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一、資格條件:高中(職)含以上日間部畢業，可配合輪班及加班者。 二、工作性質:生產設備機台操作及膜面檢查。 三、工作時間:早班08:00-16:00、中班16:00-24:00、夜班24:00-08:00。 四、薪資福利:38,580元〜42,900元。 五、休假方式:四班三輪、排休 六、應徵方式： (一)請於06/02前將履歷表、可供證明文件(如身分證)、畢業證書、在學成績單 等影本，郵寄南亞塑膠公司工三管理課楊先生收，信封右上角註明 『應徵製膜一廠』字樣，合則約試，不合者恕不退件。 (二)應徵者之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止 入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。應徵者之資料不予退件，由本企業統一 銷燬，不另做他用。 (三)履歷郵寄地址：333桃園市龜山區文明路6號。 (四)工作地點:工三廠:桃園市龜山區文明路6號(林口長庚醫院旁)。 七、應徵者洽詢電話: 工三管理課 楊先生：03-3284191分機602或(T1專線415-602)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

一、資格條件: 1.國中含以上日間部畢業。 2.具職業大貨車駕駛執照。 3.擔任大貨車駕駛工作經驗一年以上，領有運送危險物品證照優先。 二、工作時間: 依公司規定(須配合加班) 三、工作性質:車輛駕駛、航機加油 四、薪資福利:38,000元〜46,000元。 五、休假方式:輪班、排休。 六、工作地點: 松山機場 七、應徵方式： (一)請於06/02前將履歷表、可供證明文件(如身分證)、畢業證書、在學成績單等影本，郵寄南亞塑膠公司工三管理課 楊先生收，信封右上角註明『應徵六輕貨運公司』字樣，合則約試，不合者恕不退件。 (二)應徵者之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 應徵者之資料不予退件，由本企業統一銷毀，不另做他用。 (三)履歷郵寄地址：333桃園市龜山區文明路6號。 八、應徵者洽詢電話: 工三管理課 楊先生：03-3284191分機602或(T1專線415-602)。 台北管理處 周先生：03-3284191分機191或(T1專線415-191)。

一、資格條件:高中(職)含以上日間部畢業，可配合輪班及加班者。 二、工作性質:生產設備機台操作及膜面檢查。 三、工作時間:早班08:00-16:00、中班16:00-24:00、夜班24:00-08:00。 四、薪資福利:38,580元〜42,900元。 五、休假方式:四班三輪、排休 六、應徵方式： (一)請於06/02前將履歷表、可供證明文件(如身分證)、畢業證書、在學成績單等影本， 郵寄南亞塑膠公司工三管理課楊先生收，信封右上角註明『應徵製膜二廠』字樣， 合則約試，不合者恕不退件。 (二)應徵者之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止 入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。應徵者之資料不予退件，由本企業統一 銷燬，不另做他用。 (三)履歷郵寄地址：333桃園市龜山區文明路6號。 (四)工作地點:工三廠:桃園市龜山區文明路6號(林口長庚醫院旁)。 七、應徵者洽詢電話: 工三管理課 楊先生：03-3284191分機602或(T1專線415-602)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

您好： 中保科技集團關係企業，立保保全(股)公司招募【運送員】 負責貴重物品/現金運送等相關勤務 平日上班時間 : 07:30-17:，休假-排班制，基本薪32,000元。 假日出勤 / 加班費另計(按勞基法規定計算) 240工時，平均月薪42,000~53,000 UP元（固定或變動薪資因個人出勤/資歷而異） ●享三節獎金+紅利。。。等福利: 年終獎金30,000~33,000元 端午/中秋節獎金5,000元 紅利獎金10,000 UP元 其他獎金 (年資/技能) 依個人資歷逐一提高 勞健保/退休金/績優員工旅遊/生日禮券/年節禮品...等 ●提供完整培訓，升遷管道暢通 ●需汽車駕照. 歡迎您一同加入本公司行列，若有興趣歡迎前來面試 若想進一步了解工作內容，請與我們連繫，謝謝！ 面試住址：澎湖縣馬公市馬公市文化路59號 聯絡電話：0938368308-許副課長 聯絡電話：07-3903889分機208-馮副課長，301-王經理 面試日期：週一~週五(上班日) 面試時間：0900~1130、1330~1730(請事先電話聯繫) 立保保全股份有限公司 祝福您求職順利！！

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【建築繪圖／設計】 1.根據建築師或獨立完成設計圖繪製施工藍圖、銷售面積計算，包含建築物內外裝修及細部構造之施工圖、建築物結構體之施工圖及水電配置圖審核。 2.在建築師的指示下進行工程監督，指導施工進行專案時程管理、客戶變更辦理。 工作待遇 薪 40,000 以上(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 保證年終獎金3個月以上，特休換薪。 1.提供午餐、交通油資 2. 3年乙次國外員工旅遊10日以上 3.端午、中秋及不定期績效獎金 4.成為正式員工後享有保證每年調薪3％ 本所成立於2007年，以創造建築的「真、善、美」價值實踐為目標，並重視工作與生活中的平衡，在有限的時間裡講求最有效率的設計策略。 本所累計近20年之建設開發案、科技廠房等建築設計、法規、營造施工等相關之全方位專業的經驗。另在本業的基礎下也積極擴展整合「建設開發」及「營造統包」等事業。 期待有企圖心的您一同參與。