轉職熱搜工作
您正在找南科,高科的工作,共計1485筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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徵職業聯結車駕駛員司機(固定晚班,排4休2)~短程轉運ISO TANK(善化到南科)~
月薪 70000~90000元 台南市善化區 2~3年工作經驗徵聯結車駕駛員 1.短程轉運ISO TANK空重槽(善化到南科) 2.固定晚班(17:00-05:00),排4休2 3.必須具【職業聯結車】駕駛執照及【道路危險物品運送人員訓練證明書-罐槽車】 兩年以上實際駕駛經驗者佳。展開 -
統一超商-高雄市(楠梓區高科大商圈)聯合招募門市夥伴,歡迎兼職、二度就業夥伴加入!無經驗亦可!!!
時薪 196~236元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘招募職缺:正職/兼職早、晚、夜班人員(依門市需求為主) 工作內容:維護商品陳列豐富與結構健全、提供優質且快速的顧客服務、商店形象維護及提供良好購物環境。 需求時段:日班/晚班/大夜班/假日班(依門市工作時間需求而定)。 工作待遇:時薪196~236元;月薪29,500~38,000元(依班別不同) 工作地點:楠梓區高科大商圈 ****福利**** 1.獎金:生日禮金、三節獎金、、等 2.保險類:勞保、健保、就保、團險、勞退提撥 6%、、等 3.請/休假制度:特別休假、陪產假、家庭照顧假、產假、安胎假、育嬰假、生理假、事假、病假、喪假、婚假、、等 4.其他:免費制服、完整的教育訓練、內部加盟優惠、年度食品從業人員健康檢查、年度聚餐、員工諮商服務、、等展開 -
半導體氣體管路測試工程師(台南高雄園區)
月薪 38000~50000元 台南市善化區 工作經歷不拘1.從事電子廠/光電廠等相關科技廠管路工程測試人員. 2.有工作熱忱,積極上進肯學習不怕吃苦的人尤佳. 3.工作地點:台南科學園區 4.無經驗可,公司備有完善教育訓練培訓人才 5.需配合輪調其他園區展開 -
管線設計工程師(工作地:台北總公司,第一事業群工程設計部)
月薪 40000~60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 大型工廠或高科技廠房管線設計與施工監造 2. 3D單管立體圖及2D配管平面圖之繪製 3.工作界面協調整合。 -
業務專案經理(台北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 3~4年工作經驗1.軟硬體產品銷售 2.客戶管理及經營 3.潛在客戶開發 4.需具網路/資安/主機系統/儲存系統/系統整合銷售經驗者3年以上 業務開發領域包含:政府機關、電信業、金融證券業、高科技製造業等【請註明應徵領域】展開 -
新竹寶山 | 工務工程師, 計價
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 1~2年工作經驗將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為污水處理廠與再生水廠新建案。 我們正尋找了解工程發包作業,以及具備請購預算、計價作業經驗之人才。 【職務說明】 1. 依據法規、規範、業主及協力廠商合約,以規劃與執行相關工作 2. 落實並管控業主估驗計價相關作業 3. 落實並管控請購預算、廠商計價相關作業 4. 協助工程單位一般事務費用(含外籍移工費用) 5. 協助工程之發包申請作業,追蹤公司之發包進度 6. 協助工程進度之追蹤及記錄 7. 文件收發、存檔、銷毀、蒐尋、催辦作業 8. 管理移工、台工及領班工卡及相關事務 9. 其他主管交辦事項 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【欣達環工介紹】 欣達環工成立於 2006 年,為欣陸投控旗下成員,並為大陸工程之關係企業,致力以環境工程專業技術提升台灣居住環境與生活品質。 欣達環工擅長水務處理工程,特別是污水處理、再生水處理等工程計畫之承攬,提供客戶涵蓋研究分析、規劃設計、工程建造、測試運轉及營運操作維護等一站式環境工程服務。曾建立臺灣第一座再生水廠,更憑藉民生污水處理、工業廢水零排放等技術,促進臺灣產業用水與民生用水之安全與穩定。近年更積極投入廢棄物與再生能源領域,參與一般廢棄物垃圾焚化爐新建BOT計畫。展開 -
新竹寶山 | 職安資深工程師/工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 2~3年工作經驗將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為污水處理廠與再生水廠新建案。 我們正尋找具備工程現場安全管理經驗與專業證照的職安夥伴,與我們共同守護施工安全。 【職務說明】 1. 現場巡查與改善,每日執行工地安全巡檢,發現環境風險並立即提出改善建議;進行稽核、缺失追蹤與報告撰寫;填寫與稽查自動檢查表,確保現場合規。 2. 參與並執行職安協議組織會議與職安工具箱會議的召開,確保安全管理措施落實。 3. 配合業主、監造單位及主管機關(如環保局與各區域職業安全衛生中心)的現場巡查與稽核作業。 4. 規劃並執行工地勞工進場前的職安與環保訓練,確保勞工具防護與危險意識。 5. 事故預防與分析,參與職業意外災害事件調查、分析、統計與報告撰寫,提供風險評估與預防對策 6. 維護公司 ISO 45001與 TOSHMS 管理系統,確保專案符合職安要求 。 7. 執行其他主管交辦事項 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【欣達環工介紹】 欣達環工成立於 2006 年,為欣陸投控旗下成員,並為大陸工程之關係企業,致力以環境工程專業技術提升台灣居住環境與生活品質。 欣達環工擅長水務處理工程,特別是污水處理、再生水處理等工程計畫之承攬,提供客戶涵蓋研究分析、規劃設計、工程建造、測試運轉及營運操作維護等一站式環境工程服務。曾建立臺灣第一座再生水廠,更憑藉民生污水處理、工業廢水零排放等技術,促進臺灣產業用水與民生用水之安全與穩定。近年更積極投入廢棄物與再生能源領域,參與一般廢棄物垃圾焚化爐新建BOT計畫。展開 -
工程繪圖人員
月薪 35000~40000元 桃園市楊梅區 2~3年工作經驗我們是一家專業從事空調、水機電工程的公司,致力於為客戶提供卓越的系統設計及工程解決方案。我們的主要服務對象涵蓋商用建築、住宅、高科技產業。通過專業的技術與服務,協助客戶實現高效能、節能且可靠的設施運行。 工作內容: 1. 使用AutoCAD及相關繪圖軟體,獨立完成2D工程圖的繪製與修改。 2. 根據工程需求,繪製精確的剖面圖,確保與設計規範相符。 3. 熟悉HVAC、水電、消防等系統設計,並根據空間規劃進行管線路徑的套繪與校對。 4. 制作詳細的設備安裝圖及系統埋設圖,確保施工團隊準確執行。 5. 協助工程師進行BIM模型的建立與管理,並協調跨領域的設計對接。 6. 熟悉並解讀圖紙符號與工程設計圖例,確保內容符合相關工程標準及法規。 7. 參與現場勘查,收集施工必要資訊,並將實際狀況反映至圖面中。 8. 整理與維護技術檔案,製作工程量清單以及施工材料清單。 歡迎你成為我們專業團隊的一員,一同參與各項工程設計與執行的挑戰,在專業中展現你的才華與能力!立即投遞履歷,加入我們!期待與你一同合作!展開 -
醫美醫師
月薪 29500元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗我們是致力於提供全方位醫療及美容服務的專業診所,服務項目涵蓋國際生殖醫學、高層次產檢、婦科相關手術及疾病治療,並將醫學與美學相結合,為客戶帶來健康與美麗的雙重體驗。我們的服務對象包含重視外表與健康的高端消費族群,期待您能成為我們的一員,共同成就更多的顧客自信與美麗。 工作內容: 1. 提供專業的醫學美容諮詢,評估客戶的需求並制定專屬的美容治療計劃。 2. 執行醫學美容療程,包括注射技術(如玻尿酸、肉毒桿菌素)等。 3. 操作及維護醫學美容相關的高科技儀器(如雷射、電波拉皮等),確保儀器使用安全性及治療效果。 4. 詳細記錄並管理病患病歷,保持完善的檔案以確保後續診斷與治療的連續性。 5. 定期追蹤及觀察病患治療後的效果與滿意度,提供必要的術後護理建議及支持。 6. 遵守醫療相關法規及倫理,確保醫療服務質量與安全性。 7. 積極參與專業技術培訓及進修,不斷提升專業技能與醫學美容知識。 8. 協助團隊進行跨部門的合作,提供卓越的醫美體驗。 我們期待優秀且熱愛挑戰的您加入我們的團隊,讓我們一起攜手引領醫學美容的潮流,為每一位顧客創造健康與美麗的奇蹟!立即投遞履歷,我們誠摯地期待您的加入!展開 -
維護組主管-南科嘉義營運廠
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣太保市 4~5年工作經驗【維護管理】 1. 負責維護組內的設備保養管理,確保工作順利進行。 2. 負責規劃及執行廠內設備之保養計畫,確保設備保持良好狀態。 3. 定期評估廠內設備缺失,提出及規劃改善措施,以提升設備效能。 4. 制定設備延壽計畫及方法,確保設備運行壽命延長,並降低更換機率及成本。 5. 負責環境及品質管理系統(ISO)建置及維持,確保符合相關規範 6. 負責制定維護管理程序(WMP),提升作業流程標準化。 7. 負責審核設備檢點計畫並提送予業主。 8. 負責定期檢視及修正MIS系統的保養排程,確保排程符合設備狀況。 9. 負責聯繫外部廠商,進行廠內維護需求的詢價及採購流程。 【維護內業審核】 1. 負責編制並彙整每月及每年度維護報表,匯整測試評估報告,並進行維護月報、相關文件、程序書及設備養護週期表的訂定與修正。 2. 負責制定及定期修訂標準維護程序(SMP),確保維護作業符合廠內需求。 【人員管理】 1. 組員執行維護保養作業時,負責與其他組別協調,確保各組合作順暢無誤。 2. 協助解決維護組員工作中遇到的技術問題,提供專業的指導及適時的支援。 3. 負責組內的工作規劃及分配,確保高效執行相關職責。 4. 負責組內人員的招募/培訓/日常管理,確保員工能力/績效與職位相符。 【其他】 1. 配合廠內其他營運相關作業,以確保廠內整理運作順暢。 2. 負責庫房管控,監督物料使用、庫存狀況,確保維護物料及備品數量正確,以及維修資源可即時供應。 3. 執行主管交辦事項。展開
