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加入我們，成為最閃耀的牙科諮詢師✦ 讓您的專業之光照亮每一位患者的微笑！ 【為什麼選擇中安呢？】 ◆專業發展：與資深醫師團隊合作，不斷學習和成長。 ◆友善的工作環境：支持您發揮創意和專業技能，實現個人和團隊目標。 ◆有競爭力的薪資和福利：我們重視您的貢獻，提供具吸引力的薪資和完善的福利待遇。 【工作內容】 1.熟悉院所的客戶接待流程，適時向患者介紹院內的服務、專業醫師團隊、診所內部介紹等禮賓事宜。 2.瞭解患者口腔問題及需求，進一步安排醫師就診。 3.諮商服務：根據醫師制定的治療方案，精準向患者推薦報價自費方案。 4.病患追蹤：負責掌握診所客戶的電話回訪，後續治療進度及回款情形。 5.配合市場活動，安排參加活動的客戶到診所參觀、諮詢。 6.客訴處理：協助解決客訴問題。 7.診所行政庶務。 8.完成主管其他交辦事項 加入我們的團隊，一同為每一位患者帶來健康和自信的微笑！❤︎ 如果您對此職位感興趣，請立即投遞您的履歷，我們期待與您相見！ 【薪資】 起薪35,000~45,000，依工作資歷面議。 試用考核通過後經常性薪資視工作能力及表現調薪。 【福利制度】 ▲加班費計算至分鐘 ▲獎金：年終獎金、績效獎金及三節禮品 ▲法定福利：勞保、健保及員工勞退提繳、特休、婚喪假等 ▲員工活動： 診所活動：聚餐、手作活動及唱歌等 員工國內、外旅遊：依年資提撥員工旅遊儲蓄金 大型活動：年中派對、中秋烤肉趴、尾牙 ▲補助項目：員工團體制服、午晚班餐費補貼 ▲身心健康：員工年度健康檢查、看診及自費項目優惠 【上班地點】高雄市小港區中安路590號 【上班時間】週一至週六排班制，週排11診，依照公司人力需求排班。 【面試地點】奧森管理部 高雄市苓雅區建國一路169-5號5樓 【聯絡方式】周一至周五08:30~18:00，中午12:00~14:00休息時間。 連絡電話 (07)725-6500 ，或(07)711-7007轉人資部。 【院所資訊】 ★☆☆奧森牙醫聯盟☆☆★目前擴大經營中，分院有： 1. 經典牙醫診所：高雄市三民區大昌一路221號1.2樓。(07)381-8882 2. 柏亞牙醫診所：高雄市苓雅區建國一路169-5號。(07)711-7007 3. 艾美牙醫診所：高雄市左營區孟子路460號。(07)341-8858 4. 君悅牙醫診所：高雄市三民區明誠一路202號。(07)350-8818 5. 立群牙醫診所：高雄市小港區立群路89號。(07)805-5808 6. 晶英牙醫診所：高雄市三民區永年街27號。(07)380-5363 7. 中安牙醫診所：高雄市小港區中安路590號。(07)791-7555 8.鳳山精品牙醫診所：高雄市鳳山區中山西路105-1號。(07)710-6180 9.三民區診所 籌備中...

一、徵選職缺及錄取名額 （一） 徵選職務：花蓮分會個案輔導專員 （二） 錄取名額：正取1名，備取若干名，正取人員放棄或試用期間考核成績不合格、離職，由備取人員依甄選成績擇 優依序遞補。 二、工作內容說明 （一）工作內容：執行分會犯罪被害人權益保障業務，含個案管理、專案規劃、行政業務、電腦文書處理及業務相關會議、宣導活動等。 （二）待遇及福利： 1.依財團法人犯罪被害人保護協會工作人員薪點表支薪，起薪為新臺幣39,673元。 年終工作獎金、年終考核獎金另計。 具心理師、社會工作師、律師證書者加給新台幣2,000元。 具心理師、社會工作師、律師執業執照者加給新台幣4,000元。 2.正取人員試用期間3個月，期滿經考核成績合格者聘僱之，試用期間敘薪以全薪計算。 3.福利： (1)三節禮金及生日禮金 (2)婚喪生育補助 (3)團體意外險 (4)員工健康檢查及健康促進方案 (5)訓練及研習 （三）工作地點：花蓮地區(花蓮地檢署轄區範圍) （四）工作時間：08：30-17：30，周休二日。遇教育訓練、辦理活動、服務個案、執行業務等，必須利用假日及下班時間時，可申請加班。 三、甄選條件 （一）熟練office軟體（Word、Excel、Powerpoint）及資訊處理能力。 （二）國內外經教育部認可之公私立大専院校以上社會工作、心理、法律、犯罪防治系等相關專門學識畢業，或具備105 年後報考社工師之資格（修習學分數合格）。 （三）品行端正、具服務熱忱且無不良嗜好。 （四）具備汽車或機車駕駛執照尤佳。 （五）應試人員應比照公務人員切結確無公務人員任用法第二十八條第一項第一款至第九款。 四、報名應檢附資料及報名方式 （一）報名應備資料： 1.甄選報名表（含自傳及活動企劃書擬作，報名表可逕洽承辦人索取） 2.身分證、最高學歷證件、經歷證件或其他專業證照等影本各一份。 3.汽、機車駕照影本（如具備可檢附） 4.其他經歷證明文件。 （二）報名方式 備齊以上文件後，以掛號郵寄、親送、或E-mail至本會花蓮分會收，資格符合者另行通知應試，相關報名表件恕不退回。 五、甄選方式及時間 （一）報名資料完整且經審查合格者擇優以電話通知參加口試，未約試者不另行通知。 （二）口試時就應試人儀表、言辭、才識、應變能力等綜合考評。（口試不及格者,不予錄取） 六、甄選地點：財團法人犯罪被害人保護協會花蓮分會（花蓮縣花蓮市府前路15號） 七、試用期間規定： （一）試用期間考核成績不合格者，本會得隨時終止勞動契約，薪給發放至停止聘僱日止，並依勞動基準法相關規定處 理。 （二）試用期間請假，除核准公假及補休者外，試用期按請假天數延長至滿3個月。試用期間應接受考評。 （三）試用期間由本會辦理勞工保險、全民健康保險、團體意外保險及提繳退休金。 （四）試用期間應遵守本會規定，其工作時間、出差旅費、加班費、請假、例假及休假依本會工作規則辦理。 八、甄選錄取人員正式聘用後因應業務需要，必須接受本會指派或調整之工作，並遵守本會一切規定。 九、正取人員報到、到職時間：另行電話通知。 十、聯絡人：許華寧主任，電話：(03)823-9107

一、工作內容 1.系辦行政事務 2.導生事務 3.環安衛事務 4.導師工作委員會/國際事務推動委員會/環安衛工作小組行政(執行秘書) 5.停車證申請 6.農機館/知武館/生機館備品採買補充 7.公文送件、收發 8.其他主管臨時交辦事項 二、徵求條件 1. 國內外大專院校學士以上畢業，科系不拘。 2. 能操作Office系統 3. 願意學習、工作態度積極、負責，具溝通協調能力。 4. 有行政工作經驗、計畫行政經驗或台大助理經驗者尤佳。 三、工作環境 1.工作時間： 兼職面議排班 全職週一至週五 AM 8:30 ~ PM 5:30（前後彈性半小時） 2.工作地點：臺灣大學生物機電系系辦(農機館215室) 3.月薪： 兼職薪資面議，並享有勞保及健保。 全職依照本校單位自聘全職專任人員薪級表行政助理標準支付，並享有勞保及健保。 四、工作性質 1. 全職/兼職 2. 上班地點：台北市大安區羅斯福路4段1號臺灣大學農機館215室 3. 管理責任：不需負擔管理責任 4. 出差外派：無需出差外派 5. 上班時段：日班 6. 休假制度：週休六日及國定假日，特休休假制度依《勞動基準法》相關規定辦理。 【聯絡人/連絡方式】 意者請電郵履歷及自傳至lindaijyun0506@gmail.com 主旨：應徵生機系系辦行政助理_OOO(姓名) 【其他備註】 1. 履歷資料請敘明姓名、畢業校系、E-mail、聯絡電話、自傳、工作經驗、畢業證書等。 2. 信件主旨及附件檔名請註明「應徵生機系系辦行政助理_姓名」。 3. 履歷採隨到隨審，合者將安排面談，不合者恕不另行通知。

徵信社業務經理的主要工作內容為接洽客戶與諮詢並管理基層業務， 須熟知相關法律知識以及具豐富業務與調查員經驗， 須具備汽車駕照與交通工具，並累積不間斷車資至少5年以上。 ––––––––––––– 業務經理工作內容： 1.協助業務決定委託合約中的價目表跟議價。 2.業務徵信開發以供公司提高效能 。 3.績效檢討，回報進度，解決各式業務無法解決的顧客抱怨 。 4.監督與輔導業務執行專案進度。 5.遵守職場倫理，維持顧客對公司及業務人員信賴度 。 6.定期回總公司向老闆與總經理報告每月目標績效、設定、開發方向建議、執行規劃、人事效能發揮與升遷安排。 7.徵信社還是希望保持神祕，而且老闆若沒有特殊情況，都會在外頭接洽客戶與查案，若不想面試撲空，務必透過人力銀行投擲履歷，不接受現場面試。 –––––––––––– 若對徵信社職缺有興趣者，請先瀏覽網頁：https://www.liidda.com.tw/career.html了解應徵徵信社的員工須知。 歡迎各位有興趣的民眾去參觀我們的部落格，了解立達徵信社的經營理念。 http://putavirgo1.pixnet.net/blog

工作內容： 推廣政府社會住宅包租代管及不動產相關租賃 1.電訪客戶住宅服務及協助申辦 2.初審、評估客戶資料(格)文件 3.協助簽約服務及公證作業 4.後續屋況管理與服務(續約、解約、退租點交、修繕安排等) 5.各式表單文件資料記錄 工作待遇：每月30,000-35,000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 工作條件：須自備機車 工作技能：管理報表撰寫、客戶情報蒐集、客訴案件處理 ★★ 希望即將加入我們的夥伴 ★★ 01.熟悉Word、Excel等資料處理軟體！ 02.認真積極、細心負責！ ☆☆ 歡迎加入我們的團隊 ☆☆ 01.上班環境歡樂，氣氛好！ 02.同事互助合作，不用怕自己孤單一個人！ 03.不定期隨機獎金，增加上班動力！ 04.公司不定期聚餐，下班一起嗨起來！

一、身體照顧服務 二、日常生活照顧服務 三、家事服務 四、喘息服務 協助基本身體清潔，如：沐浴、拍背、翻身、洗頭、排泄、肢體關節運動等，測量生命徵象、協助進食或管灌餵食、備餐服務、協助上下樓梯、陪同外出、陪伴就醫、安全看視或代購服務等 【招募全職-計月薪居家照顧服務員】 ※拆帳6.3 (B碼、G碼、AA碼) ※證照加給計算說明：擁有單一級技術士技能證照，200元/月 ※三節獎金 ※年薪406,000-640,000元(因個人資歷或績效而異) 【招募兼職－計時薪居家照顧服務員】 ※時薪：220元~260元 ※證照加給計算說明： 擁有單一級技術士技能證照，時薪＋10元 ※依勞基法計算加班費 【其他福利】 ※居家照顧服務員介紹獎金 介紹新人就職，通過試用其後並任職滿三個月，1000元/人 ※參與體系內舉辦之教育訓練，免費取得繼續教育積分。

誠徵：熱情活潑外向的你/妳，對門市銷售、門市店務、導覽、服務、生產、包裝有興趣及有經驗的夥伴 時薪 $190元/H 工作內容： 基本店務(補貨、上架、盤點、結帳、清潔) 商品銷售、飲品製作、 導覽、驗票、配合活動需求 工作時間： 上午 09:30-18:00 排班制(平/假日都可排班為佳） 需求： 對服務積極且熱忱、活潑開朗不怕陌生(很重要) 穿著： 公司提供制服上衣， 自備深色牛仔褲、工作褲為主，不可以穿破褲 鞋子以深色舒適運動鞋佳(會久站) 指甲彩繪、指甲油需卸掉(符合食品衛生安全) 長髮須盤起來或綁馬尾 須配合教育訓練課程,給薪 面試地方式： 地 點：妮娜巧克力夢想城堡 信 箱：conas.hrd@gmail.com 預約現場面試，自備履歷，或投遞電子履歷到人資信箱後 安排面試，有經驗者佳。 以上細節面試詳談，名額有限，妮娜竭誠歡迎各位成為我們的夥伴!

一、資格條件:高中(職)含以上日間部畢業，可配合輪班及加班者。 二、工作性質:現場機台操作及產品搬運。 三、工作時間:早班08:00-16:00、中班16:00-24:00、夜班24:00-08:00。 四、薪資福利:38,580元〜42,900元。 五、休假方式:四班三輪、排休 六、應徵方式： (一)請於07/07前將履歷表、可供證明文件(如身分證)、畢業證書、 等影本，郵寄南亞塑膠公司樹林管理課侯小姐收，信封右上角註明 『應徵南亞離型膜廠』字樣，合則約試，不合者恕不退件。 (二)應徵者之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止 入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。應徵者之資料不予退件，由本企業統一 銷燬，不另做他用。 (三)履歷郵寄地址：新北市樹林區味王街55號。 七、應徵者洽詢電話: 工三管理課 侯小姐：02-26806311分機2201或(T1專線415-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

【工作時間】 一診四小時，一周十診。 固定一週五天 (周一.二.三.五.六) 排白天班， 起薪 31,000起。 考核通過後即可調薪。 星期四.日休息 特定國定假日休診與該周單周診次減診。 【人才需求】 1. 細心、巧手、對病友有耐心、肯用心學習，具上進心 2. 口語表達能力強，善長人際互動和溝通、良好情緒管理 3. 職場上應面帶笑容，能關懷病友且具服務熱誠 【工作內容】 1. 療程前：醫療器械保養、歸位、材料準備工作 2. 療程中：相關器械準備，順利協助療程進行 3. 療程後：機台整理及器械清洗消毒，協助醫師完成治療過程 4. 跟診後續皆須通過考核， 內容含 牙周/補綴/根管治療/口外/贋復/消毒 六項。 5. 培植完整牙科助理人才。 【注意事項】 投遞履歷者請留意 請先主動投遞履歷，且嘗試完整回答應徵問答題目。 答錯無妨；但若未完整回答問題，則將會一律發送遺珠函。 審核後會另發面試通知，約定可面試的[日期]與[時段]。 【注意事項】 若已主動投遞的履歷，診所也回函發了面試通知給您。 而您讀取後未回覆通知信件，或在無來電來信告知而導致面試失約。 診所將不再與您邀約面試且並提報人力銀行列為黑名單。 若您覺得此職缺合適您而投遞了履歷表，請您務必表現出負責與守時守信的態度。

【工作內容】 1. 販售商品及具備專業知識： 每一份甜點都有一個屬於它的故事，我們的任務是用最真誠與積極的推薦， 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2. 製作咖啡、飲品： 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔，我們的目的是用最溫暖與貼心的調製， 提升甜點層次的口感，讓客人愜意駐足門市一角，享受一段專屬甜蜜時光。 3. 服務引導顧客： 每位上門的顧客都是亞尼克的家人，我們的使命是用最熱情與負責的態度， 協助顧客解決任務，並從每一次服務體驗中，真切的感受到滿滿幸福。 4. 愛護環境整潔： 甜點與咖啡的香氣，在明亮與溫馨的工作環境，縈繞著輕快的樂曲， 讓亞尼克的夥伴與顧客，共譜出一段快樂的交響樂章。 【我們期待你】 1. 擁有燦爛的笑容，更擁有積極的態度。 2. 喜歡美好的事物，更喜歡與別人分享。 3. 熱愛朋友的互動，更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1. 面對顧客，並且頻繁的與顧客作互動。 2. 輪班排休，按各門市人力及班別配置。 3. 工作勤奮，搬運蛋糕及且長時間站立。 【我們提供你】 1. 激勵獎金，是投入團隊的原動力。 2. 培訓升遷，是培養專業的墊腳石。 ★分享｡讓心融化 Sharing melts our hearts，亞尼克 歡迎您的加入 ^_^ /