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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計90450筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 建設部主任

    月薪 40000~50000元 台北市南港區 1~2年工作經驗
    1.負責新展店規劃和建設專案執行 2.新展店/改裝店鋪場勘, 店鋪工程驗收 3.協調與建築師、設計師和承包商的合作 4.監督施工進度, 能解決施工過程中的問題 5.管理建設預算, 控制成本 6.確保所有建設活動符合當地法規和安全標準 7.能掌握店鋪建設施工進度並依計畫完成, 同時符合公司新開店鋪標準 8.主管交辦事務
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  • 【成衣事業群】派駐越南/成衣生產管理PPC/儲備幹部-興建工廠擴編

    月薪 60000元 東南亞越南 2~3年工作經驗
    Welcom to be a texrayer! 我們是臺灣上市的紡織及成衣集團,在亞洲與非洲擁有設計研發、染紗、織造、染整、貼合、成衣製作的生產基地。 這裡不僅是一個工作的地方,更是一個讓您綻放才華、實現夢想的大家庭。 誠摯邀請您加入我們的團隊,提供最優質的紡織專業服務! 工作內容: 1. 掌握訂單物料進度 2. 訂單生產安排與訂單進度報表製作 3. 追蹤處理所有訂單異常 4. 提供每周出口資料預計出口金額 5. 協助台北完善客人需求 6. 推行工廠各部門系統運作 >>歡迎工作經驗兩年以上或具外派經驗者,提供在台完善培訓機制後外派。
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  • 【Estate Manager】-林口-中型新社區社區經理、社區主任、事務管理服務人員

    月薪 38000~65000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作
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  • 營造工地主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 65000元 嘉義縣朴子市 2~3年工作經驗
    1.規劃工程進度與工序。 2.工地現場人員與工作的指揮調度及施工進度與施工品質控管。 3.協力廠商聯絡與工作協調。 4.完成主管交辦工作。
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  • 現場工地主任

    月薪 50000~70000元 新北市汐止區 5~6年工作經驗
    月薪 5-7W要有工地主任證照 有相關實務經驗
  • 【Estate Manager】-上龜山-中型新社區社區經理、社區主任、事務管理服務人員

    月薪 38000~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作
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  • 【Estate Manager】-上龜山-兩百戶新社區社區經理、社區主任、事務管理服務人員

    月薪 38000~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 執行管理委員會之決議 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務 3. 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4. 維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 5. 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 6. 處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 7. 保存公寓或大廈管理之各項紀錄,並向所有人或經理人提出報告 8. 收發文件 9. 接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 10. 準備管委會開會事宜 11. 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 12. 商品管理與人員管理訓練 13. 負責全社區組織架構設計、總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 14. 指導其單位成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 15. 協助高層協調各社區與所屬人員,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 16. 塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 17.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作
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  • 工務部-估算主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    1.土木、建築或室內設計等相關營建系所等相關工作。 2.有經驗者優先錄取,薪資面議。 3.自我管理、無不良嗜好、備交通工具者。 4.擅長工具:Excel、PowerPoint、Word、AutoCAD等。 5.協助工程投標、工程數量查核及其他主管交辦事項。
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  • 工地主任(新竹以北)

    月薪 70000~120000元 台北市大同區 5~6年工作經驗
    1.解讀Autocad施工圖紙,確保施工依圖執行及法規遵循 2.負責工地進度控制,確保專案按期完成 3.執行品質管理,監控施工品質維持標準 4.管理工地安全,落實風險評估與安全措施 5.處理工程預算與成本控制,提升專案效益 6.協調分包商與工地人員,確保工作順利進行 7.負責驗收與結算,完善交付工程成果
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  • 專案管理:監造主任

    月薪 70000元 高雄市岡山區 10~11年工作經驗
    1.協調工程進度推行 2.落實施工品質查核 3.監造日報表填寫及回報 4.送審資料審查及建檔 5.成本管理與計價審核 6.圖面整合及相關釋疑 7.實行勞工安全管理
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