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職責要求 【營運管理協理】 1.集團財稅策略規劃及管控 2.集團原料及皮帶採購執行與控管 3.集團財稅資源規劃與分配 4.集團預算管理及營運分析 5.海外投資規劃與進度管控 【營運管理高級管理師】 1.運用Tableau進行數據分析，提升管理價值 2.集團戰情儀表板建置 3.由數據分析提出策略建議，並整合團隊完成專案任務 4.協助各功能面之流程改善 5.主管交辦專案 任職資格 【營運管理協理】 1.大學以上，會計、稅務金融及企業經營等商學相關科系尤佳 2.具大陸財稅、關務、營運管理相關經驗20年以上，管理經驗15年以上 3.熟悉ERP成本架構 4.英文書寫流暢 5.可配合公司輪調外派 【營運管理高級管理師】 1.專科/大專以上，科系不限 2.具5年以上運用Tableau分析能力

職責要求 1.律定確認廠內製程最佳生產機台 2.生產排程控管與整合 3.團隊經營及組織人力佈局 任職資格 1.專科以上，理工科系尤佳 2.相關經驗4年以上，生管/資材管理經驗4年以上

職責要求 1.集團電子整合開發。 2.集團業務策略規劃、執行與產業人脈經營運作整合。 3.業務年度目標規劃、訂定與整合。 4.公司經營策略規劃與整合 。 任職資格 1.大學以上，機械相關科系尤佳 2.具10年以上電子產業業務團隊管理經驗，諳台語，英文聽說讀寫流利 3.可配合公司輪調外派

職責要求 1. 土地勘選、構思規劃、市場調查、企劃行銷等前期作業評估參與。 2. 建案投資與建計畫,銀行融資作業擬辦與督導。 3. 督導業務部購屋契約擬定、業務簽約、代書銀行委辦工作業務追蹤跟進驗屋交屋、建立顧客關係、依據標準作業書與程序辦理。 4. 協調同屬本企業體營造公司與業務部採發部建立橫向跨部門合作工作之計畫執行與考核。並以建案之品質交期為目標。 5. 覆核採發部門依據請購部門提出之工料件規格尺寸或廠牌交期之需求、確實按品質、交期、規格三要素適時供貨。 6. 瞭解營建業財稅務報表。 7. 建立建案預算、執行、結算管控與稽核。 8. 建立管理處人事行政制度。 9. 董事長交辦事項規畫執行回報。 任職資格 1.具備建設公司經營管理6~10年經驗

職責要求 1.建立行銷團隊的職級職等，協助團隊同仁的職能提升與職涯發展 2.負責行銷團隊整體的選用育留，協助跨部門的溝通，補足專案的人力缺口 3.熟悉各種數位行銷專案的操作經驗，如：社群、官網、直播、異業結合等，熟悉專案管理流程、進度管控、成效追蹤及數據分析。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。 任職資格 1.具 5 年以上數位行銷相關工作經驗（EDM, SEO, GA分析與社群經營） 2.具備清晰的邏輯能力，主動積極，獨立作業，並具良好溝通及協調能力。 3.有互聯網、軟體業經歷佳 4.熟悉專案規劃建置流程，能協助團隊執行專案者。

職責要求 １.日常品質指標管理 ．品質異常管理 ．KPI績效監控及檢討改善 ２.全面產品品質管理 ．解析產品品質規格並改進，降低成本之損失 ．改善產品信賴度/可靠性，全面提升產品品質 ．追蹤公司產品外部客戶反饋，提升滿意度 ３.品質系統管理 ．建立品質系統，改善品質管理相關流程 ．品質制度之建立/推行/成效評估/改善 ４.品質活動管理 ．推行相關品質活動與實施，並持續推行改善 ．推展品質相關計畫、並定期審查 任職資格 1.十年以上電子製造業品質相關管理經驗 2.6 Sigma BB 3.熟悉IC封裝製程者 4.英文聽說讀寫流利 5.大學以上，理工系所

職責要求 1.IPO專案推動與執行 。 2.協助券商及會計師辦理公司上市櫃。 3.檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 4.按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 5.覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 6.策略、審核並彙總公司年度預算及控管。 7.籌劃及執行公司年度股東會。 8.流程與管理制度的建置及改善。 9.其他主管交辦事項。

職責要求 1.負責制定集團總部及國內外子公司的稽核計畫 2.推動集團各公司內部控制的流程與制度，並提出系統上應強化的建議方案 3.落實公司治理的法令規範與應有的稽核工作制度 4.建立有效的稽核管理體制，落實改善經營缺失之目標 5.加強集團各功能單位的風險管控 6.監督盤點集團各單位，完善經營管理與風險控管支持續改善績效。 任職資格 1.大學(含)以上商管、財會相關科系畢 2.具500人以上製造業稽核/內控制度規劃執行經驗8年以上 3.具集團與國內子公司稽核制度規劃與執行歷練 4.優秀的協調溝通能力與執行力 5.良好的職業道德，誠信正直 6.具團隊帶領經驗者佳

職責要求 1. 督導運營現場單位績效 2. 考核運營單位主管KPI行狀況 3. 公部門(港公司、海關、航港局)業務聯繋 4. 運營單位策略方向擬定 5. 運營單位客戶關維護(國內/國外) 任職資格 1. 碩士以上，英文(TOEIC 750) 2. 執行力佳、擅溝通協調、數字敏銳度高 3. 具5年以上海運或運輸物流高階主管經驗

職責要求 1.協助參與公司經營戰略策劃制定，完成公司行政管理規劃，協調各部門關係，積極配合做好內部管理工作。 2.制定公司綜合管理工作目標、計劃，並組織實施，做到計劃明確，方法靈活。 3.擬定公司行政方面的各項規章制度，督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關規定，做到依章辦事，有章可循，規劃公司的各項行政運營管理； 4.協調、平衡各部門之間的關係，彙總各部門的規章制度，制定修改公司有關行政管理方面的制度並監督執行； 5.協調內外關係，宣傳企業文化和公司理念，樹立公司的良好形象。 任職資格 1.大學以上，人力資源管理或企業管理系所 2.具10年以上管理職經驗 3. 對於企業人力資源管理模式有系統的瞭解和且具實踐經驗