主管,主任,儲備,幹部|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95510筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 採購人員

    月薪 35000~80000元 新竹縣竹北市 3~4年工作經驗
    為什麼選擇加入我們? ✅ 行業地位:我們在業界有高的技術層次, 一般工程公司不一樣的領域, 在電力, 空調, 消 防有獨特專利及技術。 ✅ 穩定發展:公司營運穩健及快速成長, 需要明確而快速您協助公司成長。 ✅ 企業文化:所有採購流程ERP化 , 由主管跨部門協作及數據驅動決策, 我們提供完整採購資料庫, 加速採購效率及數據分析, 減少工作流程, 快速完成採購. 你的任務: • 開發新供應商,進行資格審核(如:品質、交期、價格、ESG合規性)。 • 定期與關鍵供應商談判,確保長期合作優勢 • 根據需求進行RFQ(報價請求)、比價分析,確保最佳採購條件。 • 運用談判技巧降低採購成本(如:批量折扣、長期合約)。 • 下單並跟進交期,確保生產或營運不受影響。 • 監控安全庫存,避免缺料或過度囤積。 • 審閱合約條款。 • 利用ERP系統分析採購趨勢、成本結構。 • 製作採購績效報告。 • 協助制定長期採購策略。 我們在找這樣的你: • 商業敏銳度、談判技巧、數據分析能力 以及 供應鏈風險管理 等綜合技能。 • 能透過QCDS(品質、成本、交期、服務)評估供應商。 • 能運用 批量採購、長期合約、付款條件 等策略降低成本。 • 能管理 海空運交期、報關流程。 • 能優化採購流程,提高效率。 • 不只執行採購,還能參與 供應鏈策略規劃(如本地化採購、集中採購)。 • 具有工程採購經驗者優先錄取。 福利不手軟: • 年薪 +績效獎金 +全勤獎金 • 年度旅遊、員工進修補助 立即加入! 準備好讓你的專業被看見了嗎?請將履歷與作品集寄至 [招募信箱], 標題註明「應徵採購人員-[你的名字]」。 我們不只提供工作,更打造舞台——你的線條,將畫出城市的未來!
    展開
  • [日商 丸亀製麵]台北市-長期兼職夥伴/工讀生/實習《時薪206元起》

    時薪 206~255元 台北市信義區 工作經歷不拘
    【歡迎您的加入】 ►到職一週完成通過職前訓練,時薪達210元 【工作說明】 ►不分內/外場都是屬於合併型態的工作內容: ►製麵、煮麵、製作高湯、洗切食材備料、炸天婦羅、包飯糰、收銀結帳、洗碗、收拾餐具、環境清潔..等 【工作時間】 ►彈性排班08:30-23:00(面試時請於主管確認排班時間) 【薪資福利】 1. 提供員工餐。 2. 國定假日雙倍薪。 3. 提供優秀同仁績效獎金。 4. 久任獎金 5. 生日禮卷 6. 滿年資享特休假 7. 依考核晉升(最高調薪45元/時) 8. 勞保/健保/勞退 9. 福委會福利補助 ★★多項福利歡迎您加入我們★★ 【工作地點】★丸亀製麵-台北市門市★ 1.新光三越信義A8店 - 台北市信義區松高路12號B2F 2.新光三越南西店3店 - 台北市中山區南京西路15號B1F 3.新光三越站前店 - 台北市中正區忠孝西路一段66號B1F 4.新光三越天母店 - 台北市士林區忠誠路二段200號3F(B館) 5.環球購物中心南港店 - 台北市南港區忠孝東路七段371號B1F 6.台北誠品生活西門店 - 台北市萬華區峨嵋街52號2F 7.誠品松菸店 - 台北市信義區菸廠路88號B2 8.家樂福重慶店 - 台北市大同區重慶北路二段171號1樓 9.家樂福桂林店 - 台北市萬華區桂林路1號4樓 10.統一時代店 - 台北市信義區忠孝東路五段8號B2F 11.大直美麗華店 - 台北市中山區敬業三路20號B1樓 12.CITY LINK松山店 - 台北市信義區松山路11號2樓 13.台北地下街店 – 台北市中正區忠孝西路一段47號B1 K區地下街 14.SOGO天母店 - 台北市士林區中山北路六段77號8F 15.家樂福內湖店 - 台北市內湖區民善街88號 16.LALAPORT南港店 - 台北市南港區經貿二路131號5樓 17.三創生活店 - 台北市中正區市民大道三段2號B2F 「歡迎喜歡日式餐飲的夥伴加入我們的團隊」
    展開
  • <愛家倍>居服督導員

    月薪 34000~36000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘
    居家督導 工作內容 1.負責居家服務個案派案、執行與服務品質監控。 2.定期進行個案家庭訪視、需求評估及照護計畫擬定。 3.做好居服員人力調度、督導與工作績效考核。 4.個案服務記錄、照護計畫執行紀錄與分析。 5.居家服務作業流程建立、標準化及改善建議提出。 6.處理個案相關異動、家屬協調及申訴案件追蹤。 7.協助機構教育訓練規劃與執行。 8.協助行政核銷、評鑑資料整理與報表彙整。 9.配合主管交辦之其他事項。 職務需求條件 ✔ 具居家服務單位管理或督導經驗佳 ✔ 熟悉長照相關法規與實務流程 ✔ 具良好溝通協調與問題解決能力 ✔ 能獨立帶領團隊運作 ✔ 具汽機車駕照(需外出訪視) ✔ 居家服務督導員(居督)需具備社工、護理、老人 ✔照顧相關專科以上學歷,或高中職護理/照服相關科系畢業且具3年以上長照經驗,或任職照顧服務員5年以上 ✔所有申請者皆需完成居家服務督導員職前訓練並取得結業證明書。 一、 基本學歷與資歷要求 (具下列之一): 社會工作師: 領有社工師證照。 專科以上相關科系: 社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧或長期照顧 相關科、系、所、學位學程畢業。 專科以上非相關科系: 具社工師應考資格,且有1年以上長照經驗。 高中職相關科系: 護理、老人照顧或長照相關科、組畢業,且有3年以上長照經驗。 資深照服員: 曾專職或專任照顧服務員滿5年以上。 二、 必備訓練: 領有「居家服務督導員職前訓練」結業證明書。 三、 相關認證: 需完成長期照護專業人力共同課程 (Level 1)。 依據 衛生福利部規定,需接受20小時的訓練課程(含個案報告與考核)。 四、勞保、健保、團體保險 三節獎金 生日禮金 年終獎金 考核績效獎金 教育訓練與課程補助 依勞基法給予特休假
    展開
  • 轉診專員|台中大里|溝通協調・守護服務流程|青松法人

    月薪 29700元 台中市大里區 工作經歷不拘
    青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有穩定的制度與完善的教育訓練體系。 我們深知「轉診專員」不只是接送與陪同,更是連結住民、家屬與醫療團隊的重要橋樑。 如果您細心負責、熱於助人,並擁有良好的溝通與行動力——誠摯邀請您加入,一起為住民打造安全、溫暖的照護旅程! 【加入青松,開啟穩定又有意義的職涯】 ● 三節獎金:每節6,000元,穩定回饋您的辛勞。 ● 年終獎金另計:隨公司營運成果,與團隊共享成果。 ● 完善員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會,讓您與公司一同成長,共享經營成果。 ● 工作使命感:成為住民就醫安全的守護者,讓家屬與團隊都能安心託付。 【工作內容|細心服務 × 穩定執行】 作為轉診專員,您將是住民就醫旅程中的關鍵角色,確保照護不中斷、服務更完善: ● 醫療陪同與協助:陪同住民就醫、體檢、拿藥、殘障鑑定、急診、住院與出院作業,協助安排車輛與聯繫家屬。 ● 安全接送:服務身心障礙及失能使用者之交通接送,確保安全上下車與乘車舒適。 ● 車輛維護與環境管理:負責車輛清潔保養與日常檢查,確保運行安全與整潔。 ● 簡易設施維修支援:協助基本水電更換、維修與臨時庶務處理。 ● 跨部門協調:與照護、護理及行政團隊保持溝通,確保轉診流程順暢高效。 ● 主管交辦事項:配合單位運作,支援突發事件與日常行政任務。 【我們希望您具備】 ※ 具小客車駕照(必要條件) ※ 具良好服務態度、溝通能力與情緒管理 ※ 若具照顧服務員資格尤佳 ※ 細心負責,能獨立處理臨時狀況並主動協調 【工作地點】 ● 法人大里青松 : 台中市大里區中投西路三段219號 【現在就加入青松】 穩定的體制 × 有意義的使命 × 完善的福利制度 讓您在「照顧別人」的同時,也能好好照顧自己。 一起用行動守護長照服務的每一哩路!
    展開
  • 業務專員|台中大里 |高獎金制度・挑戰高薪|青松法人

    月薪 36000~70000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司,擁有完善的教育訓練體制,升遷機會多! 現在正是您加入的最佳時機!如果您具備熱情與行銷實力,渴望一份穩定又具挑戰的職涯, 青松誠摯邀請您一同拓展長照服務的影響力。 在這裡,您將不只銷售服務,更是串聯專業照護與家庭需求的關鍵角色! 【加入青松,享有完整福利】 ● 三節獎金: 每節6,000元,讓您年節荷包滿滿。 ● 年終獎金與分紅: 與公司一同分享營運成果,年終獎金另計,更有機會參與分紅,共享青松的成長。 ● 高額開案獎金:案源多、制度透明,獎金無上限,收入越努力越亮眼! ● 專業輔導支持:由主管親自協助開發技巧與策略,讓您快速上手、穩健成長。 ● 優渥福利: 員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會,讓您成為青松的一份子。 【工作內容|打開市場的第一步,從您開始】 ● 客戶開發與服務推廣:拜訪單位與家庭,了解照顧需求,推廣合適服務方案,成為客戶的信賴顧問。 ● 行銷策略與品牌經營:規劃與執行在地行銷策略,強化品牌曝光與案源開發。 ● 業績追蹤與流程優化:定期回報業績進度與數據分析,協助優化業務流程與績效提升。 ● 客戶關係經營:維護客戶關係,持續追蹤滿意度,促進口碑轉介紹與長期合作。 ● 內外部溝通協調:跨部門合作,銜接內部服務團隊與客戶溝通,提升服務品質與效率。 【我們希望您具備】 ※ 具長照經驗1–3年者尤佳,熟悉照護服務流程與客戶需求 ※ 擁有良好業務開發與行銷能力,勇於挑戰與解決問題 ※ 親切有禮、應對進退得宜,善於團隊合作與溝通 ※ 熟悉Word、Excel等基本報表與簡報操作 【工作地點】 ● 法人大里青松:台中市大里區中投西路三段219號 挑戰高收入、投入穩定產業,現在就是最佳時機! 加入青松,讓您的專業與熱情成為長照服務推動的關鍵引擎,開啟穩健發展的新職涯!
    展開
  • 【直播部|直播主/廠務代表/直播通路行政客服/直播助理/秘書|鳳山分部】

    月薪 40000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    職務一:直播主/廠務代表: 1. 擔任直播場務代表於抖音、FB直播主播,於不同粉絲專頁播出。 2. 對流行、時尚、生活類商品有敏銳度。 3. 需到公司現場進行直播,並提前了解商品特色。 - 商品涵蓋生活百貨、美妝、保健食品,皆為公司實際營運通路的主力品項 4. 具備直播現場介紹、粉絲互動、進度掌握能力。 - 不需要照稿念,也不用死背台詞 這不是一份死薪水工作。 我們提供高額獎金分成,收入無上限,場場直播都有挑戰的機會。 只要你肯拚,單場破萬、月收六位數不是夢。 【需求條件】 喜歡鏡頭前表現,對直播有興趣與自信 敢講話、敢互動,能自然與觀眾溝通 對流行、時尚、生活類商品有敏銳度 有直播經驗佳,無經驗也歡迎,只要肯練我們會教 請附上個人 IG/FB/TikTok 帳號,或過往直播影片(如有) 職務二:直播電商通路開發業務 【請至專屬職缺投遞應徵履歷https://www.1111.com.tw/job/132193456】: 1. 開發直播通路資源 2. 建立與維繫合作關係 3. 商品與活動提案 4. 協調內部資源 5. 數據回饋與成效優化 職務三:直播助理/特助【請至專屬職缺投遞應徵履歷 https://www.1111.com.tw/job/132193455】: 1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責辦公室用品採購發放 4.負責平日零用金管理 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.書信撰寫 9. 檢查整理檔案 **我們是一家專注於健康食品、生活百貨與美妝保健類商品的專業電商公司, 經營涵蓋自有品牌、百貨專櫃、直播銷售與多平台團購通路。 同時,我們也是藍蒂蔻在台灣的密切合作夥伴,擁有豐富的直播資源、成交邏輯與內容培訓系統, 致力於培養具有實戰能力的帶貨直播主。 我們提供的不只是一場直播機會,而是一個能成長、變現、長期發展的舞台。
    展開
  • SPA資深芳療師【台南中華會館】高薪酬獎金、免call客無業績、集團優渥制度、保障薪資$42,000 (月薪+獎金)

    月薪 42000~150000元 台南市東區 1~2年工作經驗
    「康博集團」已經營二十年,投入超過三十億,建構了台灣業界唯一大健康生活圈,泰晶殿為集團重要的服務之一 我們結合泰式皇家舒壓及歐洲精油SPA手法,以頂級舒心療癒空間,持續研發SPA課程、業界首創完整SPA紓壓芳療師培力體系,提供客人頂級、健康、貼心的SPA紓壓芳療服務 「有緣就是一家人,共創終身事業」的信念,與每一位加入的夥伴共創事業、共享分潤 目前持續推出更多服務課程,需要更多想以一技之長,幫助更多人舒壓、擁有健康的SPA紓壓芳療師加入我們,一同共創共好 如果您認同我們的價值觀與使命,非常歡迎您加入我們,共創讓每個人「從健康、美麗,走向幸福之路」的健康生活願景 【我們的使命】 我們相信,幸福來自身心富足,讓我們用專業和熱情,陪伴所有人健康幸福呷百二 【我們的價值觀】 感恩善念、正向樂觀、互利共好、持續優化 【工作內容】 1.針對不同SPA紓壓芳療課程,進行專業技術服務 2.與顧客分享紓壓保養、SPA芳療及養生保健等知識 【重要態度】 1.具服務熱忱、態度積極主動 2.主動了解每個客人的需求或可以讓其更好之處,進行相關建議及服務 【超優制度】 ✧高薪酬 ✧服務獎金 (服務越多領越多,付出收入絕對正比) ✧客人打賞的小費可留著,不用分享 ✧排假超彈性 ✧超豐盛美味夥伴餐 ✧超優惠月租、高質感宿舍 ✧服務達標,獎金加倍領,還提早下班 ✧休息時間:睡覺、追劇、打遊戲...都可以 ✧工作旅行制度 (環島旅行供宿、供餐、還賺錢的概念) ✧出國旅行補助金2萬 ✧無經驗完整職前培力 ✧每年在職成長培力 ✧專業技術晉升培力 ✧月排休8~12天 ✧透明公平升遷制度 ✧生日享免費課程 ✧節日禮品 ✧晉升聚餐 ✧主管、夥伴好相處,工作氛圍快樂 ✧超保護、照顧芳療師 ✧集團內各事業處相關產品及療程 享夥伴超優惠價 更多泰晶殿介紹:https://www.tgd.com.tw/
    展開
    7日回覆
  • 美編設計人員(屏東店)

    月薪 32000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    我們是一家專注於非金屬家具與工藝品生產的公司,專精於寶石玉石骨灰罐的製作與銷售,以及各類骨灰罐刻字、客製化禮儀用品設計加工等服務。我們的服務對象涵蓋殯葬業者以及需要相關設計服務的客戶,致力於以專業、細緻的產品與服務滿足客戶需求。 💼 美編設計人員(屏東店)熱情招募中! 我們需要一位熱情且具有設計能力的專業人士,幫助我們提升品牌形象和推廣我們的產品。以下是您的主要職責: 工作內容: 1. 負責照片後製、修圖工作,包括產品照片調整和流程年曆排版設計,使作品更具吸引力和專業性。 2. 設計與製作各類平面文宣(如海報、DM、產品手冊等)和廣告素材,並進行印刷相關加工工作,強化品牌視覺呈現。 3. 配合客製化需求,完成骨灰罐刻字、經文設計以及相關客製化物品的排版與視覺設計。 4. 與客戶深度溝通,了解並實現其需求,同時協助主管分配的美編設計相關任務。 5. 參與公司活動視覺設計及告別式場地視覺呈現,打造高質感的現場布置和裝飾。 6. 定期研究市場趨勢,提出創新設計概念並改進現有產品的視覺設計,持續提升品牌競爭力。 🎯 我們希望您具備: - 熟練使用設計軟體 (包括 Illustrator、Photoshop、Word––- 等基礎工具)。 - 對細節有高度的掌控能力,具備細心、責任心與良好的溝通能力。 - 有修圖和印刷經驗者尤佳,對色彩搭配和排版設計有敏銳的美感。 🌟 加分條件(非必要): - 具備攝影、基礎影音編輯技能或社群平台內容創作經驗者將特別受到青睞。 💡 應徵指南: 應徵時請附上您的設計作品集,充分展現您的美感與創意,我們誠摯期待與您一同推動品牌設計再上一層樓。 🖌️ 準備好讓您的創意在屏東大放異彩了嗎?立即投遞履歷,讓我們見證您的專業與才華!我們期待與您的合作共同創造更多精彩的作品!
    展開
    1日回覆
  • 陳季炸雞-石牌正職(月休8天、通過考核均薪45000起)

    月薪 42000~47000元 台北市北投區 無工作經驗
    北投在地美食 × 傳統市場炸雞 台灣是美食天堂,而「炸雞」一直都是最受歡迎、最有人氣的國民美食! 陳季炸雞,從北投出發,深耕在地、放眼全台,致力打造一個有人情味、有記憶點的傳統市場炸雞品牌。 我們相信,炸雞不只是好吃,更是一種生活中的溫暖日常。 現在,我們正在找尋有熱情、願意學習的夥伴,一起把這份好味道分享給更多人! ⸻ 【職缺招募中】穩定徵才 × 一起成長 我們提供: • 有制度的訓練 • 清楚的升遷機會 • 穩定的待遇與福利 希望打造一個值得投入、可以長期發展的工作環境。 如果你想要學習一技之長、累積實力,這裡就是好起點! ⸻ 一、工作內容 • 炸雞與商品製作 • 餐點品質控管 • 餐飲與食材知識學習 • 食材備料與庫存管理 • 現場顧客服務與協助營運 • 店內整潔與清潔維護 我們不要求你有經驗,只希望你願意學、肯負責。 有態度,我們就陪你一步步成長! ⸻ 二、培訓制度 • 完整SOP教學:從零開始也能學會 • 主管培訓路徑:有意願者可接受管理訓練 • 定期團隊會議:流程透明、理念共享、團隊共識 ⸻ 三、晉升與薪資制度 • 創店長:$100,000 以上 • 店長:$60,000 ~ $70,000 • 副店長:$50,000 ~ $55,000 • 組長:$45,000 ~ $48,000 • 正職人員:$40,000 ~ $45,000(通過基本考核後,均薪$43,000起) • 兼職夥伴:時薪 $200 起 底薪+職等加給+獎金分紅,努力多一點,收入也會跟著成長! ⸻ 四、工作時間 • 每日工時:14:30 ~ 00:30(中間含約1.5小時休息與用餐時間) • 月休:8天(排休制) ⸻ 五、福利制度 【獎金類】 • 每月分紅獎金($2,000 ~ $8,000) • 職務加給、全勤獎金、三節獎金 【福利保障】 • 勞健保、勞退提撥6% • 餐點免費、員工聚餐 • 員工旅遊、春酒/尾牙活動 ⸻ 六、和你一起打造更好的未來 我們不看年資、不比背景, 只在意你是否用心工作、是否願意一起努力。 這不只是一份工作,而是一個可以慢慢累積實力、發現自己的地方。 如果你願意學習、想要一份能穩定發展的職涯,那就非常歡迎你加入我們! ⸻ → 歡迎加入【陳季炸雞】團隊 ←
    展開
  • HRM 人力資源管理師_新北瑞芳 (歡迎新鮮人/應屆畢業生)

    月薪 40000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘
    職位目的 此職位負責人力資源管理系統與員工資料維護,確保人事流程的準確性與合規性,並透過數據分析與員工關懷計畫,提升組織運作效率與員工滿意度。此角色需具備良好的溝通能力、數據分析能力及專案執行力,以支援公司人力資源策略。 工作內容: 中班 14:00~23:00 1. 負責派遣與正職員工資料維護,確保人事資訊正確且即時更新。 2. 執行考勤系統導入計畫,協助系統上線與流程優化。 3. 維護考勤資料並進行數據分析,提供管理決策所需報表。 4. 推動員工滿意度調查與員工關懷計畫,提升員工體驗。 5. 進行員工離職訪談,並分析離職數據,提出改善建議。 6. 完成其他主管交辦事項,支援部門專案與日常運作。 要求條件 1. 學歷背景:大學以上學歷,人力資源管理、企業管理或相關科系尤佳。 2. 細心與責任感:能精準處理文件與系統作業,確保資料正確性。 3. 溝通與協調能力:具備良好的跨部門溝通技巧,能有效協調各方需求。 4. 主動積極與問題解決能力:能在快節奏環境中主動應對挑戰,具備批判式思考與自我驅動能力。 5. 數據與工具應用能力:熟悉 Microsoft Office(Excel、PowerPoint 等),能進行數據處理與報表製作。 6. 時間管理與抗壓能力:能有效安排工作優先順序,並在多重任務與頻繁中斷的情況下,完成期限緊迫的工作。 認識我們: 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一,並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡,極力擁抱客戶為重的文化,並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制,讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務,以最低的價格,購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國皆有辦公室,新創人才在這裡可以把握新機會,採取主動,發光發熱。 現在,酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募團隊了
    展開