南科,高科|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找南科,高科的工作,共計1310筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 華亞科技園區-工安工程師

    月薪 38000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.現場安全衛生管理人員 2.現場施工表單申請.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 3.負責施工現場安全、執行安全衛生制度成效評核。 *甲、乙、丙營造職業安全衛生業務主管可。 *會依承接工程所在地 需到以下工作地點,大雅中科、后里中科、林口、竹科、南科*
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    工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 化工產品業務專員~提供高獎金

    月薪 30000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    化工產品(接著劑)之銷售及高科技之技術服務 *基本薪資+高獎金制
    員工旅遊交通補助進修補助工作獎金貸款補助
  • 化工產品業務專員

    月薪 30000元 高雄市小港區 1~2年工作經驗
    化工產品(接著劑)之銷售及高科技之技術服務 *基本薪資+高獎金制
    員工旅遊交通補助進修補助工作獎金貸款補助
  • 台中所電機專利工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市 工作經歷不拘
    1.專利說明書撰寫 2.高科技專利分析鑑定 3.電子相關產業一年以上經驗
    年終獎金
  • 【設備】PCB硬板設備主管/工程師 (桃園/高雄)#新廠擴編徵才

    月薪 36000~60000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘
    【設備主管】 1.生產設備維修與保養規劃 2.設備改善規劃與SOP編寫執行 3.設備備品制定與規劃 4.協助設備異常排除及緊急應變處理 5.定期檢視內部團隊自動化效率及自動化製程優化 【設備工程師】 1.生產設備維修與保養 2.設備異常處理與預防改善工作 3.設備相關專案稽核 4.產線設備問題巡檢 5.設備優化改善 觀音工業區:桃園市觀音工業區經建一路16號 南科高雄園區:高雄市路竹區路科九路23號
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  • (台南) 甲種職業安全衛生業務主管、職業安全衛生管理員

    月薪 36000~45000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1.製作工安文件及協助工程師辦理證件。 2.機台搬運、安裝、保養、維修等作業的安全監督。 3.工安事故、現場異常、違規、虛驚事故及工作中潛在危害風險評估等狀況回報與協助調查。 4.進入無塵室內巡檢,定期回到南科辦公室開會。(EX:工程師施工前相關防護具及安全措施確認、施工範圍是否依照規定架設防護措施、工安文書處理...等) 5.學歷限制:大學(含)以上。(歡迎對工安工作有興趣及熱誠、相關科系佳) 6.多益550分以上。(基本英文對話及文書能力也可)
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  • (嘉義) 甲種職業安全衛生業務主管、職業安全衛生管理員

    月薪 36000~45000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘
    1.製作工安文件及協助工程師辦理證件。 2.機台搬運、安裝、保養、維修等作業的安全監督。 3.工安事故、現場異常、違規、虛驚事故及工作中潛在危害風險評估等狀況回報與協助調查。 4.進入無塵室內巡檢,定期回到南科辦公室開會。(EX:工程師施工前相關防護具及安全措施確認、施工範圍是否依照規定架設防護措施、工安文書處理...等) 5.學歷限制:大學(含)以上。(歡迎對工安工作有興趣及熱誠、相關科系佳) 6.多益500分以上。(基本英文對話及文書能力也可)
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  • 大牛津美語補習班 班主任(合作)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    大牛津美語補習班 班主任(合作) 這就是你發揮工作能力的舞台!✨ ☑️ 你的日常任務 1. 親切接聽櫃檯電話,回答問題並辦理收費事宜。 2. 熟悉電腦文書操作,輕鬆處理表格和精確計帳。 3. 以細心和負責的態度,經營補習班使其運作順暢。 4. 善用各種高科技進行招生宣傳或學生表現紀錄。 5. 想打造溫馨專業的美語學習環境吧! 6. 合作方式面談。
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    供餐福利尾牙或春酒員工聚餐
  • 機電主任/空調主任【~★專案領導+高薪挑戰★~】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗
    【★~場上指揮官!挑戰跨單位協調+團隊領導~★】 加入特群機電~ ✅帶領團隊執行大型商辦、百貨商場、飯店、醫院與高科技廠房等機電統包工程。 ✅我們尋找具備現場管理能力與技術整合經驗的您,挑戰年薪百萬不是夢! 工作說明: 1.工作現場管理 2.工程施工品質監督管理 3.工程進度協調與問題處理 【具集合式住宅機電系統規劃及施工經驗者佳!】 ~~★薪資、福利、津貼...等,將依職務內容範圍、工作經驗與能力面議★~~
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  • 人資主管(墨西哥)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中南美洲墨西哥 10~11年工作經驗
    1. 協助導入、推動及執行母公司各項人力資源專案 2. 有高科技產業人資經驗佳 3. 抗壓性高,能正面思考,溝通協調能力佳 4. 與墨西哥當地管理層密切合作,了解業務需求,制定和實施相應的人力資源策略和計劃 5. 監督並執行招聘流程:招募和留住高素質的人才,以支持業務增長和發展 6. 管理員工培訓和發展計劃,並建立積極的員工關係氛圍,提升員工滿意度和忠誠度
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