轉職熱搜工作

1.房務整理、打掃、鋪床 2.床被單等衣物送洗、整理 3.機構環境清潔、垃圾分類清理 4.配膳、送餐等廚房餐務處理 5.其他主管交辦事項、輪班輪休

1.負責介紹及銷售麵包及禮品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品包裝、陳列及結帳，並維持櫃位週遭之整潔。 4.完成主管交辦事項。

1. 國外客戶報價/寄送樣品並確認訂單。 2. 處理出貨報關文件作業及聯繫貨代，並準備提貨單、發貨單及其他相關文件。 3. 其他主管交辦事項

1.協助主管交辦事項處理。 2.報價 包貨 相關 助理事務。 3.系統產品建檔，需熟Excel管理詢價產品及照片歸檔，需即時更新資料。 4.熟正航系統尤佳。

1.餐飲外場服務 2.餐期前後準備、整理工作 3.菜口出餐管理 4.庫存管理 5.具領導能力、服務熱忱 6.開、閉店工作整理 7.其它主管交辦事項

一、工作內容: 1.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 2.負責文件表單的歸檔及保存、零用金管理。 3.收發信件建立包裹及公設使用扣點、 4.具電腦Excel、word文書作業系統能力佳。 5.協助主管聯繫廠處理交辦事項及住戶問題處理。 6.具有服務精神，工作熱誠，團隊合作觀念者 7.個性積極樂觀，學習認真，有責任感，抗壓性，具親和力及樂於溝通者 8.上班時間: 08:00~17:00、09:00~18:00 排休制 月休:10天 二、薪資結構： 1.薪資: NT$33,000~36,000元 (依天數、案場調整) 2.調整薪資：定期實施工作績效考評，依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利： 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金，年節獎金或禮券 6.介紹獎金，開發獎金，穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練： 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁，安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度，獎勵與提拔優秀人員，建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程，同仁有升遷意願者可報名上課，列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等，皆訂有完善制度辦法，並經主管機關核准備查。

1.平時協助處理進銷貨帳統計輸入、國貿進口報關資料存檔、 海關稅務統計、會計師對接報稅簽證、銀行外匯進出、貨品驗點、銷貨開立電子發票、行政事務..等。 2.需先從相關行政事務文書會計財務等培訓如符合績效任用. （新進無經驗培訓1-3個月，全勤底薪+加班金另計+工作績效金等。通過試用正試錄用調薪）薪約33000。 3.有經驗中班每天工作上 需要可配合主動加班完成責任.（月初月末年中年底較忙申請加班另計給薪） 表現盡責、主動完成份內工作績效高，獎金從優3000-5000。底薪+加班金+工作績效金薪約38000。 4.無經驗新進每月全勤表現優良工作績效高無錯誤另發獎勵金2000-3000。 （無經驗新進培訓全勤表現優良也會給獎金） 5.晚班資深財會正常全勤月底薪+表現優良另加工作績效獎金+加班金另計（薪約38000-40000）另一年以上另給出勤優良金月平均+特休未休現金月平均+表現優良年終分紅月平均可能領42000-45000。 歡迎所有求職者加入本公司服務。 發展/遠景： 工作穩定，長期聘用，薪優福利佳 成就/樂趣： 工作中學習成長智慧，增進餐飲管理新知識，享受美食

1. 須持有職業小客車駕照 2. 提供客人飯店機場接駁服務 3. 協助收送客人行李及門房工作 4. 車輛清潔，保管及定期保養事宜 5. 主管交辦事項之執行

1.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.協助生管做好物料狀態標示 3.主管交辦事項 4.未來可配合輪值夜班者(20:00-08:00/休息2h)尤佳

1. 操作焊接設備。 2. 完成主管交辦有關生產程序事宜。 3. 能獨立作業。 ✨公司福利完善: *公司有提供制服 *有提供中餐 *生日有生日禮金 *不定期員工旅遊、聚餐