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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計90424筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • PCB 工程師/主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 新設備/物料/流程/技術評估開發 2. 配合客戶開發新產品 3. 製程問題對策與改善 4. 工程文件撰寫與維護 5. PCB越南建廠相關事宜
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  • 國外業務主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 業務開發 / 關鍵客戶管理 - 開發潛在客戶與合作夥伴,拓展新業務機會 - 建立並維護與關鍵客戶及合作夥伴的長期合作關係 - 制定客戶經營計畫、營收預測及業務成長策略,確保符合區域發展目標 2. 解決方案銷售與產品定位 - 清楚傳達產品價值主張與差異化優勢 - 主導端到端的銷售流程:客戶需求評估、方案提案、報價談判、合約簽署 3. 專案管理與交付支持 - 監控客戶產品導入專案進度(POC、樣品測試、量產導入)、交期排程與品質,確保專案進度及品質達標 4. 市場情報與競品分析 - 定期蒐集並分析市場趨勢、客戶洞察及競爭對手動態、提出市場切入策略及產品優化建議 5. 財務與合約管理 - 定期檢視成本結構及毛利率,確保專案收益 - 銷售預測、營收管道及年度預算規劃 - 商務條款、價格模式及合約內容談判,並確保合規 - 監控應收帳款進度,確保款項按期回收
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  • 歐洲總部主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中歐捷克 工作經歷不拘
    1. 中央及地方GR關係維繫 2. 歐洲國家政治、經濟、社會政策分析,競爭對手、政經新聞情報收集 3. 3+3市場調研與推廣合作方案擬定/推動 BOL項目在地展開
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  • 【PI-DQE】專案主管

    年薪 1000000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    1. 部門運營管理,人力規劃及團隊KPI設定 2. 新產品量產導入、風險評估及危機處理 3. 跨部門協同作戰並提供專業工程技術support及改善建議 4. 團隊可靠性工程培訓&技能提升規劃
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  • 電控維修主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗
    1.具備翻新改造設備的工程能力及工作標準化能力 2.具備設備翻新改造團隊(50人-100人)的管理能力 3.設備管理作業規範制定及維護 4.生產設備安全管理 5.生產設備故障維修及年度保養,確保設備正常運行 6.生產設備維修備品管理 7.生產設備移位安裝調試 8.生產設備精度檢測及校正 9.對設備操作員進行設備日常點檢保養培訓 10協助生產單位對生產設備進行功能或結構的優化
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  • 工地主任(高雄市左營/楠梓)

    月薪 65000元 高雄市左營區 5~6年工作經驗
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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  • 工地主任(高雄市鳳山、大寮)

    月薪 60000~80000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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  • Marketing Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    Product- Broadband Responsibilities: 1.Responsible for defining the overall marketing strategy and driving the execution of our marketing-campaigns. 2.As a Marketing Manager, you will be the strategic architect of our marketing efforts, tasked with envisioning and shaping the entire promotional landscape for our broadband products. (promotional videos, social media, website, tradeshows, white papers, roadshows,....) Requirement: - Bachelor or Master degree in marketing or equivalent - Proven successful track record in market research is a must - Experience with Fiber, Wi-Fi, Docsis, 5G,… technologies is a strong plus - Excellent communication and presentation skills (English) - Positive attitude, resilience, out-of-box thinking, ability to work with / guide a multidisciplinary team are strong plusses Additional information for the job: Job Location: Tucheng Site,Hsinchu Site 1. Build up a deep understanding of market needs, technology trends and our products. Use that know-how in combination with vision/creativity to create our promotional activities. 2. Evangelize our solutions to customers and partners. 3. Partnering with engineering teams and various stakeholders to oversee the development and execution of strategic marketing plans. 4. Conducting regular meetings with company leadership to report on the status of all marketing activities and their performance in relation to overall company goals.
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  • SMT工程主管 (越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    〝1.負責SMA的新產品導入, 包括設計評審,工藝設計,程式和治具的準備等 2.記錄跟進新產品導入中的SMA問題和發現 3.準備SMT的DFM 報告 4.具體問題的調查、研究和分析. 5.跟進解決或上報問題 6.參加SMT新技術和工藝的實施 7.確保SMT工藝過程的優化,保證產出和品質〝
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  • PE部級主管(越南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1.負責 PCBA 生產製程優化,降低不良率,提高直通率(FPY)。 2.負責系統組裝製程優化,提升組裝效率,減少返修。 3.主導新產品導入(NPI),優化 DFM、DFA,制定標準作業程序(SOP、WI、FMEA)。 4.鋼板&治具設計,驗收等管理 5.處理生產異常,分析資料並提出改善方案(8D、PDCA)。 6.推動自動化生產,提高 SMT、PTH,系統組裝自動化程度。 7.負責製程教育訓練,提升第一線技術員和作業員的技能水準。 8.監控關鍵製程指標(KPI),如 OEE、FPY、UPH、PPM,並持續優化。 9.組織跨部門改善專案,提升生產效率,降低成本。
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