轉職熱搜工作
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工研院產業學院_人才發展計畫管理師(D1台北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗1.執行政府人才發展相關計畫之規劃與推動 2.研析產業人才趨勢或政策議題,具職能基礎尤佳 3.具備報告撰寫與簡報能力,可進行資料彙收、檢核、分析,並提出建議 4.客戶服務與臨時交辦工作展開 -
照服派班督導員
月薪 33000~35000元 新北市板橋區 0~1年工作經驗撰寫、安排醫院照服員班表,確保排班合理分配與運作順暢。 負責病患服務項目之收費、記錄及預算表管理與核算。 撰打、整理及歸檔相關工作文件、病患資料及人力資源報告。 監控及協調照護流程,確保服務品質與安全滿足規範。 支援照服員解決突發問題,協助排解工作中的挑戰與障礙。 定期參與提升照顧服務的培訓,強化醫護相關專業技能。 維護工作區域的環境整潔與秩序,執行管理規章要求。展開 -
工研院產業學院_計畫行政約聘人員(C100新竹)
月薪 30000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1.議題研析資料蒐集、統計與分析:因應數位人才強化與充實議題,蒐羅國內外產學、人才資料。計畫推動資料蒐集、溝通及即時資訊整理 2.計畫資料收集清理與分類:包含計畫執行進度收集與內容檢查。 3.會議活動等行政庶務:計畫內外之例行會議、專家會議、論壇研討等相關活動協助辦理。 4.主管臨時交辦任務:包含其他臨時性活動執行支援與核銷庶務展開 -
廠務助理
月薪 30000~34000元 新北市三重區 工作經歷不拘- 盤點原料及庫存 - 生產排單,出貨安排 - 協助生產作業流程 - 加工商聯繫,進度追蹤 - 負責主管交辦業務安排聯繫、跟催執行、溝通協調 - 點進出貨 - 規劃生產排程,並評估人力、零件原物料之需求 - 提出有關操作、原料分配等相關的修正建議,以增加生產量或提升品質 - 協調相關部門溝通,如採購、生產、品管等 - 處理報告、文件、資料等相關事項 廠務助理是公司日常運營的重要職位之一,負責監督和協調廠房內的設備、工具、人力資源等各項資源,確保生產運轉的順暢和效率。該職位具有很好的發展前景,能夠有機會參與公司的生產管理、流程優化等各個層面,成長為優秀的管理者。 我們歡迎有志之士的加入,如果您符合職位要求,並且對這份工作充滿熱情和激情,請盡快提交申請,期待您的加入!展開 -
【國泰集團】產後房務員(內湖)
月薪 31000~36000元 台北市內湖區 工作經歷不拘※工作內容: 1.客房及公區清潔 2.協助餐點收送 3.布巾備品補充管理 4.五金木質家具年度保養 5.主管交辦事項 ※待遇範圍:月薪31,000-36,000元;每月另有伙食津貼,按季發放;對於優秀人才本公司也有機會用更高的待遇聘僱。 【為什麼要加入我們】 ※國泰內湖產後護理之家為2021年底新開幕的據點,設備環境新穎舒適~ ※不同一般的旅宿產業,這裡入住的客群相當單純(媽媽寶寶為主),團隊氣氛融洽,不隨住房率刪減人力,公司穩定經營! ※團隊樂意培訓新人,提供紮實教育訓練,為您的職涯加分! ※員工福利讚,照顧一家大小與您人生的各階段: (1)團體保險包含直系親屬與配偶,保費全額由公司負擔,提供更多的保障給您與家人 (2)員工旅遊券/結婚、生育、子女教育都享有津貼~ (3)享有集團服務與產品優惠價,品項多元豐富,例如:醫美/住宿/餐飲/就醫/金融/營養品/保養品等等,優惠拿滿! 歡迎對於產後事業有高度興趣,具有房務或清潔相關經驗、亦或是嚮往公司年年穩定成長,認同健康是人生最大財富的您,加入我們的行列! ※兼職亦可,排班時間可議,可與人資接洽聊聊~展開 -
居家服務督導員
月薪 38000~55000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 進行個案開案、簽約、居家服務派案,並負責詳細的個案訪視與行政紀錄撰寫。 2. 擬定個案照顧計畫,執行與追蹤服務品質,分析結果並提出改善方案。 3. 與個案及家屬進行溝通協調,提供專業建議與心理支持。 4. 協調並管理居服員的派遣及人力資源調度,確保服務效率。 5. 推動業務發展,整合社區資源,促進服務連結與支援。 6. 籌劃並執行各項研習課程及服務宣導,強化服務成效。 7. 主辦並召開個別督導、團體督導和個案研討會議,提升團隊專業能力。 8. 負責機構評鑑指標事項的計畫與落實,確保管理制度完善執行。 9. 支援跨部門專案活動,整合資源以達成機構目標。 10. 完成主管交辦的其他相關任務,靈活調整工作重點。 個性耐煩好相處,具備為公益服務的熱忱與同理心。喜歡接觸老人,具有幫助弱勢婦女的愛心,熟稔人際溝通技巧等。 如果您具有服務熱忱,樂於與人接觸,具溝通表達能力,喜愛團隊合作,勇敢接受挑戰,挫折忍受力高,歡迎您加入我們! 歡迎大家加入我們的陣容,一起來服務高齡化的台灣社會。展開 -
【城市科大】餐飲系專案教師
月薪 83720~84870元 台北市北投區 工作經歷不拘►需求資格: 【餐飲管理專長】 (1) 具國內外餐飲相關科系博士學歷。 (2) 具備教學經驗者。 (3) 具獨立研究能力者。 (4) 具有產學合作實驗研究能力者為佳。 (5) 執行或撰寫科技部計畫、教育部計畫、公部門計畫。 【西餐廚藝專長】 (1) 具業界高階主管西餐廚藝9年以上實務經驗。 (2) 具國內外餐飲相關科系學歷尤佳。 (3) 具西餐乙丙級技術士、國際專業證照、烹調監評資格者尤佳。 (4) 具訓練國家級比賽選手經驗者。 (5) 國際技藝競賽比賽經驗(獲獎尤佳)。 (6) 具有產學合作實驗研究能力者為佳。 ►擬授課程: 一、管理類:餐飲管理、餐飲創意行銷、顧客關係管理、管理學、餐飲連鎖經營管理、餐飲人力資源管理、餐旅服務管理、餐飲採購與成本控制、菜單規劃與設計等課程。 二、西餐類:創意西式廚藝、義式烹調、西式宴會料理設計與製作、蔬食料理設計製作、法國料理等課程、證照輔導、培訓及訓練選手、指導社團。 ►起聘日期:擬自114年8月起聘。 ►截止日期:114年7月6日。 其他規定,請至本校人事室徵才訊息上查詢:https://per.tpcu.edu.tw/p/412-1007-4070.php?Lang=zh-tw展開 -
居服督導_新北市板橋區【惠澤長照機構】月薪38900,績效另計
年薪 466800元 新北市板橋區 5~6年工作經驗負責居家服務督導工作,協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜協調,如下: 1.居家個案入/出案評估,結案追蹤,轉銜服務 2.居家服務員管理:安排規畫人力(人力調派與溝通協調)、培訓人力(團體/個別督導及教育訓練) 3.簽立服務契約(規定說明,個案與居家服務員雙邊溝通) 4.個案服務、製作個案檔案及服務紀錄登打 5.個案服務內容督導,執行分析與檢討(定期訪視:電訪及家訪,不定期抽查服務品質) 6.個案異動評估及家屬溝通聯絡,個案所需資源協調與轉介 7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8.社區資源聯絡與在社群單位溝通,協調,合作 9.其他主管臨時交辦事項 【具備長照相關工作經驗者佳】 月薪3,8900元+另計績效: 管案核銷金額55萬以下→1% 管案核銷金額55萬~60萬→1.5%展開