轉職熱搜工作

【工作內容】 1.協助營運管理工作及營運目標達成 2.協助人力調度與配置、教育訓練 3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 5.具備進銷存與成本控管概念，協助店舖穩定獲利、有效提升績效。 【上班時間／休假制度】 - 上班時間：10:00–22:00（兩頭班，中間休息 2–3 小時） - 四週變形工時，平均每月排休 8–10 天 【薪資福利】 - 薪資依經驗與能力敘薪（具市場競爭力） - 年終獎金、各項津貼 - 三節獎金＋生日禮金 NT$1,000 - 免費員工餐 - 集團旗下餐飲享 8 折優惠 - 職委會多元福利，工作生活一起照顧 ö瓦要找的就是你ö ö城心誠意歡迎你ö 歡迎加入官方LINE了解更多資訊：@ttfbop 一年晉升店經理，加入瓦城集團創造無限可能！

1. 負責介紹餐點、點餐、備餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。 4.對自我 有期許，可培養、培訓。

1.國內外旅遊產品銷售及服務 2.開發潛在客戶與既有客戶關係維護 3.電話、網路、或現場客人接待服務 4.辦理國內外旅遊行程丶機票、護照、簽證、訂房、票券等商品銷售與客戶服務 5.需有旅行社直客銷售經驗三年以上

1.國內外旅遊產品銷售及服務 2.開發潛在客戶與既有客戶關係維護 3.電話、網路社群、公司行號、機關團體、福利委員會市場拜訪開發 4.辦理國內外旅遊行程丶機票、護照、簽證、訂房等商品銷售與客戶服務 5.需有旅行社直客銷售經驗三年以上

1. 協助各項制度規範建立及修正、協助人員招募及任用作業 2. 員工出勤作業管理、員工薪資及各類節金/獎金及費用之審核 3. 召開勞資會議、年度考核作業 4. 提供員工申訴及意見管道、員工宿舍安排及宿舍管理 5. 安排年度健康檢查作業 6. 配合總公司請購及採購作業、督導倉庫之管理 7. 生鮮訂購單核定及標單價之審核

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理，如：調配飲料、甜點製作等。 ※開幕前受訓門店面談討論 ，具餐飲經驗者佳

1. 撰擬及審閱法律文件。 2. 協助建立與維護法規遵循制度，提供法律風險評估與建議，並協助防範潛在法律爭議或訴訟。 3. 依各部門需求提供法務與合規意見。 4. 其他稽核相關等主管交辦事項。

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負責百貨商場內機電系統的管理和維護，確保商場各類設施正常運行。需具備豐富的機電工程知識和管理經驗，能夠領導團隊有效解決各類技術問題。 計劃與協調： 制定和實施機電工程部的年度工作計劃和預算 與其他部門協調工作，確保商場內機電設施正常運行 設施管理： 監督和管理商場內機電設備的運行和維護，包括空調系統、電力系統、消防系統等 制定設備維護和保養計劃，確保設備正常運行 技術支持： 提供技術指導，解決運行過程中的技術問題 負責新技術、新工藝的研究和應用，提升設備運行效率 項目管理： 監督機電工程項目的設計、施工及驗收過程 確保項目進度、質量和成本控制在預定範圍內 團隊管理： 組建和管理技術團隊，提供培訓和發展機會 評估員工表現，提供反饋和指導 質量控制： 確保所有工作符合相關法律法規和公司標準 制定和實施質量控制程序，進行定期審核和評估 成本控制： 負責部門的成本控制和資源管理 提高資源利用效率，降低運營成本 安全管理： 制定並實施安全管理制度，確保施工和運營過程中的安全 進行安全教育和培訓，定期進行安全檢查