轉職熱搜工作

職責要求 1.國內外新興科技與數位創新趨勢調查、研究、評估和分享。 2.外部企業新興科技或數位創新案例交流之接洽及參訪安排。 3.推動及規劃新興科技或數位創新活動之種子學員培訓課程，並與人資部門協調執行各項訓練。 4.上述各項推展活動之執行成效追蹤及報告。 5.完成主管交辦事項與團隊協作任務執行。 任職資格 1.具數位轉型實務經驗者佳。 2.熟悉Microsoft Teams及新科技知識推動經驗者佳。 3.具良好協調溝通能力、邏輯分析能力。 4.具汽車產業知識者尤佳。

我們正在為一家專門為亞洲各地雇主提供應徵者背景調查的香港企業，招募駐台灣的就業背景調查專員，支援其環球營運團隊。此職務負責執行各項背景查核與資料驗證工作，以確保應徵者所提供的資料的真確性、可靠性與完整性，我們的客戶會提供到職培訓，因此相關工作經驗並非必須。我們理想的夥伴應能謹慎細心地處理資料及編寫報告，願意與本地夥伴及海外團隊溝通與協調，並能在秉持專業標準的同時獨立作業。 We are hiring Taiwan-based Employment Screening Officers for a foreign enterprise specialised in providing employment-related background check service for employers across Asia. This is a role in support of the enterprise’s global operation and involves background checks and verification work to ensure the accuracy, reliability, and integrity of information provided by candidates. Our client will provide on-the-job training, therefore related work experience is not a must. We are looking for talents who are: able to process data and generate reports with due diligence; willing to communicate and coordinate with local and overseas team members; and capable of working independently while maintaining high professional standards. 主要職責 (Key Responsibilities): • 資歷查核 (Employment Reference Checks): 透過電話及電子郵件進行工作經歷／推薦人查核。 (Conduct employment history and reference checks via phone and email.) • 背景篩選 (Database Screening): 執行各項資料庫查詢與背景審查作業。 (Perform database screening and searches for verification and background check purposes.) • 學歷驗證 (Education Credential Verifications): 透過電話及電子郵件聯繫學校或相關機構，進行學歷驗證。 (Verify educational credentials by contacting institutions via phone and email.) • 數據管理 (Data Management準確輸入並管理背景查核過程中蒐集之資料。 (Accurately input and manage data collected during background checks.) • 報告撰寫 (Reporting): 彙整、整理並撰寫清楚且具條理的查核報告。 (Organize, compile, and generate clear and concise reports for clients.) • 客戶服務 (Client Support): 專業且即時回應客戶之詢問與需求。 (Respond promptly and professionally to client inquiries and requests.) • 其他任務 (Additional Tasks): 依主管指示，執行其他相關背景查核或行政作業。 (Execute any additional screening-related or administrative tasks as assigned by the supervisor.)

PLATINUM Group has been a leading force in the industry for 25 years. We offer transparent career development, allowing you to leverage your experience and grow your career with us. We are recruiting for a talented candidate who is eager to succeed! Location: Taipei (Neihu) or Hsinchu (near science park) 1. Sourcing and attracting candidates 2. Conduct interviews and filtering candidates for open positions 3. Screen candidates‘ resumes and job applications 4. Researching updated sourcing techniques 5. Searching resume databases and portfolio sites 6. Negotiation job offers to potential candidates 這是一份充滿挑戰且極具成就感的工作， 每天與業界頂尖專業人士進行溝通協調，並運用你的策略思考能力， 打造屬於你的成功！ 你將會有機會： • 迅速建立業界人脈 • 快速吸收並應用最新的產業知識 • 追求百萬年薪，達成業績目標 如果你具備挑戰精神、強烈的好勝心和高度的抗壓性，這份工作將是你展現實力的舞台， 我們誠摯邀請你加入！

工作內容 • 客戶資料建立 • 客戶關係維護 • 單據及帳務登記 • 其他行政庶務 • 主管交待事項 上班時間9:00AM~18:00PM (中午休息1H) 有溫心的辦公室文化 和親切的主管群 ★有興趣者請直接投履歷唷★ 上班地點： 花蓮縣花蓮市建林街177巷16弄1號 上班時段：09:00/下班時段: 18:00 休假制度： 週休二日

工作內容 • 建立人事資料及維護管理 • 保存公司員工的人力資源紀錄 • 每日員工勞、健、第三人加退保(有經驗優) • 員工考勤作業管理 • 單據及帳務登記 • 其他行政庶務 • 主管交待事項 上班時間9:00AM~18:00PM (中午休息1H) 有溫心的辦公室文化 和親切的主管群 想要週休二日 見紅就休 獨家福利的您還在等什麼? ★有興趣者請直接投履歷唷★ 上班地點： 新北市板橋區文化路2段90號5樓 上班時段：09:00/下班時段: 18:00 休假制度： 週休二日

【工作特色】 加入我們，享受穩定又有挑戰的工作環境！ 固定上班時間、不需輪班加班、週休二日、見紅就休。 我們重視每位夥伴的成長與努力，平均月薪 40K～70K，高績效者獎金領到手軟！ 【工作內容】 1.負責公司職缺管理與刊登 2.安排並追蹤應徵者面試流程 3.應徵資料彙整、建檔及主管交辦事項 4.協助招募活動與現場支援（可接受外勤尤佳） 【工作時間】 上班時間：09:00 - 18:00（午休1小時） 週休二日，國定假日見紅就休 【薪資範圍】 平均月薪 40,000 - 70,000 元 （底薪＋績效獎金，賺多賺少看能力） 【基本條件】 熟悉基本電腦操作（Word / Excel） 具備良好溝通能力，不怕打電話 個性主動積極、細心、樂於挑戰 反應快、具高機動性與責任感 【公司福利】 ＊年終獎金（依公司營運與個人績效核發） ＊每年員工旅遊補助（最高補助15,000元） ＊每季固定員工聚餐（全額補助） ＊全勤獎金、三節禮金、生日禮金 ＊完善教育訓練與升遷制度

＊週休二日＊見紅休＊朝九晚五＊你嚮往的生活＊ 《你在乎的》 ※上班時間：0830-1730（午休1小時zzZZ） ※月領＄30,000 ※偶爾加點班也能接受吧！ 《就做這些事，認真！》 ★引導客戶 ★電話接聽 ★文件收發 ★文件登打歸檔 ★簡易查詢 ★影印

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