果與製作簡報資料。 5.協助執行主管與計畫主持人臨時交辦業務。 國內外不限系所碩士畢業。 (薪資待遇：碩士畢業45,624元) 經歷要求： 1.具英文資料閱讀能力。 2.具備基本統計概念與資料分析能力。 3.熟悉EXCEL或Google Sheets或統計工具(R/Python/SPSS/Power BI等)。 4.具備資料整理與邏輯分析能力。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

(1)癌症篩檢：院內、外(社區/職場)癌症篩檢服務、陽性個案追蹤與管理 (2)癌症診療：協助癌症診療品質團隊相關業務運作 (3)其他主管交辦事項

工作內容: 1. 協助推動計畫與執行。 2. 辦理計畫進度追蹤與成效評估。 3. 進行計畫的資料分析與成果總結。 4. 其他主管交辦事項。 應徵條件: 1.公共衛生（流行病學、生物統計、健康政策）、醫務管理、護理、資料分析或生醫、資訊等相關領域學士（含）以上（應屆畢業生可）。 2.具辦理研究計畫管理之相關經驗者尤佳。 3.具辦理會議及活動之相關經驗者尤佳。 4.具溝通協調能力，細心負責、敬業樂群。 5.能獨立作業，並具有團隊合作精神。 6.熟悉MS Office系列產品之作業環境、Google表單與雲端作業、視訊會議等軟體與工具之操作。 工作地點: 國家衛生研究院竹南院區（苗栗縣竹南鎮科研路35號） 需不定期配合至台北出差或參加相關會議工作 工作待遇: 依國家衛生研究院計畫下行政科管技術人員工作酬金標準，學士學歷38,323元以上，碩士學歷43,893元以上，實際薪資依個人學經歷核定。 應徵方式: 意者請備妥以下文件： 1.履歷表（例如：基本資料、本人正面清晰照、學歷、工作經歷、技能、證照、語言能力等內容供參考，可依個人需求調整）。 2.自傳。 3.學經歷證明文件（畢業證書、工作證明等）。 4.其他有利審查資料（如英語檢定證書、獲獎證明等）。 E-mail至sirius@nhri.edu.tw，主旨為「應徵國家環境醫學研究所計畫科管人員-姓名」。本職缺經審查資格條件符合者，擇優通知參加甄選；不合適者將不另行通知。 聯絡方式 羅小姐 TEL：(037) 206-166 分機 36501 E-mail：sirius@nhri.edu.tw

1. 協助「家庭動態調查」籌備、執行與資料清理。 2. 協助「家庭動態調查」跨期資料整合。 3. 協辦研討會、工作坊等學術活動。 4. 其他行政與臨時交辦事項。

1. 地震危害度評估。 2. 地盤反應分析。 3. 近斷層效應議題研究。 4. 耐震規範修訂議題研究。 5. 研究報告撰寫、行政工作及其他主管交辦工作事項。

【徵才公告】臺灣大學公共衛生學院 健康政策與人工智慧研究室 誠徵博士後研究員 1 名 一、研究室簡介 本研究室隸屬於國立臺灣大學公共衛生學院，研究主軸聚焦於： • 慢性病、多重共病（multimorbidity）與醫療利用 • 健康不平等、健康政策與醫療體系分析 • 大型健康資料分析（健保資料、biobank） 研究團隊與國內外學術單位（如 Harvard、UK / 亞洲研究團隊）及政府機構合作，致力於發展具政策影響力與國際能見度的研究成果。 二、工作內容 博士後研究員將參與以下研究工作（可依專長彈性調整）： 1. 大型健康資料分析 • 健保資料、世代研究、生物資料庫（如 Taiwan Biobank） • 疾病風險、醫療利用、健康結果建模 2. 機器學習應用 • 風險預測模型 • 多重共病分析 • 健康支出與資源使用預測 • 模型可解釋性（SHAP 等） 3. 研究設計與論文撰寫 • 國際期刊論文（SCI / SSCI） • 研究計畫與學術報告 • 參與跨國合作研究 4. （加分） • 對 AI 在醫療決策、健康政策、或精準醫療有興趣 • 有基因資料、表觀遺傳或生物資訊分析經驗 三、應徵條件 1. 具備以下背景之一者尤佳： • 流行病學、公共衛生、健康政策 • 生物統計、生物資訊、資料科學 • 具博士學位（或即將取得） 2. 技能需求： • 熟悉 R 或 Python 或 SAS • 具大型資料分析經驗 • 熟悉或願意學習機器學習方法 • 具良好英文閱讀與論文撰寫能力 四、我們提供 • 具競爭力之博士後薪資（依科技部／校內規定） • 良好研究環境與跨國合作機會 • 參與高影響力期刊論文發表 • 支持個人研究發展與未來職涯規劃 • 可發展為長期研究合作夥伴 五、應徵方式 請備妥以下資料並寄至：johntayulee@ntu.edu.tw 1. 個人履歷（CV） 2. 博士學位證書影本 3. 著作清單（或代表作） 4. 其他有助了解研究背景之資料（選擇性） 【應徵博士後研究員－姓名】 合者另行通知面試，恕不另行函覆未錄取者。

1.協助問卷設計與施測、個案資料建檔與數據分析。 2.協助中西醫整合醫學研究計畫規劃及執行。 3.協助彙整計畫報告及行政庶務等研究支援工作。

1. 資料蒐整與分析：蒐集、整理和分析社會科學調查資料 2. 推廣活動規劃與執行：規劃並執行國內外工作坊、研討會、校園推廣與合作交流 3. 內容企劃與視覺化：撰寫社群文案，製作圖表等資訊視覺化素材 4. 協助國科會專案計畫執行與其他交辦事項