轉職熱搜工作

銷售顧問 在創新和靈感完美結合的施華洛世奇，銷售顧問是我們最極致的推廣者，提供客戶優質的服務和絕佳的品牌體驗。 我們徵求充滿好奇心和個性極富魅力的銷售顧問，協助我們讓水晶成為客戶最愛，心懷熱忱和熱情加入團隊，並實現客戶的夢想。 如果您希望在來自不同成長背景的多元化團隊中發揮重要作用，打破藩籬並與大家分享您對時尚和珠寶的熱情，請加入我們的行列。 成為真正具代表性的全球品牌的一員，與我們共同學習並成長。神奇的世界正等待著您領略。 備註：此徵才廣告未與任何招募中職位連結。您的資料將儲存在平台上，如有職缺，將會盡快利用。依據 GDPR 規定，您的資料將在一年後刪除。 關於工作 您是我們品牌的推廣者。擔任這個職務並與團隊合作，您將： ― 伴隨客戶經歷令人心醉神迷的施華洛世奇旅程，領略我們的神奇世界。 ― 與客戶進行情感交流並提供迷人的客戶體驗。 ― 預知客戶的需求並分享造型秘訣。 ― 展示我們的傳奇商品。 關於您個人 您是令人讚嘆的銷售顧問，擁有： ― 絕佳的時尚觸角，並對品牌和商品展現出真正的熱情。 ― 曾在輕奢華的精品品牌/美妝品/生活風格品牌的工作經驗/濃厚的興趣。 ― 高度積極主動，且專注於以客戶為導向的體驗。 ― 願意貢獻和達成目標的態度。 ― 願意發展職涯並與我們共同成長 ― 曾擁有零售工作經驗。 我們提供什麼 您可以期待一系列的福利，包括： ― 施華洛世奇產品折扣 ― 員工協助計劃 ― 志工假 ― 學習和發展計劃 Master of Light，始於 1895 Swarovski 秉持無懈可擊的品質和無比精湛的工藝，傾力打造漂亮的Swarovski水晶產品，為人們帶來歡樂，頌揚個性。 公司於 1895 年於奧地利成立，自此開始設計、製造和銷售世界上最優質的Swarovski水晶、寶石、Swarovski 獨創的鑽石和鋯石、珠寶和配件，以及Swarovski水晶製品和家居飾品。Swarovski Crystal Business 在全球約140個國家擁有近2,400家商店和6,700個銷售點，員工超過18,000人。Swarovski 集團由Swarovski Crystal Business及姊妹公司 Swarovski Optik （光學裝置）和Tyrolit（研磨材料）組成。以負責任的態度對待地球自然生態和以人為本，是 Swarovski 一直以來的品牌傳統。如今，這一傳統價值不斷在可持續發展計劃中完善，著重循環創新，提倡多樣性、包容性和自我表達。Swarovski 基金會的慈善工作亦秉承該傳統，支援慈善團體推進環境保護項目，持續為社會帶來積極影響。 施華洛世奇是一個提供平等就業機會的雇主。在施華洛世奇，我們鼓勵員工表達自我，並為創造一個讓員工感到被接納、尊重、關愛和賦能的工作場所而自豪。每個人都可以在這裏獲得歸屬感。 僱用、晉升、紀律處分或解僱的所有相關決定，都將基於能力、績效和業務需求。我們不會基於種族、膚色、宗教、婚姻狀況、年齡、國籍、身體或精神狀況、醫療狀況、懷孕、性別、性取向、退伍軍人身份或任何其他受法律保護的身份進行歧視 。

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1.三人一組到長照個案家＜協助沐浴＞。 2.到案家三人一起將＜器材架設＞。 3.沐浴前量測長輩＜生命徵象＞、＜包紮傷口(防水)＞、＜包紮管路(防水)＞，評估沐浴合宜性。 4.三人一組＜移位個案＞。 5.護理師負責＜洗頭＞及＜維護沐浴安全(管路)＞。 6.沐浴後量測長輩生命徵象，協助家屬傷口換藥，給予相關護理衛教。 7.協助收拾剩下的器材。 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打。 9.偶需與家屬溝通協調、回應案家需求。 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純，僅需沐浴，不須提供侵入性治療。 *工作需要體力活，但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作，請假須提前告知調動人力。 福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學)，教導正確觀念及工作姿勢，並配給護具使用，保護工作人員。 2.可申請缺工獎金(總金額$108,000) 3.薪資結構為底薪+人次獎金，每天服務85人次以上(平均每天約3.8位)，每多一位+300元，每天服務5位(110人/月)，薪資約$42,500。 4.年終獎金視營運狀況發放。 5.照服員責任險(服務人員)、強制險。 6.防疫用品提供(口罩、手套、面罩.........等)。 7.鼓勵員工進修，長照積分課費用公司補助50％，每年補助20積分。 8.不定期聚餐、員工旅遊。 9.其餘員工權益，按照勞基法執行。 *以上薪資福利均屬實，工作單純穩定，在社區相信靠自己的專業知識及雙手，能體會更多的成就感，其餘工作細節，歡迎面試洽談! ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係，我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車機構。

【8/15 Team Taipei挺就業「AI產業鏈就業博覽會」】 彩富電子現場徵才， 歡迎到攤位與我們面對面交流！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【現場招募職缺】 ◆ 內湖研發中心 ● 軟體工程師 ● 軟韌體工程師 ● 硬體工程師 ● 機構工程師 ● 專案經理（PM） ● MIS工程師 ● 財務管理師 ● 總機行政人員 ◆ 汐止製造中心 ● 產品工程師（PE） ● 生產管理師 ● 維修技術員 ● 品檢員 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【活動資訊】 日期：8/15（六） 時間：10:30－16:00 地點：花博爭艷館 ｜ 攤位A15 方式：現場面談及諮詢 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【關於彩富電子】 每天經過的捷運站、 商辦大樓、 社區住宅、 校園與公共場所， 都有影像科技默默守護著人們的安全。 彩富電子（5489）深耕智慧安防與影像技術超過30年。 產品行銷全球， 持續投入AI影像分析、 智慧監控及安防解決方案開發。 我們相信， 安全不只是設備， 更是科技為生活帶來的安心與信任。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【我們正在尋找】 對智慧安防、 AI影像技術及科技產業有興趣的夥伴。 無論您是： ● 應屆畢業生 ● 具工作經驗的專業人才 都歡迎到彩富電子攤位與我們交流。 期待與您一起用科技守護世界， 打造更安全、更智慧的未來。

 學歷：國內外研究所電機、電信、電子、光電、通訊、資科、資工、計算機等相關科系碩士畢業。  報名網址：https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/joblist.jsp  工作內容：需參與以下至少一項工作 1. IP網路架構、IP網路設備數位分身、電信時頻同步網路技術研發。 2. 光纖到家網路設備、服務供裝、跨廠互通、AI助理及加值應用開發、障礙查測技術與品質監測系統研發。 3. 開源IMS (IP Multimedia Subsystem) 軟體套件入雲架構設計與功能/效能/安全性優化、虛實網路介接、及具體應用場域客製化研發。 4. 企業通訊系統暨智慧管控功能研發，運用AI技術優化企業通訊之語音對話、自動外撥、智慧管控等功能。  所需專長與工作經驗： 1. 至少具備下列任一項專長與經驗者： (1) IP網路(MPLS、Segment Routing、EVPN等)、乙太網路(乙太網路、TCP/IP、IPv4/IPv6、IP Routing等)、時頻同步網路(SyncE、PTP)等技術，熟悉相關網路技術標準。 (2) 光纖到家網路技術、規劃、查測、設備軟硬解耦與應用研發。 (3) 熟悉光纖通訊與光時域反射儀OTDR(Optical Time Domain Reflectometer)技術及應用。 (4) 具備資料庫、RESTful API、Web Service、與網頁開發技術，及Java、C/C++、Python等任一程式語言設計開發經驗。 (5) 熟悉Linux作業系統操作與Container技術，具備雲化和容器化使用經驗。 (6) 具備電信網路或服務使用AI工具開發或整合經驗(如：OpenAI API、Prompt Engineering、RAG、LLM模型微調訓練等)。 2. 具備下列經驗或能力尤佳： (1) 具備IP網路、網路數位分身、電信同步技術等工作實務經驗、開源軟體整合研發與測試經驗、RESTful API設計開發經驗。 (2) 具備CCNA/CCNP/CCIE證照或同等證照。 (3) 具備光纖到家網路與其通訊協議(如：OMCI)技術。 (4) 熟悉VoIP網路技術、IMS核心架構、SIP通信協定與註冊及呼叫服務流程，具備SIP服務應用或IP PBX開發經驗。 (5) AWS、Azure、GCP三大公雲服務上架經驗或跨國合作經驗。

【居家服務督導｜我們想找的，不只是執行者，而是願意一起成長的夥伴】 你是否曾經想過，長照工作除了完成任務之外，還能不能真正累積專業、找到自己的價值？ 我們相信，好的督導不是一開始就什麼都會。 而是在實際案例中，透過討論、學習與經驗累積，逐漸成為能獨立判斷、支持團隊的人。 在這裡，你會接觸的不只是個案管理與行政紀錄，也會建立起： ✓ 如何與家庭建立信任關係 ✓ 如何協助居服員解決服務現場問題 ✓ 如何從服務過程中發現需求與改善方向 ✓ 如何累積溝通、管理、協調與專業判斷能力 我們重視工作上的成就感，但也重視每個人的界線。 我們相信： 照顧個案，不代表成為家屬； 支持居服員，不代表承擔所有人的情緒； 做好工作，是為了讓彼此都能長久走在這條路上。 遇到困難時，可以討論、可以求助、可以一起找方法，而不是一個人摸索。 如果你希望在長照領域持續成長，希望身邊有願意陪伴你累積經驗的夥伴，歡迎認識我們。 我們不期待你成為英雄。 我們期待你成為一位能長久工作的專業人員。 居家服務督導員應具下列資格之一： 1.領有社會工作師證照。 2.專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3.專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧4.高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5.曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。

高雄市私立康庭老人長期照顧中心(養護型)為我們可愛的長者們創造幸福的家，現在誠摯招募【白班／小夜護理人員】！你是對護理充滿熱忱、細心又有責任感的專業護理師嗎？加入我們，一起用心守護長輩的健康與笑容吧！💖 🛠 工作內容： 1. 每日為住民提供用心的護理服務，從傷口處理到換藥，全心守護住民的健康與舒適。 2. 仔細觀察住民健康狀態，定期記錄與分析，為住民提供更精準的健康管理建議。 3. 用心發藥，細心進行胰島素注射並觀察用藥反應，讓住民安心用藥無憂。 4. 發現住民健康異常時，迅速安排就診，和醫療團隊一同保持緊密溝通合作。 5. 根據住民的需要，制定個人化健康評估與護理計畫，讓服務貼近心靈。 6. 督促日常作業，指導照護服務員，確保專業水準與服務品質穩定不變。 7. 緊急狀況發生時，冷靜迅速採取行動，與團隊協作提供適時支援，守護安全。 8. 積極參與個案會議，提供專業分析，一同打造專屬的健康照護方案。 9. 協助品質管理與改善計畫的推動，為讓住民更安心，我們不斷精進。 10. 不間斷參與相關專業教育訓練，和團隊一同成長，讓專業知識更上一層樓。 💡 福利驚喜： - 月薪:可獨立卡班38000元，(三個月後依工作表現再調薪)，小夜津貼500元 - 小夜班津貼500元＋多樣獎金🏅 - 全面的健康保障 - 靈活的休假安排 如果你累積了護理師執照和滿滿的責任感，還有對人的耐心與愛心，那你就是我們正在尋找的夥伴！準備好成為這個溫馨團隊的一份子了嗎？🌈 歡迎加入我們，一起為住民們創造更好的生活品質，用愛心點亮每一天！

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