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您正在找經營管理主管的工作,共計7044筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 副總經理(3001576)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳥松區 5~6年工作經驗
    職責要求 1.執行公司的營業方向與目標 2.工廠各產線的溝通協調與管理 3.負責銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 4.管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 5.制定績效標準,定期監督人員工作,給予意見及紀錄考核 任職資格 1.食品工廠管理職5年以上經驗 2.專科畢業
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  • 總經理_知名自行車大廠 (3006046)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市神岡區 10~11年工作經驗
    職責要求 職責一 企業發展戰略與經營計劃管理 工作任務 1.組織制定中長期發展戰略及經營目標,並根據內外部環境變化及時進行調整 2.根據集團發展戰略制訂各階段經營管理計劃並監督實施 3.與集團關係企業保持良好溝通,保證集團政策各項經營計劃順利實施 4. 確定公司的年度財務預、決算方案,利潤分配方案和彌補虧損方案 職責二 企業日常經營管理 工作任務 1.組織實施集團的有關決議,完成集團下達的各項指標 2.主持主管會議,協調、檢查和督促各部門的工作,組織貫徹會議決議 3.合理配置各部門資源,促進部門之合作效率。。 職責三 企業規章制度制定與監督實施 工作任務 1.組織制定企業的各項規章制度,並根據實際情況適時調整 2.貫徹實施企業的各項規章制度。 職責四 對外公共關係管理 工作任務 1.出席企業重要的公關活動 2.處理企業的重大對外關係問題 職責五 經營團隊管理 工作任務 1.負責經營管理團隊的建設,協調、指導下屬的工作,督促、檢查工作任務的完成。 2.審定課級及以上級別員工的聘用、晉升、獎懲、解聘等事項。 任職資格 1. 10年以上製造業背景經驗,要有自行車經驗
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  • 經營管理主管_知名LED照明大廠 (3005876)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 工作經歷不拘
    職責要求 1.研擬營運計劃及年度專案規劃。 2.推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 3.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展。 4.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 5.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化危機處理。 任職資格 1.大專以上學歷 2.英文、日文等語言能力加分
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  • 經營管理中高階主管_知名電子集團 (3004501)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市深坑區 工作經歷不拘
    職責要求 1. 協助經營企劃處團隊執行公司之決議事項及各項專案。 2. 協助集團永續及成長計劃的規劃與推進。 3. 負責企業營運績效分析與改善管理,並追蹤、監督各部門的工作進度。 4. 負責海外重要客戶來訪接待及聯繫,需具備良好的英文能力。 5. 協助高階主管進行跨部門溝通協調及行政庶務處理。 任職資格 1.英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通 2.曾任財務長或曾任職事務所副理級以上主管經驗
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  • 營運經營主管_知名機車大廠 (3006075)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市山上區 工作經歷不拘
    職責要求 1.落實公司經營策略、執行營運計劃 2.統籌相關政策制訂、檢討、修正、優化 3. 配合業務發展、開拓新事業及新市場發展潛力商機 4. 對營運提供戰略發展策略 5.跨部門溝通/資源整合與協調 6.執行總經理交辦專案工作 7.進行設備投資分析、資源分析,以及資源整合規劃 8.負責業績統計與分析 任職資格 1.熟英日文 2.具國際行銷經驗
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  • 營運經營主管 (協理~副總)_知名停車場 (3005803)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 工作經歷不拘
    職責要求 1.負責事業部經營策略分析劃、推動與執行,確保經營穩定成長。 2.執行與追蹤營運績效管理目標,規劃管理制度,符合經營管理需求。 3.監督指導整合行銷/商品開發/行銷企畫/業務拓展品牌策略。 4.協助團隊執行公司決議事項及專案,研擬營運計劃及年度專案規劃。 5.事業部每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 6.專案管理、工程管理推動與執行。 7.根據公司要求履行其他責任和義務。 8.主要負責停車場系統設備銷售及維修。 任職資格 1.事業組織建置與制度規劃經驗 2.品管設備經驗 3.數字敏銳(車流量、建置成本等)
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  • 政府標案專案主管(理級)_知名停車場公司 (3005802)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 工作經歷不拘
    職責要求 1.停車場經營管理計畫書撰寫,有促參案撰寫經驗更佳。 2.停車場經營管理計劃書編輯,有編輯經驗更佳。 3.停車場站計畫管控。 4.有人文藝術素養及參與興趣。 5.其他主管交辦事項。 任職資格 1.政府標案撰寫經驗 2.簡報能力 加分項目 1.理工背景,碩士(具論文撰寫經驗) 2.具人文藝術、創意發想提案,或智慧城市相關計畫撰寫經驗 3.具顧問公司、研究機構政府單位工作經驗者佳 。 4.熟Adobe Photoshop、Illustrator、InDesign軟體尤佳 。
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  • 餐飲高階主管_某知名餐廳 (3003555)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 工作經歷不拘
    職責要求 1.公司轉投資餐飲事業 2.針對市場提出營運策略分析營運績效、 3.執行並規畫公司營運目標 4.根據市場、產品趨勢及消費者需求,制訂中、長期營運策略規劃 5.審核公司各項營運績效,以及分析營收報表。 任職資格 1.能有從無到有的展店經驗
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  • 高階事業部主管_知名電池大廠 (3005606)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 10~11年工作經驗
    職責要求 1.熟悉鋰電池模組OEM/ODM市場開發,及制定業務拓展計劃。 2.開發鋰電池模組OEM/ODM客戶、擬定銷售策略並達成營運銷售目標(KPI)。 3.國際品牌電子代工業務開發實績經驗。 4.專案進度掌握與追蹤。 5.敏銳的市場分析能力。 6.良好的客戶關係能力。 任職資格 1.具OEM/ODM市場經驗 , 要ODM 與OEM部門各一位事業部主管 2.10年以上市場開發、行銷、產品規劃、市場分析等工作經驗 3.英文精通 4.能開疆闢土、有衝勁、要有開創事業的經驗 5.熟電池產業 6.學歷 :大學以上
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  • 文旅飯店營運高階主管_知名飯店 (3004579)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 5~6年工作經驗
    職責要求 1.主導新飯店籌備,掌控新飯店開發各個階段時程規劃及執行進度 2.負責管理飯店籌建成本的總體經營分析及評審內控 3.正式營運前之運營流程及管理制度制訂 4.營運後之營運管理、市場策略規劃執行 5.招商規劃、品牌篩選、行銷策略 任職資格 1.大學以上 2.具休閒旅遊產業5年以上高階主管經驗 3.反應靈敏、具創造力/領導力/溝通力 上班地點:嘉義或高雄
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