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1.顧客接待 2.餐點介紹及點單 3.收銀及結帳 4.控制外場耗材成本 5.門市員工教育訓練 6.門市人事成本控制 7.門市客訴處理及解決 8.主管交辦事項。

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職務類別：銷售管理師 學歷要求：學士(含)以上學歷畢 科系要求：不拘 語文條件：多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗：不拘，有電氣設備市場銷售經驗者為佳 電腦技能/證照：Microsoft office文書操作 出差外派：須配合任務出差 工作內容：1.熟悉國內外UPS市場 2.了解各廠UPS機台特性 3.市場開發能力 意者請至台塑企業人才招募網站 http://hr.fpg.com.tw 登錄履歷，合者約試，不合者恕不通知。

大葉大學電機工程學系聘任全職教師乙名徵才公告（一） 人員類別 : 專任（或專案）教師 職 稱 : 助理教授（含）以上 學 系 : 電機工程學系 名 額 : 1名 性 別 : 不拘 待 遇 : 依本校規定辦理 資格條件 : 1、已獲博士學位（預計於 115 年 01 月 31 日前可取得博士學位者，須檢附指導教授出具之證明函），或具助理教授（含）以上資格。 2、具人工智慧、機器學習、自然語言處理、電腦視覺、大數據分析、強化學習等相關專長者；或具智慧控制、機器人控制、電機控制、車輛自駕控制、系統整合與控制、PLC程式設計等相關專長者。 3、具備與專長領域相關之研發能量、產學合作經驗、業界實務工作經驗及國際交流經驗者尤佳。 4、可教授人工智慧理論與應用、機器學習、電腦視覺、大數據分析、自然語言處理與強化學習等相關課程，具備全英文授課能力，外籍師資或具國外學位者尤佳。 5、視應聘者條件及甄試成績，決定以專任或專案聘用。 檢附證件: 1、履歷自傳（含學經歷及各項服務）。 2、研究成果及相關著作目錄。 3、五年內代表著作。 4、大學部、碩士班及博士班歷年成績單影本；各級學位證書影本； 教師證書影本（若有）。 5、可開授課程一覽表。 6、其他有助審查之文件。 ※初審合格者將通知面試，請務必註明方便聯絡之電話及 E-mail。 ※所寄資料，不論是否通過初審，恕不寄還。 聯絡方式 : 聘任日期：115 年2 月 1 日起。 收件截止日期：114年11月26日（郵戳為憑）。 面試日期：另行通知。 收件地址：515彰化縣大村鄉學府路168號人事室收。 聯絡人：徐祥。 聯絡電話及電子信箱： 04-8511888轉1705 / po2200@mail.dyu.edu.tw。 　　　　大葉大學電機工程學系聘任全職教師乙名徵才公告（二） 人員類別 : 專任（或專案）教師 職 稱 : 助理教授（含）以上 學 系 : 電機工程學系 名 額 : 1名 性 別 : 不拘 待 遇 : 依本校規定辦理 資格條件 : 1、已獲博士學位（預計於 115年 01 月 31 日前可取得博士學位者，須檢附指導教授出具之證明函），或具助理教授（含）以上資格。 2、具半導體原理與製程、真空鍍膜技術、薄膜工程、永續能源(太陽能、氫能)等相關專長者。 3、具備與專長領域相關之研發能量、產學合作經驗、業界實務工作經驗及國際交流經驗者尤佳。 4、可教授半導體原理與製程、鍍膜技術、薄膜工程、永續能源等相關課程，具備全英文授課能力，外籍師資或具國外學位者尤佳。 5、視應聘者條件及甄試成績，決定以專任或專案聘用。 檢附證件 : 1、履歷自傳（含學經歷及各項服務）。 2、研究成果及相關著作目錄。 3、五年內代表著作。 4、大學部、碩士班及博士班歷年成績單影本；各級學位證書影本； 教師證書影本（若有）。 5、可開授課程一覽表。 6、其他有助審查之文件。 ※初審合格者將通知面試，請務必註明方便聯絡之電話及 E-mail。 ※所寄資料，不論是否通過初審，恕不寄還。 聯絡方式 : 聘任日期：115 年 02 月 01 日起。 收件截止日期：114年11月26日（郵戳為憑）。 面試日期：另行通知。 收件地址：515彰化縣大村鄉學府路168號人事室收。 聯絡人：徐祥。 聯絡電話及電子信箱： 04-8511888轉1705 / po2200@mail.dyu.edu.tw。

1.System Software Issue Analysis 2.BIOS and Driver Evaluation Test 3.WHQL Certification 4.Driver and Application Management. 5. New Technology Survey and Research. ※依學經歷、工作年資敘薪

【加入星鴻／星華｜一起打造台灣的租屋新時代】 我們是星鴻／星華 中央指定的社會住宅包租代管業者， 目前已於全台十三縣市設立營運據點，並榮獲內政部評選第一名肯定。 在房價高漲、租屋不易的時代，我們以「租得起、住得好」為使命， 協助政府推動社會住宅計畫，活化閒置房源，幫助更多房東與房客安心入住。 這是一份結合 穩定收入 × 社會價值 × 專業發展 的工作， 不收仲介費、不靠推銷，而是與政府並肩推動居住改革。 【我們正在找這樣的你】 。喜歡與人互動、樂於傾聽與協助 。對不動產、租賃、社宅領域有興趣 。重視責任感與執行力，做事積極主動 。想挑戰高獎金制度，累積收入與經驗 。想在穩定產業中建立長期事業 【工作內容】 。推廣政府社宅與租金補貼資源 。協助房東申請補助、房客申請入住 。辦理簽約、退租、點交、修繕安排等 。提供房屋市場建議與租賃諮詢 。處理租屋糾紛，協助房東房客溝通 。電訪或拜訪潛在客戶，介紹政府專案 ※ 所有服務皆為政府合法計畫，非傳統仲介，不收服務費、不涉及買賣行為。 【薪資與制度】 。底薪 + 業績獎金／論件計酬制+被動收入(穩定收入) 。主管底薪 + 績效獎金制度（清楚透明） 。由團隊主管親自面試，說明工作內容與獎金結構 【福利與成長】 。成交獎勵無上限，績效回饋公開透明 。完整升遷管道，業務／主管雙向發展 。新人導師制＋教育訓練，快速上手不孤單 。每月聚餐、公司下午茶，團隊氛圍溫暖 。免費職場形象照拍攝，提升專業形象 【服務範圍】 我們在全台十三縣市皆有據點，工作地點可依居住地或意願安排。 北北基桃、新竹、中彰投、嘉義、台南、高雄、宜蘭 【中區據點】 新竹｜竹北市光明五街342號2樓 台中｜北屯區文心路四段698號6樓之1 台中2｜南區忠明南路789號8樓之2 台中3｜北屯區環太東路579號 彰化｜彰化市華山路37號11樓之4 南投｜草屯鎮中正路755號7樓之1 嘉義｜嘉義市西區上海路175號2樓 【現在，就是最好的加入時機】 期待與您聊聊，一起打造安心穩定、永續的未來。 ＞ 加入LINE了解更多｜https://lin.ee/Gsn5P5L ＞ 公司官網｜https://www.skyfun.com.tw ＞ 中央社宅政策影片｜https://youtu.be/jxAdIg1ZD-Y ＞ 300億租金補貼計畫｜https://youtu.be/9SzjqbgWGn8

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1.現場理貨、驗收、稽核、入庫、出貨、盤點作業。 2.基礎文書處理作業。 3.可長期工作、可配合加班者尤佳。 4.休假採輪休制。 5.視績效每月計發營運獎金。

1.顧客接待 2.餐點介紹及點單 3.收銀及結帳 4.控制外場耗材成本 5.門市員工教育訓練 6.門市人事成本控制 7.門市客訴處理及解決 8.主管交辦事項。 ☛持有餐飲證照再額外加給!!

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪32,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管)