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職責要求 1. 電源產品規格可行性評估及架構規劃。 2. 客戶應用問題的分析及處理。 3. 產品技術開發探討與產品規劃。 4. 開發人員的管理、輔導、培訓及進度掌控。 5. 各項開發設計資料的審核及知識管理。 6. 跨部門溝通。 7. 主管交辦事項。 任職資格 1.學歷要求: 大學以上

職責要求 1. DC/DC或AC/DC電源開發設計 2. 依產品設計規格需求挑選電子元件 3. 開發樣品製作/組裝/測試及設計開發資料撰寫 4. 電源EMC、安規驗證問題解決 5. 問題分析與解決 6. 主管交辦事項 任職資格 1.電源開發設計經驗3年以上 2.專科以上，電機電子工程相關、電機電子維護相關

職責要求 1.協助公司推行公開發行及興櫃掛牌事宜 2.協助建立內控九大循環各作業流程制度、管理辦法與作業規章 3.依公開發行負責公司落實推行內控內稽相關規範，發現問題並提出解決方案與執行檢討 4.主導或協助內外部稽核工作的執行以及稽核報告之呈核與改善之追蹤 任職資格 1.中型以上會計聯合事務所審計二年以上經驗,具上市櫃公司稽核經驗佳 2.需有IPO前期流程經驗 3.能獨立作業及自主解決問題，擅長溝通協調

職責要求 1. 業務團隊管理。 2. 客戶關係維護暨營業額擴展。 3. 產品銷售、市場資訊蒐集分析，擬定銷售策略及相關事宜之規劃統整，規劃年度業務目標。 任職資格 1. 須配合長期駐外越南，且有駐越經歷2年以上。 2. 外銷業務經驗5年以上。 3. 具業務管理經驗2年以上。 4. 英文、越文、中文聽說寫流利。

職責要求 1. 集團ERP相關系統維護與程式開發。 2. 集團資訊系統大數據資料分析報表製作。 3. 集團公司系統維運狀況掌握。 4. 單位團隊人員管理。 5. 系統整合技術協助。 任職資格 1 .英文精通，具5年以上相關經驗 2. 具備ERP相關系統程式設計開發經驗。 3. 具備網頁程式設計/APP程式設計經驗。 4. 具備系統維護與系統維運經驗。 5. 須配合國外出差。

職責要求 1.設計並研發能達成計畫目標的健全且高品質產品之生產程序，為一個或多個特定製程之專家。 2.熟悉如何依據最佳製造法及標準流程完成工作，能因應執行業務進行必要文件改版編寫。 3.透過團隊合作及溝通，能技術領導，確保工程問題解決及日常事務執行。 4.作為專案領導者能啟動專案，進行專案工作，並熟悉 A3 報告等專案工具 。 5.有效的運用工程分析工具減少製造風險，如 pFMEA、8D、DOE (同時需理解 QA 七手法, MSA) 。 6.提供工程見解給其他團隊成員和工廠各部門，能審查工程師，並給予經驗回饋。 7.分享個人經驗並進行經驗傳承 8.執行主管交付任務。. 任職資格 1.機械工程科系或相關科系 2.十年以上相關工作經驗者佳 3.精通廠內任何一項製程(例如 : 成為 SME.) 具備技能: 1.具備機械識圖能力，理解幾何尺寸及公差要求，能使用 CAD 進行圖面設計者佳。 2.具有操作設備的實務經驗。 3.擁有製程所需的技能 : 程式/刀具應用/夾具…。 4.蒐集新產品的零件之相關資料。 5.負責新零件測試、零件製作及產出相關技術資料。 6.提出對現有品質或生產標準的改良方案，以達到在設備性能限制下的最佳品質. 具相關製程知識與經驗, 需求列表 (依需求選擇) A. CNC 車床製程 B. CNC 銑床製程 C. 沖緞製程 Stamping process D. 壓鑄製程 Casting process E. 射出製程 Injection process F. 碳纖製程 Carbon process G. 陽極或噴漆表面處理製程 Finish / painting /Ano. H. 熱處理 HT I. 雷射熔接 J. 模具/治具/夾具/吊具 設計 K. 模具/治具/夾具/吊具 組裝

職責要求 • 制定專案計畫，管理專案進度，監督專案風險，推動專案順利進行 • 跨部門協調整合專案的工作統籌、分配及追蹤 • 合理進行資源調配，對專案進程中出現的計畫變更，積極做出回應 • 負責專案的需求分析、目標量化，進行有效的量化管理 • 及時跟進專案進度，定期向上級彙報工作進展 任職資格 • 3年及以上相關工作經驗，若有遊戲行業或者應用行業相關經驗為佳 • 成熟穩重、戒驕戒躁，具備職業精神、抗壓能力 • 優秀的表達和理解能⼒，優秀的管理能⼒，良好的協調能

職責要求 1.協助經營管理500人以上工廠 2.對工程、品管、資材、製造等管理手法/流程具有概念與經驗 3.擅長挖掘問題，可將會議結論轉化為專案管理，具工作進度追蹤能力 4.兼具績效考評、制度規劃能力尤佳 5.協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集 6.協助公司經營策略分析、整合規劃、和各項指標之計畫執行或改善與推動 7.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案 任職資格 1. 有良好的表達與協調能力，有良好的文件撰寫能力 ，能自行整理、分析報表資料 2. 具 High tech電子廠 經驗。具領導統御能力 ，並善於溝通 3. 協調與能與客戶合作保持密切關係者 4. 熟悉工廠管理，有實際管理 500 人以上團隊工作經驗 5. 有良好的邏辑分析能力，能領導各部門對質量缺失作系統性之分析，並能提出有效的質量改善及可執行的措施 6. 熟悉 TS16949 相關法規 7. 具光電或電子產業十年以上經驗 8. 大學以上 9. TOEIC 750分以上 10. 積極、有熱忱、邏輯清晰、溝通能力佳、持續學習並勇於面對壓力

職責要求 1. Receive policies and goals to carry out the process of developing a strategic plan at the organizational unit responsible. 2. Supervise and oversee work, distribute targets, establish indicators and assign main responsible persons, as well as communicate the goals of the department to superiors and monitor progress. 3. Verify the actual production output against the established production plan and adjust the plan as needed to meet urgent production demands. 4. Control the production process, resource utilization, audit production, and employee work. 5. Ensure production processes are controlled to meet quality standard. 6. Continuous improvement initiatives to reduce cycle time while maintain safety, quality and cost. 7. Analyze root cause and lead production team for problem solving to prevent recurrence. 8. Provide training and coaching team to improve their competency level. 任職資格 Qualifications 1. Educational Background Bachelors in Industrial manufacturing, Mechanical Engineering or related engineering fields. 2. 5+ Years of experience in production or manufacturing process (sheet metal part, welding, assembly line, machine set up will be an advantage). 3. General knowledge in LEAN manufacturing, ERP system, ISO9001 and EHS (Environment, Health and Safety). 4. Familiar with MS Office, Advance level of Excel (Vlookup, Pivot table), 2D/3D CAD software and Presentation software. 1. Good command of written or spoken in English (TOEIC score ＞ 500 or Intermediate level) 2. Strong sense of responsibility, Good interpersonal with Leadership skill, Team Management, Problem 3. Solving and ability to work under pressure.

職責要求 1.現場會勘及工程進度確認 2.監督廠商工程進場狀況與廠商溝通差異修正及工程檢核 3.掌控廠商施工進度及品質 4.專案執行期間工作記錄、協調、設備簽驗 任職資格 1.具10年以上大型裝修工程經驗 2.英文精通