轉職熱搜工作

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 3.公司文件檔案的建立及管理 4.協助主管交辦事項

上班時段:(需輪班) 一至五 8:00-12:00 13:30-17:30 17:30-21:30 六 8:00-12:00 1.接應電話並篩選來電 2.提供或回應民眾有關診所的相關資訊 3.接待病人，櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄 4.安排就診時間，編定先後次序 5.將病人病歷及有關資料文件整理 6.醫院內部各項行政作業的處理如:病歷管理、總務、轉診業務等 7.具診所經驗者佳，無經驗者亦可

｜工作內容｜ •協助病患報到、掛號與基本衛教說明 •協助醫師診療準備（如針具、藥材、推拿用品等） •協助門診秩序與診間清潔消毒 •簡單電腦操作（收銀、掛號系統） •其他診所交辦事項 ｜工作時間與排班｜ •本診所每日分為三診（每診4小時） •每日排班為兩診，共8小時 •每週排班10診（40小時） ｜休假制度｜ •每週週休二日 •星期日為固定公休，另一日依排班安排 ｜國定假日｜ •國定假日原則上不休診，如休診會提前公告 •出勤日依勞基法計算加班費，亦可選擇擇日補休 ｜特休假｜ •所有同仁（含正職與計時人員）均依法給予特休假 •特休以曆年制計算，不刁難、不延遲 •年底依法結清未休完之特休假 ｜薪資與調薪｜ •具相關工作經驗者依能力核薪 •無經驗者以月薪30,000元（含全勤）起薪 •薪資會依學習進度與可獨立工作項目調整 ｜加班制度｜ •若因工作需求延後下班，均依法計算加班費 ｜我們希望你｜ •親切有禮，細心負責 •願意學習，有中醫助理經驗尤佳 •能穩定排班，有醫療服務熱忱

職務：部工月薪檔案管理員 (儲備徵選，需求人數1名) (一) 工作內容： 1.公文收發、稽催、時效統計、歸檔及編目等。 2.文檔室及印信管理、院內公務印章申請等。 3.郵務（全院寄件及發件）。 4.各項督考/輔訪/評鑑等整備作業。 5.支援務院相關活動(整篩、學檢、疫苗、各類活動之支援人力)。 6.其他長官交辦事宜。 (二)需求條件： 1.學歷：專科以上畢業，熟識公文文書處理及文檔作業規定。 2.經歷：具公文處理實務經驗者尤佳。 (三)薪資福利說明： 1.月薪：大專(畢)30,450元、大學(畢)31,210元。 註1：本院為勞動基準法第30條之1規定得採行4週彈性工時制度的行業，延長工時皆以勞基法核給加班費。 2.一般福利：依勞基法規核給。（每月福利金另計）。 3.新進員工福利：特殊高階健康檢查、生日禮卷、三節禮品(卷)、年終(1.5個月)、就醫及住院優免，各項津貼依院方規定。 4.特殊福利：比照軍公教人員，核予特休假-休假補助費每日約1,600元、員工年度健檢，另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 二、公告及報名截止時間： 1.報名期限：將視履歷收集狀況截止報名。 2.筆、面試日期：將以MAIL及簡訊通知。 3.錄取通知：錄取及備取者以MAIL及簡訊通知。 三、報名應檢附資料： 1.履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫) 請至本院人才招募下載 https://802.mnd.gov.tw/815/454-2/ 2.國民身份證影本。 3.學歷、相關證書。 4.若具原住民或身心障礙資格者請檢附相關證明文件影本 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。 以上彙整資料請以電子檔Mail至：bgh08200820@gmail.com或以郵寄(限時掛號)：屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室人事陳小姐收，請註明應徵職缺名稱，聯絡專線：08-7560752。 四、考試項目：筆試(60％)、口試(40％)。 五、錄取標準： (一)無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取，缺考項目以零分計算。 (二)成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

 整理發票並與會計師事務所窗口對接。  人員勞健保申請辦理、申退作業。  每月現金帳款臨櫃支付作業。  各院所零用金換取、提供作業。  零用金帳務管理及製作報表、彙整、撥補作業。  審核有關各項費用及廠商貨款支付之發票、單據及應付款項帳務之處理。  各級人員薪資試算作業。  每日例行開立電子發票。  處理應收款項帳務，發票開立、請款記錄及應收帳款催收。  處理其他一般會計帳務。  帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。  配合財報需要，備妥查帳準備資料。  定期編製帳務報表及其他財務分析資料。  其他主管交辦事項。

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