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工地負責人(具備證照佳)
月薪 50000~100000元 高雄市大寮區 5~6年工作經驗1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 8. 要求協力廠商確實按圖施工以符合施工設計。 9. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 10.領導施工日誌內容及進度。 11.領導施工.材料查驗程序。 12.領導估驗請款內容。 13.直屬主管交辦事項。展開 -
現場工程師
月薪 50000元 台中市 2~3年工作經驗1. 負責工地現場監督與管理,確保施工依據圖紙及規範進行,掌握施工進度並防止延誤。 2. 執行施工品質管理,包括驗收流程及工序檢查,確保工程符合相關品質標準。 3. 制定施工計劃,安排施工進度並進行資源分配,避免浪費及提高效率。 4. 負責工地安全管理,落實安全措施並定期進行風險評估,確保符合安全法規。 5. 與設計、業主及承包商保持溝通協調,解決施工中出現的問題,促進項目順利進行。 6. 熟練應用施工相關工程軟體,處理工地圖紙繪製及修改,提供技術支持。 7. 管理工地材料進出庫及成本預算控制,確保工程項目資源效率最大化。 歡迎有專業土木與建築背景的你加入我們團隊,一起打造優質工程,立即投遞履歷,期待您的加入!展開 -
(三重正義店)外場兼職人員
時薪 196元 新北市三重區 工作經歷不拘因擴大營業,急需培訓人才~~ 歡迎有服務熱誠、有責任感、耐心與熱情, 喜歡餐飲服務業,願接受基礎訓練者 含勞健保 另享有日獎金、月獎金、業績獎金 店長升遷制度透明展開 -
清水區社區經理
月薪 40000元 台中市清水區 工作經歷不拘1.工作態度積極主動,有責任感,擅長協調溝通。 2.具社區綜合事務管理經驗。 3.諳電腦文書處理,熟Excel.Word.PowerPoint。 4.製作社區財報,會議記錄及準備管委會開會事宜等 5.規劃社區年度活動與經費預算。 6.帶領現場同仁,完成管委會及公司交付任務。展開 -
安衛工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~70000元 台中市梧棲區 3~4年工作經驗1. 擬定、執行各項安全衛生管理事項。 2. 給予職業安全衛生管理之指導及建議。 3. 協助維護、改進工作場所之安全防護設備,預防職業災害發生。 4. 員工安全衛生教育訓練。 5. 召開勞工安全委員會。 6. 職安相關網路申報作業。 7. 其他職安業務及主管交辦業務。展開 -
室內裝修工務人員
月薪 50000元 台北市中山區 3~4年工作經驗1. 負責指揮並嚴密監控工程進度,確保施工品質符合規範。 2. 預先檢查分包商施工條件及材料準備情況,排除潛在問題。 3. 協助完成發包作業,包括圖面審查及廠商評選。 4. 負責工程進度控制與管理,確保按期按質完成作業。 5. 與廠商討論工程程序,解決施工流程與技術難題。 6. 協調內外部資源,維持施工現場安全及作業流暢。展開 -
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墨竹亭|燃麵本家 台北區訓練督導
月薪 50000~70000元 台北市大安區 3~4年工作經驗1.督導營運職能,現場營運專業 2.加盟業主教育訓練、互動、績效連結 4.直營、加盟巡店 5.業績開發與評估 6.開店前、中、後規劃 7.各項管理績效達成〈營業額、成本〉 8.門市人員選、用、育、留 9.專案計畫執行 10.行銷策略執行 11.課程、會議召開技巧 12.門市主管考績與績效面談 13.餐點標準、食品衛生安全管理展開 -
工地工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 3~4年工作經驗1.審查承辦工程之施工計畫、施工圖、人力、物料、加工進場等。 2.於工程進行中確實掌握承辦工程之物料、工進、品質、勞安等狀況,適時採取因應措施,並協調關連包商之進度、施工介面等。 3.依採購發包合約辦理工程查驗、物料驗收、計價作業、完工驗收結算等。展開
