轉職熱搜工作

為自己創造夢想，也為別人帶來幸福安居 ✅兼職、全職皆可 ✅無須開發，無業績壓力 輕鬆達到百萬年薪~ ◎ 無經驗新人,將有專人帶領,提供完整職前在職教育訓練 ◎ 個性主動積極上進、肯學習、活潑、樂觀 ◎ 要會基本的電腦文書處理 ◎ 自備摩托車 實際工作內容：執行房屋租賃仲介服務 1.帶租客看房子 2.刊登出租廣告 別懷疑~~就是這麼簡單、快速、好上手。 只要肯努力~讓你同時擁有〝時間自由〝與〝高收入〝 邀請您 跟我們一起向錢邁進 拒絕再領低收 高收入不是夢! 聯絡人：人資專員 曾先生 0916338367 LINE ID：K720910123

1.擬訂並執行中心營運方針與發展計畫 2.規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，並徵選、聘任人員，以及負責人事的溝通與協調管理 3.代表中心與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 4.召開或監督中心各項研習、活動與會議，以及處理家長對中心的抱怨與投訴問題 5.教學活動的整體計劃與管理，並監督嬰幼兒學籍、健康、安全 6.中心財務設備購買與維護督導。

1.經管案場人員應徵、派任、輔導、督勤 2.經管案場會議出席管制作業 3.異常狀況處理 4.對業主承諾及履約事項之執行情形 5.對經管案場之輔導、監督及稽核執行情形 6.公司內部行政作業（薪資作業。排班作業。請款作業。合約管理） 7.參與總公司安排之各項教育訓練課程

1.釐清並分析使用單位需求，並進行系統流程規劃撰寫相關文件 2.跨部門溝通協調 3.與IT人員溝通，釐清雙方系統整合上的開發細節 4.撰寫核心測試案例，進行逐步測試，確保成品符合規格 5.系統上線後問題蒐集分析、追蹤改善 6.系統上線之行政相關作業

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1. 具備複合材料開發、生產製程與品質控管經驗。 2. 規劃並監督生產計劃。 3. 參與重要客戶拜訪、維繫關係，與新客戶拓展。 4. 與客戶協調修改與改善計畫，確保產品品質達到客戶要求。 5. 評估與管理材料供應商，導入高效能材料或降低成本。

*入職後完成報到程序： 每月加發2000青壯報到獎金(合併每月獎金發放)，(連續12個月)總計可領24,000入職獎金 工作時間： 採排班制 工作地點： 莫凡彼咖啡館 ─ 華泰店 需具備能力： 1. 善溝通、有耐心、注重團隊氣氛 2. 培養全方位正職人員並有強烈企圖心；學習外場、內場、吧檯、行政管理 3. 外向，喜好接觸人群 須具1年以上餐飲管理人員經驗佳，無經驗可 本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練

1.負責行政樓層早餐以及雞尾酒供餐時段前置及結束撤餐作業 2.提供高卡級會員以及行政樓層貴賓餐飲服務 3.計算食材成本及酒水成本 4.叫貨酒水、蔬果以及乾貨並協助領貨歸貨

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