轉職熱搜工作

1.統籌全廠生產計畫、產能、人力、設備與場地資源配置。 2.依訂單需求及供應狀況，督導各生產單位達成交期、品質、產量及效率目標。 3.建立並追蹤生產KPI，包括生產效率、人時產能、損耗率、達成率、異常率及人力成本。 4.推動生產流程標準化、瓶頸改善、自動化及持續改善專案。 5.管理生產成本與原物料耗用，降低等待、重工、損耗及不必要工時。 6.督導現場食品安全、衛生、職業安全與作業紀律。 7.與業務、採購、品保、商品、生產企劃、倉儲及物流單位協調供需與異常處理。 8.建立生產主管梯隊，負責課級主管的目標設定、績效管理、培訓及工作改善。 9.定期提出營運分析、風險預警及改善計畫，向高階主管報告執行成果。

1.負責焊接課的工作安排及製程改善 2.提高並改善工作場所安全 3.作業指導書的編寫及安排 4.定期監督做生產設備之維護，使機器運作順利 5.調整機台提高機台生產率及降低生產成本 6.控管製造成本、人員與設備，達成產能及出貨目標 自動化焊接(CO2/氬焊)相關管理經驗

1.熟悉餐飲各項服務技能(專業菜單知識，POS系統操作)。 2.環境及各項設備的清潔與保養。 3.提供良好的供膳服務。 4.標準服務流程的執行。 5.維持飯店專業形象。 6.熟悉飯店政策及程序，完成上級主管交辦事項。

1.製程管控 2.作業人員管制 3.現場緊急處理 4.主管政策執行 5.化學、纖維相關科系畢業優先錄取。 6.需配合生產需求加班、輪班。

1. 產品組裝組立作業相關工作 2. 現場作業人員工作安排 3. 操作烤箱、油壓床、手壓床、小高音波機、小蜜蜂等工具。 4. 其他主管交辦事項。

工作內容更新日期：2024/07/07 1.櫃檯收銀、協助客人、同仁解決事務 2.商品點貨驗收、上架拉退、辦理退貨 3.門市行銷活動推行、主管交辦事件處理 4.區域整理、盤點工作 5.須配合出差或者是外派

• 合約管理：起草、審閱並洽談各類商務合約（包含銷售、採購、授權、保密協議及服務合約）。 • 法令遵詢：監控並針對台灣及主要海外市場的相關法律規範提供專業建議。 • 合規體系建置：推廣並支援公司合規政策、策略、教育訓練及內部控制制度。 • 風險與爭端管理：控管法律風險與爭端，必要時可諮詢外部律師。 • 跨領域支持：利用法律以外的專業經驗（如：工程、財務或 IT），在合約審閱與風險評估中提供更深入的技術見解。 • 跨部門協作：與業務團隊合作，針對日常營運與專案提供清晰且具實作性的法律建議。 • 差旅需求：此職位可能需要偶爾配合海外出差。

1.櫃台售票作業(驗/收票，確認班車載客數量) 2.旅客收票作業(協助旅客上、下車) 3.協助場站管理 4.內外部公文簽辦 5.回答旅客相關乘車問題 6.在職期間另加發節慶獎勵金：端午節14000元、中秋節14000元、春節14000元（詳發放辦法） 7.每月業績獎金依服務人數計算後加給。