轉職熱搜工作

1.協助班級老師照顧班級需協助幼兒 2.協助教師教學、評量。 2.協助身心障礙學生生活輔導與行為問題處理。 3.協助聯繫身心障礙學生家長。 4.維護幼兒在園所之安全。 5.協助特生個別化教育計畫執行。 6.園所交辦事項。 7.具愛心耐心，對自我的工作有責任。 8.定時維護班級內外清潔，其他主管交辦事項 每天入班四～五小時 9.主管機關辦理36小時以上之特教助理員職前訓練證明尤佳。 10.願接受園方提供之職前訓練。

1.院生生活照護 2.教導院生良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.協助院生就學、就醫及活動參與 4.設計活動促進院生各項發展以達發展目標 5.配合院務執行各項照護、輔導、教育及關懷 保育人員應具備下列資格之一： 一、專科以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （一）各類教師教育學程。 （二）前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （三）保育人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業，擔任助理保育人員三年以上者。

一、上班地點：東港鎮2名 二、上班時間：每週一~每週五，週休二日 8：00-17：00 三、主要工作內容： (一)進行家庭訪視、評估發展遲緩幼童能力、了解家庭生態、作息及關切需求，與主要照顧者共同擬定個別化家庭服務計畫。 (二)依個別化家庭服務計畫執行，包含：幼童發展練習、親職教養、親子活動，與社工共同辦理社區適應等活動，提升家庭生活品質。 (三)提供民眾諮詢、與社工共同辦理兒童篩檢、社區宣導活動。

1.負責0-2歲嬰幼兒照顧 2.環境打掃清潔維護 3.其他主管交辦事項 4.需護理.幼保.家政相關科系畢業者 5.有經驗者佳，待優面談

1.擬定個別化服務計畫及撰寫紀錄 2.提供庇護性就業者之職場輔導與技能訓練 3.庇護性就業者職業評量 、資料建檔、歸檔與服務記錄撰寫 4.營運事務協助。 5.職場機具、耗材管理 6.每月檢核表簽核 7. 其他主管交辦事項。

1.安置機構兒童少年日常生活照顧、行為輔導。 2.協助料理餐點。 3.配合兒少作息，需輪職夜勤及住宿。 4.接送兒少上下學及就醫。 5.相關行政工作及兒少生活紀錄。 6.主管交待事項。 應徵資格： 1.國內外專科以上家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利或性別相關學系畢業者。 2.高中以上學校畢業，並取得各類教師教育學程或生活輔導人員專業訓練結業證書者。 @2024年07月01日調薪 32990元~ 36110元

1. 協助主教老師完成各項班務及事務運作,（包括輪早值跟車，清潔等事物） 2邁向成為主教老師更寬廣的工作目標. 積極參與園內外的在職進修 3.完成園方辦的任務

1.服務地點大同鄉、南澳鄉，須具備普通小型車駕照且需會開車。 2.大學畢業，符合特教、教育、教保、社工、心理相關科系為佳。 (一)巡迴輔導教師應提供特教、早療或社福資源，協助班級老師解決實施融合教育時所遇之困境。 (二)巡輔老師提供之服務項目： 1.發掘潛發展遲緩兒童。 2.推展融合教育。 3.家庭支持服務：進行家庭訪視並提供家長特殊教育訊息，協助取得社會福利或教育資源。 (三)主管交辦事項。

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程，如：美語、繪畫、注音符號正音等。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.班級經營策略 7.電訪家長 8.參與學校事宜 員工福利： 週休二日/特休假(依勞基法規定)/ 員工聚餐/尾牙/公司勞健保/6％勞退基金/ 年中獎金/年終獎金/ 福利委員會制度之五節獎金(生日禮金.端午節.中秋節.五一勞動節.教師節) 員工旅遊(每年一至二次) ※有相關工作經驗 或 相關科系畢，擇一即可※ 幼教師資格： 大學幼教系/所畢業(或修畢教學程) .取得幼兒園合格教師證 幼教師薪資 無工作經驗38000-45000元 兩年以上工作經驗(含)42000-48000元 外加政府補助導師費 (幼教師3000/月;教保員2000/月) 持有保母證照起薪另加給1000-2000不等 專業成長 .園內特別安排之外語課程 .園內內部訓練課程

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 3.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 4.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展