轉職熱搜工作

1. 集團財會、稅務專案﹐整體籌劃管理與執行。 2. 定期編製合併及個體財務報表與管理報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3.ERP規劃導入及執行. 4.編製年度預算及管控. 5.各項稅務申報. 6. 配合及協助內控導入/專審與執行 7.配合公發/上市中長期規劃執行. 8.熟諳IFRS、稅務法規、公發相關法規，內控制度及辦法 9.上市/櫃財會實務經驗尤佳。 10.主管交辦事項.

儲備幹部 1. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2. 協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4. 分析運務狀況，定期製作運務報告。 5. 負責人員之調度、督導及管理。 6. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 7. 負責產品報價及產品展示，接洽及訂單處理。並處理帳款回收相關事宜。 8. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 9. 提供售後服務，處理客戶端之問題及客訴問題，給予完善的處理。 10.於出貨時間協助理貨及儲運送貨 11. ◎◎加班費另計,且先給予(大約2萬~2萬2千) ◎◎ 每月提供免費福利品索取，各式健康肉類產品、豆漿、蛋白飲...等多項物品 免費提供健身房費用「你健身，公司付」 歡迎熱愛健身有志同好一起加入 .

1. 具現場管理有實務經驗者。 2. 協助產線作業之規劃與管理 3. 協助執行生產目標，並達成各項生產指標。 4. 具製造業經歷者。 5. 建立及改善標準流程規範 6. 基礎設備維護及問題排除

✨【不只是工作，是翻身機會】基層儲備幹部｜穩定高薪＋快速晉升 🕹桃園區｜月薪47K起｜無經驗可 ––––––––––––––- 💼【你會做什麼】 ▸ 點貨、排貨、補貨（基本物流作業） ▸ 協助客人準備商品（服務＋效率） ▸ 學習庫存與現場管理（未來升幹部關鍵） 👉 一開始有人帶，慢慢升級成管理者 –––––––––––––––––––––––––––––– 💰【薪資透明，努力看得到】 ✓月薪 47,000～56,000元 （底薪＋獎金＋全勤＋滿班） ✓ 週六輪班另計加班費 ✓ 表現好還有績效獎金 👉 做得多，拿得多，不畫大餅 –––––––––––––––– 🕒【工作時間】 • 08:00～18:00（週一～週五） • 週六輪班（有加班費） • 固定週休二日，不用補班 –––––––––– 🎁【福利】 ✓三節獎金＋年終＋生日禮金 ✓旅遊補助（國內外都有） ✓伙食津貼＋零食飲料 ✓完整勞健保＋團保＋意外險 ✓各種補助（結婚、生育、進修） ✓教育訓練（新人→專業→證照） 👉 不只賺錢，還幫你成長 –––––––––––––––––––––––– 👀【我們在找這樣的你】 ✓想穩定賺錢的人 ✓願意學、願意做的人 ✓想往管理職發展的人 ❗ 無經驗OK，有人帶你上手 ––––––––––––––––––––––––––––––––- 📞 聯絡人：趙店長 (03)3027005

為因應公司擴編，熱情邀請您加入我們! 您的主要使命包括： 1. 協助業主丈量廚房空間或室內空間尺寸，確認可製作範圍，按業主需求給予建議並規劃設計。 2. 對於空間設計有熱忱，擅長溝通，不畏懼面對客戶。如果您具備能夠承受壓力及享受業務導向的工作，這將會是一個大大的加分條件。 3. 如果您同時已具備此產業的相關知識與概念，我們將栽培您成為儲備幹部。 由於工作內容是需要協助業主將空間打造的舒適漂亮，沒有設計經驗沒關係，但我們希望具備基本空間思維。 ※ 保障底薪38,000起，高抽成業績獎金制度，油資全額補助。 ※ 休假規範比照勞基法，每年員工旅遊及健康檢查。 ※ 完整考核制度及升遷制度。

1.牧場自動化設備控制 2.豬隻照護工作 3.疫苗排程施打 4.豬隻繁殖操作 5.薪資優 6.聯絡信箱 icebugs2001@gmail.com

1.熟悉公司產品特性與應用產業。 2.負責國內外市場客戶開發、報價、詢價與出貨跟催。 3.規劃市場策略（新市場開發、代理商經營、展覽參展規劃）。 4.建立與維護客戶關係，進行商務談判與售後協調。 5.分析市場趨勢與競爭資訊，提出具體行動建議。 6.協助團隊管理與跨部門協調（生產、採購、工程、售服）。 7.保障底薪35000元(另有業績達成獎金，以季計算)。

1. 需具長照住宿機構工作經驗 2. 辦理長照相關業務 3. 公司經營規劃與目標執行 4. 訂定各項工作之作業流程、作業規範 5. 主管交辦之事項 福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.久任獎金 3.三節獎金 4.年度尾牙/春酒活動 5.不定時聚餐 6.年度員工健檢 7.公會會費 8.調薪3％ 9.績效獎金：依住民人數達標給予獎金。 10.其他獎金(證照獎金、介紹獎金、接待獎金等) ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.退休金提繳 4.團體保險 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 (輪班人員採輪休制) 2.依勞基法之法定給假，例假、國定假、特休假