轉職熱搜工作
您正在找上市上櫃、1000大的工作,共計28116筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【AI Server / Rack】製造管理工程師_台灣NPI中心
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 5~6年工作經驗1. 製造與維修營運管理:全面統籌製造與維修之日常營運,制定並落實核心績效指標(KPI),確保生產計畫、產量目標與各項營運指標如期達成。 2. 精益生產與多能工培育:持續推動精益生產(Lean Production)改善專案以消除浪費,並積極落實跨技...展開 -
IT-Director
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 10~11年工作經驗熟悉Infra、資安規劃管理與制度規劃推動 具SAP、ERP、B2B系統模組,道具優化經驗 擔任與參與工廠推動智能化、自動化等相關實務經驗 具10年以上實務管理經驗其中有3年以上跨國團隊管理實蹟,並可配合業務成長需求出差推動專案熟英文展開 -
機器人系統架構工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 1~2年工作經驗1.負責機器人軟硬體系統架構規劃與設計。 2.建立 ROS2 軟體平台與跨模組整合框架。 3.規劃 Navigation、Manipulation、Perception、Agent 之間的協作機制。 4.推動 NVIDIA Isaac Ecosyst...展開 -
【AI Data Center】土木結構模擬工程師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 1~2年工作經驗1、建立結構分析模型,設定材料性質、構件斷面及邊界條件。 2、執行結構分析,包括自重、靜載重、活載重、地震力及風力等載重分析。 3、執行結構動力分析,包括模態分析、振動週期分析、振型分析及樓板加速度分析。 4、執行結構安全與性能評估,包含強度、服務性...展開 -
台灣電池中心-Pack單位主管(苗栗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣頭份市 5~6年工作經驗1.負責電池包開發驗證工作之規劃與管理,協助建立開發驗證機制及流程。 2.帶領團隊執行開發、驗證、問題分析及改善,確保專案目標達成。 3.與研發、品質及其他跨部門團隊合作,推動專案相關工作。 4.建立與持續優化開發驗證流程、技術文件及管理制度,提升團...展開 -
(亞灣超算)IT Hardware Strategic Sourcing 資深採購(IT硬體)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘一、擔任公司與 NVIDIA 及主要 AI伺服器核心策略商務窗口,管理大額 GPU Allocation與SOW談判。 二、主導 AI 伺服器與網路架構的硬體拆解策略與供給狀況。 三、控管整體 IT 硬體 BOM 成本 四、緊密追蹤 NVID...展開 -
【桃園渴望園區】總部-職業安全(衛生)管理師/員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龍潭區 5~6年工作經驗擔任全集團的職安衛最高技術幕僚。 負責「設計」跨廠區的職業安全衛生與製程安全管理體系、主導職場霸凌案件統籌調查、6S文化推動、高風險危害評估、推動集團永續(ESG)安全指標,並在重大異常事件中進行根本原因分析(RCA),扮演政策變革的推動者。展開 -
【AI Server】電源驗證工程師-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗1.負責 Server 平台之 DC/DC 電源驗證與測試工作,包含 MB、PDB 與 Power Module等。 2.依據測試計畫執行 Power Rail、Power Sequence、Transient、Load Test、效率與 Therm...展開 -
-
AI Server-電源測試工程師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 電源測試-台灣 2. 廠內實驗室設備點檢/機台保養維護/待測機台與物料維護-台灣 3. 偕同不同function team合作進行驗證、分析與解決問題 4. 與第三方實驗室溝通協調、安排測試-台灣 5. 依據產品特性制定效能標準。 6. 制定產...展開
