轉職熱搜工作

工作時段：上午15:00～下午23:00 (供晚餐) ※本職務－垃圾清運員係於飯店館內廚房清運垃圾至垃圾場 　收集及垃圾分類工作 ※職工人員一律供應餐食，提供個人相關制服個人用品等。 ※享勞健保、勞退、供餐飲伙食、績效獎金， 　經公司簽約約聘員工另享保障年終、三節禮品。 ※如果您想要一份工作！我們一定有，只要您願意！ ※如果您想要升遷管道！我們很完整： ※清潔員、儲備幹部、組長、領班、區經理、行政經理，職階完整。 如果您想應徵本公司宴會/機動/假日...等臨時工職缺,歡迎您下載本公司企業內部臨時工工作發佈系統：臨時工APP載點： https://play.google.com/store/apps/details?id=com.ichg.jwc 歡迎志同道合的您，一起加入我們，共同創造，屬於我們的大家庭!!!!!我們家，沒有空降部隊，只有被肯定的同仁，向上升遷!!!

【工作內容】 1.電話進線接聽。 2.電話外撥聯絡。 3.主管交辦事項。 【班別說明】 1.平假日24小時輪班制度，班別分為：早班、小夜班、大夜班。 2.各班別時段： -早班：06:00~15:00、07:00~16:00、08:00~17:00、09:00~18:00 -中班：10:00~19:00、11:00~20:00 、12:00~21:00 -小夜班：13:00~22:00、14:00~23:00、15:00~24:00、16:00~01:00 -大夜班：23:00~08:00、24:00~09:00 3. 每一班別工時9小時，中間休息1小時，依當月紅字天數(含國定假日)排休 。 4. 輪班說明： -平日、假日均需配合輪班。 -可固定班別時段內排班。 【薪資待遇】 1. 月薪：28,590-42,000元（含輪班津貼，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）。 2. 輪班津貼： -小夜班津貼200-300元/日（每月約6,000元）。 -大夜班津貼500元/日（每月約10,000元）。 3. 另有認證技能津貼：最高4,500元/月。 4. 另有中秋節及端午節禮金各3,500元。 【必要條件】 1. 需高中職以上畢業。 2. 基本文書處理與中文輸入35字/分以上。 3. 具有抗壓性及高度服務熱忱，良好的溝通協調能力及主動積極學習之態度。 【產學實習】 1. 歡迎產學實習生，可於面試安排時告知HR有意願簽訂實習合約。 2. 並與主管面談時進一步了解相關實習職務訊息，協助後續合約簽訂。 〖欲進一步了解請加入官方LINE@帳號：@980ksomj〗

1.身心障礙者個案管理服務(含收案、需求評估、個別化計畫擬定、轉介等) 2.家庭支持服務(家庭支持需求評估及家庭支持計畫擬定) 3.規劃與執行身心障礙者及家庭相關支持性活動方案 4.社區資源連結與運用 5.執行行政業務及其他主管交辦事項 秉持「開創憨兒生命的尊嚴與喜悅」使命，喜憨兒需要熱忱的您加入。

1. 主要餐點為泰式料理，具泰式餐廳工作經驗者佳。 2. 具餐飲內外場相關資歷3年以上或餐飲主管經驗。 3. 具現場指揮、人力調度、危機及客訴處理能力。 4. 具人事、行政管理及基本電腦文書作業能力。 5. 具財務作業及成本控管等基礎知識。 6. 需配合學習內外場及廚房專業技能。 7. 準確執行公司政策及協助培訓員工。 8. 具高度服務熱忱，情緒管控能力佳。 ※ 店長培訓期間薪資5萬，正式升任後，薪資6萬。

*入職後完成報到程序： 每月加發2000青壯報到獎金(合併每月獎金發放)，(連續12個月)總計可領24,000入職獎金 1. 工作時間：採排班制 2. 職位要求：無餐飲經驗可，對餐飲業具有熱忱、希望學習餐飲製作、喜好接觸人群、善溝通、注重團隊合作。需配合早、晚排班制、門市輪調。 3. 本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練。 4. 提供訓練課程有：莫凡彼餐飲學程包含培養全方位管理人員，學習外場服務、義大利麵與披薩等歐式餐點製作、義式咖啡飲品與冰淇淋甜點製作、行政管理、經營管理、客訴處理等。 5. 職涯發展：晉升調薪管道透明，通過餐飲學程檢定即可調薪。儲備幹部進來後，若學習狀況良好有機會於半年至一年內晉升為中階主管，兩年內晉升至高階主管。

*入職後完成報到程序： 每月加發2000青壯報到獎金(合併每月獎金發放)，(連續12個月)總計可領24,000入職獎金 ＜1＞工作時間：採排班制 ＜2＞ 職位要求：無餐飲經驗可，對餐飲業具有熱忱、希望學習餐飲製作、喜好接觸人群、善溝通、注重團隊合作。需配合早、晚排班制、門市輪調。 ＜3＞本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練。 ＜4＞ 提供訓練課程有：莫凡彼餐飲學程包含培養全方位管理人員，學習外場服務、義大利麵與披薩等歐式餐點製作、義式咖啡飲品與冰淇淋甜點製作、行政管理、經營管理、客訴處理等。 ＜5＞ 職涯發展：晉升調薪管道透明，通過餐飲學程檢定即可調薪。儲備幹部進來後，若學習狀況良好有機會於半年至一年內晉升為中階主管，兩年內晉升至高階主管。

1. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 2. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 4. 店舖行政工作管理與帳務處理 5. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 7. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 8. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 9. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 10. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 11. 賣場和門市營運的經營管理 12. 賣場與客戶關係的維持 13. 執行進銷貨分析、規劃廣告活動和促銷宣傳活動

＊有意願者請至衛生福利部胸腔病院-徵才公告(https://www.ccd.mohw.gov.tw/?aid=701)下載並填寫履歷表及繳交相關文件(請勿只投遞1111履歷)。 資格條件： 1.專科學校或以上畢業。 2.須配合完成COVID-19疫苗施打達３劑。 3.具護理師證照。 4.自備交工具(機車或汽車)尤佳。 5.曾受有關懷員訓練者尤佳。 工作項目： 1.關懷雲林地區抗藥性結核病及潛伏結合感染個案。 2.每周至少5天，都治抗藥性結核病個案服藥及接受針劑注射治療，並須及時反應病人狀況，確保個案的服藥遵從性。 3.都治業務相關行政資料登錄及辦理。 4.其他交辦事項。 薪資及年終獎金： 1.薪資： (1)五專畢業30,419~38,899元。(含護理師證照加給3000元) (2)學士畢業38,098~43,789元。(含護理師證照加給3000元) (3)碩士畢業43,150~48,522元。(含護理師證照加給3000元) 2.年終獎金：依當年度考核結果定，給予年終獎金1.5個月（任職未滿一年者依實際任職月數比例計算之）。 工作地點：屆時會再依個案所在區域進行調整。 聯絡方式： 1.意者請檢附：以下(1)至(4)為必附證明文件，未附者視為資格不合： (1)胸腔病院甄選登記表【請至胸病院網站首頁(http://https://www.ccd.mohw.gov.tw) 關於本院→ 單位介紹 →行政部→人事室→資料下載，下載填寫《胸腔病院甄選登記表》(統一格式，未依本院格式視同資格不符)〞，並請務必在簽章處簽名】。甄選登記表 (2)國民身分證正、反面影本。 (3)學校畢業證書影本、汽機車駕照。 (4)數位新冠病毒健康證明或疫苗接種紀錄卡 (5)檢附相關證書（各類檢定等）。 (6)報名人員請提供聯絡電話住址（白天聯絡電話、手機）。 (7)報名方式（下列方式擇一）： （a）電子郵件報名：將上開附件簽章後掃描寄至「personnel@ccd.mohw.gov.tw」（人事室公用信箱）。 標題請註明：○○○應徵_胸腔病科_DR-TB關懷員，各項應徵資料依序彙整於同一檔案(PDF檔) 。 （b）郵寄報名：郵寄地址「台南市仁德區中山路864號/人事室收」信封上並註明「胸腔病科 DR-TB關懷員」。 *相關資訊請至衛生福利部胸腔病院查詢(https://www.ccd.mohw.gov.tw/?aid=701&pid=0&page_name=detail&iid=687)* ※履歷表 【請至胸病院網站首頁(http://https://www.ccd.mohw.gov.tw) 關於本院→ 單位介紹 →行政部→人事室→資料下載，下載填寫〝胸腔病院各類人員甄選登記表(統一格式，未依本院格式視同資格不符)〞，並請務必在簽章處簽名】。

(1)協助勞工安全衛生業務管理 (2)協助職安業務相關文件處理 (3)推動職業災害防止計畫、緊急應變計畫 (4)辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 (5)協助部門內行政相關事務 (6)具廢棄物申報操作相關經驗者佳。 需具證照 乙級職業安全衛生管理技術士證照 乙級職業安全衛生管理員證照

公司網站https://www.anabuki-pm.tw/ 【主要工作內容】 ＊負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏。 ＊接待住戶應有的基本禮貌。 ＊維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險。 ＊控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ***需具行政相關經驗*** 【福利制度】 1.勞保、健保、意外險 2.特休一律依照勞基法給予 3.員工教育訓練 4.公司提供免費制服 5.婚喪補助 6.勞退6％提繳 ***符合勞基法84條之一及保全業法*** 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號3樓 【預約面試】2773-8001 ((職務變動快，請直接手機聯絡，以免白跑，謝謝。))