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辦理移工居留證事務(入境建檔)及資料上傳整理及列印移民署文件及移工委託書及服務記錄單等 有人力仲介經驗者佳 熟悉聘軒作業系統者佳

1.板材封邊,板材裁切,CNC鑽孔等機台操作 2.維護及保養機台正常運作。 3.工廠內產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 4.維持產線正常運轉。 5.有裝潢經驗者佳

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三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

缺工時代，超高齡社會，需要你去開拓和整合各種管道，招募到適合的人才；透過各種職位的面試，洞察市場變化，提供準確及時的市場薪酬趨勢分析，為員工提供穩定的職業晉升通道； 公司歡迎目標明確，行動力強，善於溝通，願意接受這個挑戰、希望在人資領域有所建樹的你加入公司！ 你將負責招募、薪酬兩個部門： 1、負責薪酬制度優化，進行市場薪酬趨勢分析 2、主導招聘管理流程，執行人才甄選與盤點工作 3、規劃員工職涯發展，設計與執行培訓計劃 4、處理員工關係，進行衝突解決與溝通談判

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1. 招募管道與職缺管理。 2. 辦理人員到離職手續及資料管理。 3. 員工勞、健、團保加退保與理賠。 4. 保存公司員工的人力資源紀錄 。 5. 熟悉國內勞動法令優 。 6. 依公司管理規章協助員工有關人事資料之查詢與答覆事項 。 7. 人事部耗材管理及其他主管交待事項 。 有經驗者薪資依個人資歷另議