轉職熱搜工作
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正職服務人員(三重店)
月薪 31000~48000元 新北市三重區 工作經歷不拘餐飲主管 規劃餐廳前後台作業流程規劃討論 人員的選用及訓練 廠商接洽、協辦餐廳活動、商品推廣 監督餐廳工作人員 餐廳其他事項管理 店務管理、與客戶溝通 餐廳服務人員 1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 遞送帳單,請顧客付款或簽字 7. 送單點單收銀 8. 將顧客使用過之碗,先以洗碗精洗滌,再以清水清洗 9. 把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 10. 餐具的保養洗餐具 11. 清潔廁所大廳展開 -
社區襄理-淡水區新市三路(薪5萬3~5萬5)
月薪 53000~55000元 新北市淡水區 工作經歷不拘★勞健保足額投保足額申報。 ★享意外險。 ★休假方式:每週排休2日,國定假日排休(年排休12天),年休116天(與公務人員休假天數一樣)★ ★上班時間:08:30-16:30;13:00~21:30 ★工作內容: 1.落實執行社區規約及管理辦法。 2.每月列會召開,會議資料準備。 3.年度區權會召開,會議資料準備。 4.修繕事項管制。 5.財報審核。 6.執行區分所有權人大會決議事項。 7.執行管理委員會議決議事項。 8.規劃及審核社區各項管理辦法,以符合經營管理之需求。展開 -
馥漫麵包花園豐原站-中班門市
月薪 30000元 台中市豐原區 工作經歷不拘1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 4.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表展開 -
助理(總公司)
月薪 35000~37000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1. 享勞保、健保、團保、年假和退休金。 2. 投遞履歷表後,本公司採用線上或電話通知,請求職者留意人力銀行信件訊息及手機來電。展開 -
社區經理-板橋區近亞東醫院站(5萬5)
月薪 55000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗★休假方式:每週排休2日(年排休104天),國定假日排休(年排休12天),年休116天★ ★上班時間:13:00-:2100(餐休1小時)(與社區會計同日上班日上班時間為13:00-22:00) ★工作內容: 1.落實執行社區規約及管理辦法。 2.每月列會召開,會議資料準備。 3.年度區權會召開,會議資料準備。 4.修繕事項管制。 5.財報審核。 6.執行區分所有權人大會決議事項。 7.執行管理委員會議決議事項。 8.規劃及審核社區各項管理辦法,以符合經營管理之需求。展開 -
社區副理-板橋區近板新站(5萬1)
月薪 51000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗★休假方式:每週排休2日,國定假日另排休,年休116天★ ★上班時間:09:00-18:00(餐休1小時) ★工作內容: 1.落實執行社區規約及管理辦法。 2.每月列會召開,會議資料準備。 3.年度區權會召開,會議資料準備。 4.修繕事項管制。 5.財報審核。 6.執行區分所有權人大會決議事項。 7.執行管理委員會議決議事項。 8.規劃及審核社區各項管理辦法,以符合經營管理之需求。展開 -
總經理特助
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 台中市大里區 5~6年工作經驗1.經營管理特助:專案管理,方針管理,績效管理,協助鼎新ERP推動。 2.生產管理特助:生產績效分析,品質管理,產銷協調。 3.財務管理特助:財務分析,管理會計,成本會計,預算及內控,稽核。 4.營業行銷特助:行銷策略擬定,市場開拓,銷售培訓。展開 -
產品製程工程師/研發製程工程師
月薪 35000~44000元 台中市潭子區 工作經歷不拘(1) 定期檢測製程設備的重點參數並持續優化 (2) 專案計畫建立,持續改善現有生產製程(製程能力優化、提升產品品質、降低生產成本) (3) 產品良率維護 & 提升良率 (4) 負責(廠內/廠外)產品量產導入& 技術移轉計畫 ※需出差(國內/海外)做技術移轉(一年累計3個月) (5) 增訂SOP、PFMEA展開 -
總經理秘書
月薪 50000~55000元 新北市汐止區 工作經歷不拘【福利待遇】 1.薪資:月薪50,000~55,000元 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 2.工時:每周進辦公室四天其餘一天彈性上下班 【工作職責】 1.國內業務拓展:負責企業網站建置與維護,以及Google Ads廣告管理。 2.國內出差: 參與國內案件投標及會議報告等相關事宜。 3.行程安排:負責總經理工作行程之規劃安排,並依需求參與行程。 4.公關活動:賓客接待、節慶送禮等相關事宜。 5.會議支援:參與內外部會議,整理會議記錄,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。(主要用microsoft teams會議或依照客戶需求安排)。 6.人資庶務:如門禁卡管理、出勤紀錄及進銷存系統維護等行政事務。 7.各部門的進度追蹤(google sheets)及各部門google sheets內容登記次序之SOP建立。 8. 其他主管交代事項。 【要求】 1.具會計背景,熟悉基本帳務處理、費用報支流程與文件歸檔管理。 2.具備與外國客戶及廠商溝通的能力。 3.能良好運用google sheets, outlook及chat gpt。 4.具有卓越的領導能力、溝通技巧和團隊合作精神。 5.能夠靈活適應新環境,並具備處理突發事件的能力。展開
