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【業務助理｜無經驗可｜公司願意從零培養】 歡迎二度就業者、社會新鮮人及應屆畢業生！ 沒有相關經驗沒關係，只要願意學習，從零開始不是問題。 我們希望找的，不只是一位處理行政工作的「助理」，而是願意深入了解產業、產品及公司作業流程，逐步培養成為能獨立作業的專業業務人才。 公司願意花時間教，也願意從基礎開始培養。 從認識產品、了解製作流程，到客戶接洽、報價、訂單、生產進度、出貨及請款流程，都會一步一步帶領學習。 未來將依個人能力與特質，逐步培養不同主責方向： ｜前端業務｜ 客戶接洽、詢價及報價處理、訂單與交期確認、客戶需求及售後服務追蹤。 ｜後端業務｜ 訂單及生產進度追蹤、出貨安排、發票開立、請款及相關資料整理。 雖有不同主責方向，但我們希望夥伴能逐步了解完整的業務流程，培養獨立處理工作的能力。 【工作內容】 協助與客戶聯繫及處理詢價、報價事宜 確認訂單內容及交期 客戶需求、售後服務及案件進度追蹤 協助安排及追蹤生產進度 出貨、發票、請款及相關文件作業 主管交辦事項 這份職缺的名稱雖然是「業務助理」，但公司的培養目標不只是助理。 我們希望未來能將你培養成可獨立作業、熟悉產業及公司流程的專業業務人才，並以儲備主管為長期培養方向。 若具備獨立作業及承擔工作的能力，薪資可另議，能力與薪資會一起成長。 任職滿一年另有久任獎金。目前僅有一個職缺名額。 我們不只看履歷、不只看過去的資歷，也不以年齡作為唯一評估標準。 我們更在意的是你的工作態度，以及是否真的願意學習、願意精進。 這個產業需要時間認識產品、了解流程及累積經驗，公司願意花時間好好教學與培養，也希望你是經過思考後，願意穩定學習、長期發展的夥伴。 如果你只是想找一份短期過渡的工作，這份職缺可能不適合你。 但如果你願意從零開始，認真學習一個產業，讓自己從「助理」逐步成長為可以獨立作業的專業人才，我們很願意花時間培養你。

公司優勢： 『首月依照能力評斷標準直接調升至對應薪酬』 『每月可以晉升考核一次，獎金分紅每月分發』 『每月安排創業培育課程，所有同仁自由參加』 『考核通關二階店長，公司可全額補創業成本』 ============================== 職務講解： 櫃檯人員（負責點餐、招呼顧客、飲品調製、產品包裝） 手作人員（負責製餐、組裝食材、油炸產品、使用烤箱） 煎檯人員（負責烹調、煎製食材、食品管控、原料儲備） ============================== 公司福利： 有健全且全方位的培育制度， 具公開且透明化的獎金分紅， 供餐飲且每週聚餐培養感情， 享勞健、職保、勞退之待遇。 月休八日外加特休、國定假日。 業績獎金（視營業額） 級職獎金（最高五千） 管理獎金（通過考核）

🥘【麻的小辛辣｜團隊介紹】 哈囉！ 如果你覺得每天朝九晚五領死薪水超級心累、在新竹生活天天被高房租和物價壓得喘不過氣，或者你受夠了傳統餐飲業那種倚老賣老、超級不對盤的階級觀念——拜託，先停下你瘋狂滑動的手指，看這邊！你的機會真的來了！ 我們是專門販賣讓人吃一次就辣上癮的「麻辣干鍋」團隊！ 目前我們整個團隊的平均年齡不到 30 歲，上班的氣氛就是大寫的 Chill。 在我們這裡，沒有什麼高高在上的大老闆，組織超級扁平，有什麼想法直接講，溝通完全零阻礙。 每個人都是神隊友，上班一起認真衝，下班不定期聚餐直接吃爆、玩爆！ 「為什麼我們現在要瘋狂找人？」 因為我們的生意真的太好，目前正全力儲備人力，準備直接炸開下一家新店！ 我們不怕你沒有餐飲經驗，也不看那些無聊的學歷。只要你自認穩定性高、反應夠快、抗壓性好，不管是 20 歲的熱血青年，還是 40 歲想找個舞台大展身手的實力派，我們通通超級歡迎！ 舞台已經幫你搭好了，就等你來卡位！ 🔥【工作內容（絕不畫大餅，直白好懂）】 來這裡，你完全不用擔心被當成免洗勞工瞎忙，你會學到受用一輩子的實戰核心技能： 🔥麻辣干鍋的養成：食材處理、最核心的翻炒與調製醬料技巧。 🔥門市第一線運營：親切替顧客點餐、收銀結帳、整理環境。 🔥神隊友的日常：完成主管交辦的任務，一起把店裡打理到完美。 （以上內容放心，我們有超完善的教育訓練，手把手教到你會，直接把你培訓成獨當一面的干鍋大師） 💡 額外附贈的隱藏版技能（這才是你的未來）： 🔥🔥🔥在這份工作裡，你絕對不只是個端盤子的。 我們會毫不保留地教你人員溝通管理、餐飲業商模運行、加盟體系的運作流程，以及門市營運管理的頂級技巧。 每個月還固定有一堂集團餐飲教育訓練課程，直接幫你的內功升級。 我們是真的要把你培養成下一家新店的核心店長！ 🎁 【超香福利，我們給得比你想像的還要猛！】 餐飲業都在開空頭支票？我們直接把最頂的肉端到你面前，讓你在新竹也能輕鬆存到第一桶金： 🎁起薪高於基本工資：月薪 38,500 元起，隨著能力過關薪水直接起飛，絕不虧待！ 🎁新竹生存神級外掛：【供餐】＋【提供住宿】！直接幫你把每個月破萬的房租跟餐費省下來，賺多少就是淨存多少！ 🎁分紅獎金分到手軟：每季獎金 7％ + 年終獎金固定 1 個月！店裡只要有賺錢，絕對少不了你那一份，大家一起發財！ 🎁工作與生活的平衡：除了三節獎金外、生日禮金、員購６折優惠、聚餐活動外！每年國內外旅遊讓你生活不孤單！ 🎁頂級規格的安全感：勞保、健保、勞退通通有，我們還額外幫你加保了【非上班期間的團體意外險】！ 讓你連放假出去玩都享有最高規格的保障，超安心！ 🎁工作時間與排休日：午班正職 15:00 - 23:30（中間超人性休息半小時，讓你充飽電再上）， 月休 8 - 10 天（完全看當月幾天紅字就休幾天，假絕對休得完，不吃你的假）。 🚀 你還在等什麼？這種神仙職缺真的錯過就沒了！ 不要再看著那些每個月領死薪水、環境沉悶、還要看老屁股臉色的無聊工作發呆了。 想要跟一群超好相處、充滿活力的年輕人一起拼事業，順便幫自己卡位未來新店的店長頭銜、爽拿每季分紅嗎？ 📞別猶豫了！現在、立刻、馬上 按下「我要應徵」按鈕，把履歷砸過來吧！

＜身心障礙人才職缺專區＞＜依法進用身障名額＞ ◆ 本職務為身心障礙人士專用，作為人才儲備之用，無身心障礙手冊者請勿投遞。 ◆ 歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞，有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，經用人單位初審通過後安排面試；如有合適職務，我們將主動與您聯繫。(不適合者則不會另行通知) ◆需持有身心障礙手冊，應徵履歷內容請註明身障類別暨使用輔具。 1.進行物料零件出入庫、分類、驗收、盤存調度等相關作業。 2.文書資料處理及系統核銷工作作業。 3.協助管理零件物料庫，包括物料進出、單據建檔與資料精準核對。 4.利用辨識標籤、印花、標籤工具或其他標籤設備，在庫存貨物上做記號。 5.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、發票及其他憑證是否相符 6.完成主管其他交辦事項 (本職缺物料零件庫倉管助理)

工作內容： 門市營運管理：進貨銷貨管理、成本運算、庫存管理、每月報表製作、個人績效管理、門市店務稽核與品質服務清潔校準。 門市產品銷售：檔期活動換檔、規劃促銷活動、帶動門市氣氛、搶占商圈市佔率。 應徵資格： 1.對餐飲業具服務熱誠，親切開朗 2.有責任感，抗壓性高，積極主動 3.外場服務品質管理，人力資源調配 4.服務作業標準流程 5.須配合營運門市排班支援、調店及展店 6.具備門店管理經歷 7.6s維護及管理 8.完成主管交辦事項 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數， 進行彈性安排，如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

您好，我們是晨間廚房三重大智店，誠摯邀請對餐飲業有熱情的人一起加入我們！ㄧ起共同打拼，讓餐飲業不再是個短暫停留，而是可以長久發展有未來的行業。 以下說明職務相關內容： 一.【工作內容/學習內容】 1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成送餐及解決顧客基本需求。 2.店內環境整理清潔，並落實門店安全、食品安全等事項。 3.執行開店與打烊相關工作。 4.學習各工作站內容並通過考核。 5.協助教育訓練新進同仁熟悉工作內容。 二．未來發展 　　目前我們正值拓展期，積極培養新店長，副店長等管理人員，並設有管理人員績效分紅制度，讓您不再是領固定薪水，而是可以隨著業績成長達到目標。 三．福利制度 　　讓夥伴們上班開心又放心是我們的使命！因此，加入晨間廚房我們將提供勞保/健保/勞退，以及於工作區域裝設空調設備，打造優質工作環境，同時也有員工早午餐、不定期聚餐。 四．薪資制度：我們會依照個人能力調整薪資，依照習得技能的不同，速度的快慢，隨機應變能力等而有所調整，能力越高，薪水越高，你的努力，我們看的見。 五．附註 我們的夥伴工作氣氛都很和樂，希望來加入的你能一起維持這愉快的工作氣氛。 若是有其他疑問，歡迎於面試時提出詢問。

1.模具上下機台，產品打樣、新品試樣 2.機器設備調整、校正 3.成型條件紀錄表 4.機械手臂操作、故障排除 5.良率控制 6.機器維護