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1.領導及管理電話行銷團隊，負責招募、培訓、激勵與績效管理 2.制定電話銷售策略與目標，確保團隊達成銷售目標 3.分析市場數據，進行市場策略規劃並提供決策建議 4.運用CRM系統管理客戶數據，精準追蹤潛在客戶 5.為團隊提供電話銷售技巧及談判策略的指導與培訓 6.處理團隊運作中遇到的問題，訂立管理流程以提升效率 7.定期撰寫數據分析與業績報告，向上級匯報進度及成果