轉職熱搜工作

1.協助建築工程現場進度管理與跨單位介面協調，實際參與工程整合流程。 2.協助現場職業安全衛生管理，培養風險辨識與安全維護觀念。 3.協助建築廠商之計價、請款等工程行政作業流程。 4.參與現場自主查驗，並協助落實公司標準化作業。 5.協助施工圖說檢討，強化圖面理解與現場應用能力。 6.完成主管交辦之專案任務，累積實戰經驗。

具備職能： 1. 協助宴會廳日常運作，包含會場佈置/宴會分菜/收餐盤 2. 協助宴會廳服務訓練 3. 控管同仁及工讀生工作指導 4. 協助宴會廳行政庶務 5. 其他主管交辦事項 『台北萬豪酒店 會議 & 宴會』 獨步市場的宴會會議場域，含挑高9.9米、最大無梁柱空間、戶外綠地，及各式多功能活動空間。靈活配合各式宴會、會議需求，並結合專業服務團隊，為重要時刻寫下精彩篇章。

＜工作內容＞ 1.牙助經驗者佳 2.講解治療計劃 3.臨床跟診、協助醫師看診 4.具牙科產業市場同業競爭價格分析 5.跟診流動助理消毒工作、機動性支援臨床 6.其他主管交付之行政工作 ＜薪資＞ ▶考核期薪水$30,000元 含未請假獎金 ▶考核期過後依能力考核，通過者調至$32,000~$45,000 也可以一天先從只做一診開始，時薪200元以上

1. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 2. 店舖行政工作管理與帳務處理 3. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 負責社群日常運營、維護及管理，提升社群活躍度。 7. 關注社群內成員交流內容，社群用戶需求提案整合。

1. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 2. 店舖行政工作管理與帳務處理 3. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 負責社群日常運營、維護及管理，提升社群活躍度。 7. 關注社群內成員交流內容，社群用戶需求提案整合。

1. 伺服器設備系統管理、維護與異常問題排除。 2. 個人電腦、筆電、平板、標籤機設備安裝維護及異常排除。 3. 網域維護、Mail 伺服器維護管理。 4. 硬體設備系統異常排除(監視器系統、電話系統、交換器、Wifi、印表機等…)。 5. 硬體設備與網路架構規劃、採購及評估。 6. 管理電腦設備、資訊設備/配件使用狀況。 7. 硬體相關行政工作(電信、印表機、SSL憑證、網域等…帳單處理)。 8. 主管交辦事項。

工作內容： 1、執行長照個案管理師業務。 2、到府評估擬定照顧計畫，定期進行電訪和家訪，以及抽查服務品質。 3、社區資源整合與服務。 4、長照服務諮詢、申訴及處理。 5、社區長照宣導及會議的辦理。 6、主辦交辦事項及其他行政業務。 辦公地點： 新北市林口區文化一路一段190巷6-2號 新北市五股區新城五路55號4樓 需符合以下條件之一： 1、具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者：師級以上醫事人員、社會工作師或碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 2、具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者：專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業或具社會工作師應考資格。 3、具三年以上長照服務相關工作經驗者：領有照顧服務員技術士、高中(職)護理或老人照顧科系畢業者、領有專門執業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 4、具備社區整合型服務中心個案管理人員長照服務人員證明或已完成社區整合型服務體系A級單位個案管理人員訓練課程尤佳。 福利制度： ➤ 外訪交通補助：差旅無憂，專心服務個案。 ➤ 成果導向獎金：底薪之外，個案管理核銷金額將直接轉換為績效獎金，您的付出將獲得實質回報。 ➤ 自由工作模式：兩個辦公空間選擇外，彈性居家辦公，給您更大的自主空間。 ➤ 輕鬆團隊時光：定期聚餐，工作之餘也能享受歡樂時光。 ➤ 職涯發展支持：提供豐富的內外部教育訓練與積分課程，並提供公假讓您在職進修；年資滿一年者，更享進修費用補助，助您不斷提升專業能力。

工作內容： 1、執行長照個案管理師業務。 2、到府評估擬定照顧計畫，定期進行電訪和家訪，以及抽查服務品質。 3、社區資源整合與服務。 4、長照服務諮詢、申訴及處理。 5、社區長照宣導及會議的辦理。 6、主辦交辦事項及其他行政業務。 辦公地點： 新北市林口區文化一路一段190巷6-2號 新北市五股區新城五路55號4樓 需符合以下條件之一： 1、具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者：師級以上醫事人員、社會工作師或碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 2、具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者：專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業或具社會工作師應考資格。 3、具三年以上長照服務相關工作經驗者：領有照顧服務員技術士、高中(職)護理或老人照顧科系畢業者、領有專門執業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 4、具備社區整合型服務中心個案管理人員長照服務人員證明或已完成社區整合型服務體系A級單位個案管理人員訓練課程尤佳。 福利制度： ➤ 外訪交通補助：差旅無憂，專心服務個案。 ➤ 成果導向獎金：底薪之外，個案管理核銷金額將直接轉換為績效獎金，您的付出將獲得實質回報。 ➤ 自由工作模式：兩個辦公空間選擇外，彈性居家辦公，給您更大的自主空間。 ➤ 輕鬆團隊時光：定期聚餐，工作之餘也能享受歡樂時光。 ➤ 職涯發展支持：提供豐富的內外部教育訓練與積分課程，並提供公假讓您在職進修；年資滿一年者，更享進修費用補助，助您不斷提升專業能力。

1. 親密關係暴力、其他家庭成員暴力之被害人及其家庭個案管理服務，家暴相關諮詢業務 2. 成人保護之相關方案及團體工作；資源聯繫、網絡發展等社區工作 3. 性別暴力相關預防宣導、議題倡議 4. 相關行政工作及其他主管指派業務 本會工作環境優、專業督導制度完備、同儕支持系統充足，工作性質具挑戰性，但也有機會實現對性別正義的倡議，歡迎對於性別工作有興趣，想要挑戰自我、實現社工助人理想夥伴加入。 職務代理期間：115年1月1日至115年12月31日，為期一年。 薪資：起薪45397元以上(含風險業務加給)，關於學歷、年資、證照加給，依補助單位核定。 意者請將履歷、自傳、畢業證書、證照、著作論文等資料，E-mail現代婦女基金會陳督導信箱pin10301@38.org.tw，合格者將以電話通知安排面試，其餘恕不一一回覆。

負責居家服務督導工作，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜協調，如下： 1.服務對象之開案/接案+評估+訪視+派案居服員+照顧服務員工作分配及調度(媒合及簽訂服務契約書) 2.居家服務和喘息服務接案，人力調派，排案管理，溝通協調 3.個案-定期-家庭訪視+電話訪談及個案資料登錄/整合/修改 4.不定期抽查服務品質(個案服務內容督導，居服員照顧服務內容及服務品質監測，執行分析與檢討) 5.核對-服務報表/作業-收費單 6.受理-居家服務申訴案件-處理與追蹤 7.配合政府政策-辦理評鑑及機構目標管理/文件編排/收整 8.居家服務員管理：安排規畫人力(人力調派與溝通協調)、培訓人力(團體/個別督導及教育訓練)，招募媒合及參與會議 9.社區資源聯絡與在社群單位溝通/協調/合作 10.配合-合作社發展-業務相關辦理及主管交辦事項 ※具以上實務經驗者尤佳，並視工作績效發放獎金 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)