轉職熱搜工作

1.各項原物料進廠品質檢驗 2.混擬土抽樣試體製作 3.新拌混擬土產出之成本檢測 4.預拌混凝土配比管理與設計 5.新材料之運用與研發 6.各項檢驗報告匯集與整理

職位介紹： ✧ 儲備幹部──未來的店長，馬修嚴選重要營業幹部，門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑，經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年，紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程；未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備： 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容： 1. 顧客服務與產品銷售：熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業：維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理：人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點： 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道

🎮誠徵夜市遊戲攤位儲備幹部🎮 （男女不拘) 🔴地點：高雄市區（瑞豐夜市） 🟡上班時間： 星期二、四、五 17:00-01:00 星期六、日 16:00-01:00 每日8小時、加班費另計 🔴工作內容：擺攤、招呼客人、收攤、等等... ❮薪資❯ •底薪 薪資:$30000~$40000 ❮獎金❯ (其他獎金另外加給‼️) •全勤獎金:$2000 •職位津貼:依職位進行加給 •團體業績獎金:依團體整體業績,每月進行分紅。 •個人業績獎金:依個人負責攤位業績,每月進行分紅。 •勞保、健保補貼 🔴意者請洽👉陳先生 0981442561 盡量用Line聯繫、以免沒回覆到各位 （電話聯絡或加LINE的、請用電話搜尋👆同上方電話） 本公司正在擴大招募人才、對於挑戰高薪這邊是個好地方、只要您肯學習、只要您夠積極、只要您夠努力💪、還是您肯吃苦、又或著是您另有其他過人之處、歡迎你們來加入我們的團隊。 公司有提供非常好的學習環境、訓練流程、及地表最強團隊、歡迎👏想轉換跑道看看的新鮮人！！！

CNC銑床機台操作，包含架模、準備刀具、對刀座標軸 CNC銑床機台的維護包含故障排除、保養等 負責產品測試與量測，協助改善製程品質與追蹤 工具機的精度調整 檢查圖樣及材料表，了解零組件規格 機台的加工、組裝作業、安排操作程序 檢查零件間隙，並用量規、分厘卡，及其他量度儀器校驗其配合之準確度 使用鑿、銼、刮、及其他輔助工具並依鑽床、磨床等配合作業將零件排列、定位、對準，並用板鉗、扳手、螺絲起子、剪鉗、夾具手工具予以裝配 測試成品及維修作業

1.主要工作為生產、物料配置、安全庫存等生線安排事項。 2.學習管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.學習產線作業之操作與管理，以提升產能。 4.與團隊共同執行生產目標，並達成各項生產指標。 非冷凍空調專業者，有專人教學各項工作內容。 如有相關制造業經驗者加分。

1. 巡視並督導門市營運狀況，確保營運品質與服務水準 2. 協助處理門市營運相關問題，維持門市順暢運作 3. 進行區域營運與業績分析，提出改善與成長策略 4. 協助處理消費者客訴，提升顧客滿意度與品牌形象 5. 追蹤與管理門市業績表現，分析漲跌原因並提出改善方案 6. 協助管理直營門市營運成本與利潤，達成損益平衡目標 條件需求： 具餐飲相關工作經驗2年以上 具門市管理或營運管理經驗者佳 具良好溝通協調能力與問題解決能力 其他福利： 受訓期滿另提供 2,000～6,000元油資補助 表現優異者，未來有機會 派駐海外發展（薪資與福利另議）

1.處理停車場客戶問題、設備故障排除、車流管理。 2.停車場收銀、安全巡視、客戶資料整理、建檔、更新及每日營收報表製作。 3.報表分析、客訴處理、環境維護。 4.需支援所負責區域場站值班 5.負責所屬停車場之經營督導與管理。 6.主管交辦事項。 ・具店鋪或連鎖店管理/機電相關經驗者佳

(維持、確保店內順利營運) (基本店內資料管理) 1.負責現場工作人員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.負責相關訂餐單據的傳遞 5.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 6.員工之教育訓練 7.協助主管推展餐廳業務 8.依據餐單準備相關的食材