轉職熱搜工作

1.勤區管理、人員招募面談。 2.社區每月例會開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.必要時，需至社區協助勤務社區行政事務管理與執行 6.管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 7.無總幹事證照可後續補訓取得

1.勤區管理、人員招募面談。 2.社區每月例會開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.必要時，需至社區協助勤務社區行政事務管理與執行 6.管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 7.無總幹事證照可後續補訓取得

■工作項目 1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 3.面對住戶進出大廳需主動打招呼，態度親切、微笑接待。 4.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 5.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 6.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。 7.需立哨(立哨45分/休15分)。

1.負責社區安全維護工作。 2.登記腳踏車車位、儲值餐券點數等，臨櫃事項。 3.面對住戶需主動打招呼，態度親切、微笑接待。 4負責操作、消防、監控、弱電設備，廣播、e-tec。 5.處理火災警報、電梯故障等臨時狀況。 6.大樓設備巡邏及數據記錄，異常狀況排除及回報。 7.負責中控監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 8.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。

1.負責社區安全維護工作。 2.登記腳踏車車位、儲值餐券點數等，臨櫃事項。 3.面對住戶需主動打招呼，態度親切、微笑接待。 4負責操作、消防、監控、弱電設備，廣播、e-tec。 5.處理火災警報、電梯故障等臨時狀況。 6.大樓設備巡邏及數據記錄，異常狀況排除及回報。 7.負責中控監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 8.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。

協助公司執行各項物業管理： 人力招募 勤務督導 教育訓練 勤務排班 列席參加社區管委會 協助總幹事召開並出席區大會 人力調度 薪資結算 客戶服務 配合公司出席業務簡報 備註說明： 1.人員代班： 視現場需求，能配合代理總幹事、 保全、秘書請、休假、缺班者。 2. 本職務可配合至多代班22天/月， 12h/日，超過22天以上部份， 可加班補休。 3. 業務加班： 如於假日或夜間開會加班部份， 可接受於隔是或平日調移休假。 4. 公務車使用： 如因業務需求至汐止地區， 公司可提供公務車輛登記使用。

1.負責社區安全維護工作。 2.登記腳踏車車位、儲值餐券點數等，臨櫃事項。 3.面對住戶需主動打招呼，態度親切、微笑接待。 4負責操作、消防、監控、弱電設備，廣播、e-tec。 5.處理火災警報、電梯故障等臨時狀況。 6.大樓設備巡邏及數據記錄，異常狀況排除及回報。 7.負責中控監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 8.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。

1.負責社區安全維護工作。 2.登記腳踏車車位、儲值餐券點數等，臨櫃事項。 3.面對住戶需主動打招呼，態度親切、微笑接待。 4負責操作、消防、監控、弱電設備，廣播、e-tec。 5.處理火災警報、電梯故障等臨時狀況。 6.大樓設備巡邏及數據記錄，異常狀況排除及回報。 7.負責中控監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 8.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報。