轉職熱搜工作

【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場：佈置及清理餐桌，為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議，上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場：負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作，烹飪餐點，器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運，達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上，店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪68,000元起》 店長 《月薪52,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 副店長 《月薪43,500元起》 主任(內/外場) 《月薪39,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪35,000元起》(歡迎職場新鮮人！沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心！) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：10:00~22:00，排休輪班制。 ◎月休8~10天，遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)

１、從事現場設備維護保養及故障維修工作。 ２、工作時間及薪資（班制可二擇一）： 【排班制（每週排休２天）】：平均月薪38,000元以上(加班費另計) 常日班 08:30~17:45 中班 13:15~22:00 晚班 22:00~06:45 【固定班制（每週排休２天）】：平均月薪34,000元以上(加班費另計) 常日班 08:30~17:45 中班 13:15~22:00 ★有相關經驗者，薪資面議★ ３、機械科系畢業或有機械維修經驗者佳。 ４、平均每月工時166小時，加班費另計。 ５、年休假天數以118天計(依人事行政局公告年休假天數)，排班出勤者另發給加班費。 ★★★★★~歡迎肯學習，配合度佳者主動應徵~★★★★★ 【隨到隨談時間】 １、開放時間：週一至週四 下午2點~4點。 ２、備註：請攜帶個人履歷，意者請逕洽警衛室。 【近期現場徵才活動】 日期/時間：2025/9/20(週六) 上午09:00-13:00 地點：嘉義縣立體育館 (朴子市四維路一段46號)

暖心起步金 2,000 元：於 12月底前完成報到即可領取。 榮耀周年禮 8,000 元：滿一年即享有。 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

１、從事現場設備維護保養及故障維修。 依過往工作經驗及技能，未來有機會培養為儲備幹部 ２、工作時間： 【排班制（每週排休２天）】： 常日班 08:30~17:45 中班 13:15~22:00 晚班 22:00~06:45 ３、平均每月工時166小時，加班費另計。 ４、年休假天數以118天計(依人事行政局公告年休假天數)，排班出勤者另發給加班費。 ★有相關經驗者，薪資面議★ ★★★★★~歡迎肯學習，配合度佳者主動應徵~★★★★★ 【隨到隨談時間】 １、開放時間：週一至週四 下午2點~4點。 ２、備註：請攜帶個人履歷，意者請逕洽警衛室 【近期現場徵才活動】 日期/時間：2025/9/20(週六) 上午09:00-13:00 地點：嘉義縣立體育館 (朴子市四維路一段46號)

1.資格：具中華民國國籍，未具雙重國籍者。 2.學歷：不限。 3.專長：請檢附公共衛生師、營養師、物理治療師證書，具醫療院所相關工作經驗及衛教影片製作經驗者為佳。 4.試用期間：自到職之日起三個月至經單位考核通過核定正式任用之日止，試用期間相關薪資福利及勞動條件與正職相同，若自到職之日起屆滿三個月，仍未取得正式任用（即未通過考核）者，除另有延長考核約定外，視為無法勝任工作逕予終止勞動契約並依勞動基準法相關規定辦理。 5.聘用時間：自到職之日起算，並依健康台灣深耕計畫辦理。 6.工作地點：國軍臺中總醫院。(視需要配合出差) 7.薪資：依健康台灣深耕計畫辦理，依報到工作日起薪，月薪新臺幣5萬元；享勞健保、勞退、年終獎金(依計畫相關規定)。 8.工作時間：依勞動基準法相關規範，配合單位正常工時或輪班，並配合單位任務需求。 9.工作內容： (1) 執行本院健康台灣深耕計畫「社區智慧照護網」計畫院所三高病人之健康數據分析及依數據分析制定健康促進計畫。 (2) 與資訊委外廠商偕同開發健康管理APP與Line社群相關功能。 (3) 製作健康管理APP與Line社群相關衛教貼文與影片，運用健康傳播手段協助病人穩定與改善健康指標。 (4) 執行健康台灣深耕計畫「社區智慧照護網」計畫院所及鄰近社區之實體病人衛教工作。 (5) 辦理與健康台灣深耕計畫定期成效報告有關之數據分析工作。 (6) 其他相關之業務推動與執行，提供計畫執行單位專業諮詢服務及建議。 (7) 主管臨時交辦或調整事項。 10.報名截止日期：報名截止日期：114年10月22日，郵寄以郵戳為憑，逾期恕不受理，本院可視人員報名情形延長公告截止日期。 附註：

《證照條件》 應徵本職務需符合以下其中一項條件：（未符合者請勿應徵） 1.具有護理系畢業、嬰幼兒保育系畢業、幼兒保育系畢業、幼兒相關教育相關科系、家政科系(畢業者)。 2.具有高中職護理科畢業、高職幼保科、高職家政科畢業。 3.非本科系但具有保母證照（托育人員證照）。 4.護理/幼保/家政（科）（系）畢業者免保母證照。 《工作內容》 1.照顧0-3歲嬰幼兒 2.安排適合嬰幼兒身心發展之各種學習活動 3.維護嬰幼兒在中心內的身心健康與安全 4.嬰幼兒日常生活、飲食與健康照護 5.紀錄幼兒健康資料表 6.親職聯繫與溝通事項 7.完成班級清潔與相關行政工作 8.環境佈置及物品清潔 9.評鑑相關建檔工作 《歡迎加入》 本校週一至週五固定上下班、每週周休二日、國定假日放假、五一勞動節休假。工作穩定環境單純，可兼具工作與照顧家庭，歡迎幼教熱情的夥伴，托育人員、教保人員、護士、護理師、幼教老師 加入我們的大家庭！ 《員工福利》 1.獎金禮品類：全勤獎金、中秋節獎金、端午節獎金 2.保險年金類：勞保、健保、勞退提撥6％ 3.制度類：升遷制度、員工在職培訓計畫 4.休假制度：每週休二日、國定假日休假、勞動節、年假特休、育嬰假 5.補助類：子女就讀優惠 6.員工旅遊：員工免費旅遊 7.員工聚餐 《機構介紹:本中心共有五個分校:》 龍山校:台南市東區龍山街57號 崇善一校:台南市東區崇善路642號 崇善二校:台南市東區崇善路646號 東智校:台南市東區東智街77號 崇學校:台南市東區崇學路203巷9號 《面試聯繫》 請聯繫:人事主管 0975-686-797 人力招募專用信箱：bbcarehr@gmail.com 本校的網頁www.bbcare.com.tw

【你的日常任務可能會是這些】 店內倉庫整理控管，貨品叫貨、入帳通通包辦 協助處理出勤異常、人員薪資計算與勞健保相關作業 接聽櫃檯電話，溫暖聲音就是我們的第一印象！ 【我們不怕你沒經驗，只怕你不敢挑戰】 應屆畢業生也歡迎 只要你肯學、願意做，我們就陪你一起成長

1. 熟悉Microsoft Office辦公軟體（Word、Excel、PowerPoint） 2. 資料建檔與維護，確保數據的準確性與完整性 3. 協助專案文書處理、支援工程團隊進行日常行政事務 歡迎您加入我們的團隊，和我們一起在營造工程領域成就更多！立即投遞履歷，期待您的加入！

• 關鍵職責: 加入我們的工務團隊，成為文件和資訊管理的核心人員。您將負責處理和協調工務部門的日常工作流程，以及相關文件和程序的申請。 • 具體任務: (A.) 執行公司的文書處理工作，確保文件的準確性和及時性。 (B.) 協助內部管理，包括公共工程計畫書編製、合約管理及文件收發檔案管理。 (C.) 參與估驗和承包商計價相關工作，以及核對圖面的準確性。 • 技能要求: (A.) 熟悉Word、Excel、PowerPoint等辦公軟體。 (B.) 具備一定的繪圖能力，例如AutoCAD、Photoshop、AI等。 (C.) 熟悉使用Google雲端作業。 • 加分條件和學歷: (A.) 持有品管工程師執照、相關安全衛生證照（如乙級安全衛生證照）者優先。 (B.) 具有電腦應用軟體乙級以上證照者優先。 (C.) 電力、電機、土木、測量相關學歷者更佳。 • 薪資與晉升機會: 提供有競爭力的月薪制薪酬，並根據工作表現和經驗進行調整。 • 了解更多信息: 欲知詳情，請訪問我們的官方網站。 https://sites.google.com/reignengineering.com/official-website

1.處理主管交辦文書文件處理 2.具電腦文書能力 及 英文中等以上。 歡迎您加入我們，成為團隊的一員，與我們一同向生技研發領域邁進！ 有興趣者請投遞履歷或聯繫 主管蔡先生0936-659-359 了解更多詳情，期待您的加入！