轉職熱搜工作

1.電機設備預防保養、故障排除與定期維護。 2.設備履歷維護。 3.設備改良改善。 4.主管交辦事宜。 ––––––––––––- ● 加班費另計。 ● 如有輪班，另計輪班津貼。 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者，且有租屋事實者，另提供住宿補助每月2000元。

現場堆高機操作 1.和相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.回收物打包磚歸位作業 4.機械操作、故障排除，保養維護 5.廠區清潔維護 6.其它主管交辦事項 7.工作需求:需具備堆高機證照 二度就業者可

1. 具備良好溝通協調能力。 2. 清潔人員休假排班表、請假控管、人員調度。 3. 清潔人員訓練講授指導。 4 現場一線主管需負責與單位溝通協調,並需具備基本電腦操作處理。 5. 公共區域清潔抽查，確保環境品質。

台北、新北、基隆地區社區大樓機電、消防設備的定期維護與檢查 協助設備故障處理、保養作業 配合主管排程調度，工作內容多元穩定 我們提供： 年終獎金、生日禮金 員工旅遊、聚餐活動 意外險、壽險 制服配發，工具完善

1.負責國內、國外客戶聯繫溝通與銷售 (包括:報價，訂單確認、採購、出貨事宜、問題解決) 2.產品市場與行銷資料收集與彙整 3.負責向廠商訪價，控管出貨 4.進出口往來貿易等相關事務。 5.主管交辦事項。 6. www.WIL.com.tw 7. www.wendyselected.com

1. 執行總經理交辦之資料搜尋及文書類工作。 2. 資料處理、文件管理、熟電腦文書作業。 3. 具備簡報、草擬合約能力。 4. 處理與總經理相關的行政事務，例如:商業書信的往來、與其他主管的聯繫、 聯絡和排定會議行程、準備統計資料報告、主管會議前準備及會議後追蹤。 5. 擔任部門之間或主管間的橋樑。 6. 有效地與各級管理層、員工和客戶溝通，並且能夠在總經理授權之下獨立處理 各種事務。 7. 在繁忙的工作環境中有效管理時間，並確保所有工作都按時完成。 8. 迅速識別問題並找到解決方案，有時需要在壓力下做出決策。 9. 處理機密信息時必須保持高度的保密性，以誠信為原則並且要對組織內部事務 保持敏感度。 10. 隨行出差與貴賓接待 ，需會開車。 11. 網站與社群媒體之資料維護 。 距離不是問題｜我們幫你減輕通勤與住宿負擔！ 為吸引優秀人才加入，公司提供以下補助： 🚗 油資補助 ・依「單趟通勤距離」計算（不重複計算來回） ・單趟距離超過10KM，每 1 KM補助7元 ・統一以Google Maps系統建議最短路徑公里數為準 ・每月最高補助上限3,000元 🏠 租屋補助 ・單趟通勤距離超過15KM者適用 ・每月定額補助3,000元

台北市東區一流升學導向補習班 敦中學區規模最大之一 近十年學生人數成長近 4 倍，規模逼近千人 小五至高三，全科完整體系 我們重視教學品質、制度清楚、分工明確，正在招募願意長期配合、穩定成長的夥伴。 🧠 工作內容（兩大核心） 一、數理解題輔導（有主管帶領） 國中數學／國中理化／高中數學（具備其中一項即可） 依學生學習進度與課綱解題，不超出範圍 以引導觀念為主，不直接給答案 協助試作考卷、撰寫與檢查解答 課堂監考、批改考卷、學習狀況回報 專任解題老師與主管完整培訓與指導 👉 具家教或清楚講解能力者，薪資可另議 二、行政與帶班支援（制度清楚） 接聽電話、官方 Line／FB 回覆家長 學生點名、出缺勤與成績登記 作業、補考、訂正流程通知與追蹤 Word／Excel 處理班務與公告 協助學費計算、收據與繳費單 跟班維持秩序、關心學生狀況並回報 👉 無招生業績壓力，專心把事做好即可 ⏰ 上班時間與制度 週日固定上班（補習班性質） 平日依行政與解題安排排班 段考、寒暑假依主管分配加課 💰 薪資與福利 依勞基法規定 年終與紅利近年皆 2 個月以上 制度穩定、分工清楚、長期可培養

1. 安全駕駛3噸半貨車，遵守交通規則，高效完成桃園蘆竹(含周邊地區)以及主管交辦地區的常溫貨品收/送貨作業。 2. 高效規劃收/送貨路線，確保按時且安全地完成作業。 3. 進行貨物的裝卸及搬運。 4. 協助倉庫進出貨物的整理及管理，提高作業效率。 5. 維護車輛的日常清潔及檢查，保持車輛良好狀態。 6. 準確填寫並記錄相關的文書資料，確保作業程序無誤。 7. 與客戶保持良好的互動並處理緊急情況或突發問題。 8. 未出車時協助廠內主管交辦事項 可手機聯絡: 0911272746 或是加line id: chiu3571 聯絡人: 邱先生 期待有責任感的您加入我們，成為我們收/送貨團隊的一員！立即投遞履歷，開始您的職場新旅程！

1. 書信撰寫 2. 檢查整理檔案 3. 負責平日零用金管理 4. 負責辦公室用品採購發放 5. 公司文件檔案的建立及管理 6. 協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 7. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 8. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 9. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 10. 支援公司其他部門的行政人員 11. 協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 12. 協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 13. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通

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