轉職熱搜工作
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【物料控管類】物料管理技術師 (合江廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高15000元☆
月薪 36000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1.原物料收發料/庫存/帳務作業 2.倉庫 6S 環境維護 3.原物料配送 4.excel資料分析 -
【品質經營部】品保IPQC課級主管 (泰國廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 5~6年工作經驗1.IPQC人員管理與訓練 2.IPQC部門會議參與與報告 3.IPQC首件檢驗與抽驗報告執行與管理 4.IPQC首件、抽驗、委工、異常分析執行與管理 5.IQC料件檢驗執行與管理 6.材料異常分析執行與追蹤 7.SQE供應商管理展開 -
【品質經營部】品保OQC課級主管 (泰國廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 5~6年工作經驗1.OQC與信賴性人員管理與訓練 2.OQC部門會議參加與報告 3.UMTH OQC&信賴性檢驗與出貨報告執行與管理 4.RAFA異常分析執行與管理展開 -
【業務行銷類】PCB 策略市場業務工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 32000~70000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗1.市場研究與分析: 分析全球和區域性的PCB市場趨勢和競爭情況。 進行市場需求分析,了解客戶需求和行業發展動向。 2.產品管理: 與研發和製造部門合作,確保新產品符合市場需求。 監控產品的市場表現,並根據市場反饋進行改進。 3.銷售支持: 為銷售團...展開 -
【工程整合類】工程整合工程師 (S3廠)***到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400***
月薪 38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.載板良率分析 2.新產品開發期參數優化並順利導入量產 3.整合產品異常問題並聯合製程改善 4.客戶端產品面問題技術支援 5.載板主導載板新製程技術與新產品開發、量產導入 6.製程能力提昇、測試實驗規劃與結果分析 7.新製程專案執行 8.新產品樣品...展開 -
【資訊工程類】MES/MOM系統工程師 (光復新廠) ☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆
月薪 32000~70000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.資訊系統流程設計規劃及後續改善。 2.資訊系統需求與資源分析。 3.MES/CIM相關系統維護及報表開發。 4.系統相關問題排除與諮詢。 5.其他主管交辦事項。展開 -
【產品研發類】PCB CAM 夜班技術師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高17800元☆
月薪 36500~65000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.負責客戶提供之PCB GERBER 資料轉檔 2.使用CAM軟體進行資料編輯,產出生產用資料 3.協助工程,製造部門處理生產中相關問題 4.其他主管交辦事項展開 -
【常日班】PCB產品技術師(山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高17800元☆
月薪 29500~40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.產品品質管控發文文件製作 2.課內需求報表建立與更新 3.課內文件管理 4.工單提供及設計資料發行 5.課內資產與耗材的領用管理展開 -
【營運企劃類】系統整合儲備主管(外派泰國)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 工作經歷不拘1.排程管理,協調跨部門資源。 2.排程相關系統導入、測試與優化,確保系統穩定運作。 3.了解作業需求並提出最佳系統解決方案。 3.監控系統運作,針對異常狀況進行分析與改善。展開 -
