轉職熱搜工作

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4.推展公司業務。 5.分析運務狀況，定期製作運務報告 ◾職缺福利 🧧年終獎金🧧國內旅遊🧧三節獎金/禮品🧧國外旅遊 🧧部門聚餐🧧員工進修補助🧧慶生會🧧旅遊補助🧧電影觀賞🧧週休二日

1.處理並追蹤客戶訂單。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨。 4.協助業務人員處理銷售相關之公司內部行政作業。 5.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 6.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 7.協助售後服務 8.儲備業務 9.需外訪、開發培訓 ※ 諳電腦操作、細心負責任 ※ 具備汽車駕照者佳 ※ 完善薪資制度加上保障獎金或優渥高額獎金制度 ※ 年終獎金、年終尾牙抽獎獎金 ※ 員工旅遊補助、三節禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金 ※ 週休二日、勞健保、勞工退休金提撥、定期健康檢查 ※ 完整的教育訓練

1、根據商品的庫存量，執行訂購作業。 2、依據採購成本，選擇最適供應商進貨。 3、追蹤到貨進度，降低缺貨率。 4、定期進行請款結帳作業及統計Rebate，並整理相關表單。 5、協助部門行政事宜及主管交辦工作。 6、具備操零售業經驗者佳

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 3. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4. 負責費用預估、控管及報表製作。 5. 負責收發公文並處理會簽文件。 6. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 7. 負責文具用品之預估及請領。 8. 採購及維護事務機器及家電用品、材料配件，以有效管理各部門之採購需求。 9.落實公務器材及公務車之使用管理規則，以滿足同仁使用之需要。 10.採購並維護辦公事物及庶物用品，以有效管理各部門之採購需求。 11.相關文件之整理，建檔以及追蹤 12.ERP使用。 13.負責辦公室清潔及督導每位人員完成清潔工作。 14.負責貴賓來訪接待。 這個職位是公司運營的重要角色，負責支持公司的日常運作，包括文書處理、設備維護和庶務管理等方面。此職位對於公司的運轉非常重要，發展前景良好。 如果您符合要求，並對該職位感興趣，請盡快提交您的申請。

不用經驗、不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 ◎休假方式：每週排休2日及國定假日排休(與公務人員休假天數一樣) ◎工作內容: 1.管理費收費及登載，報表製作，銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作。 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理。

一、執行建設業客服各階段作業流程 1、交屋前合約審閱建檔、對保、收款、客變、品質稽核、驗屋、交屋(含交屋前自我初複驗)等業務處理。 2、售後服務，受理住戶、公設之修繕派工與執行、修繕資料彙整報表製作。 3、交屋後社區物業管理作業及協助社區管委會成立，完成公設驗收、移交等相關作業。 4、客戶關係維繫、社區服務經營。 5、協助業務相關文件、客戶資料整理與報表建檔、追蹤，回覆客戶信件，客服部門工作事項與文書報表製作、管理。 二、客戶接待、環境維護、用品採購、文書庶務。 三、執行主管交辦事項與各部門工作支援。 四、做事細心負責，溝通協調能力佳，具責任感、積極、親和力，具有良好的耐壓能力及工作熱情。 五、具建設公司客/售服經驗者佳。

-【工作項目】- 負責台北市或新北市地區國中學校的教材推廣與服務。實際負責區域將依公司業務規劃及區域適配性安排。 這個角色不只是介紹教科書與教育產品，更重要的是透過穩定拜訪、需求了解與後續服務，協助教師更順利地運用翰林的教材、教學資源與數位工具。 1. 市場開發與關係維護： • 維護與轄區內國中學校、教育行政單位、校長及各科教師的長期穩定關係。 • 透過拜訪、舉辦產品說明會或研習活動，深度了解學校與教師的教學需求。 2. 教材推廣與銷售： • 負責推廣與銷售國中全套教科書、習作、參考書及數位教學軟硬體等。 • 提供教材使用諮詢及教學配套支援服務，協助教師解決教學現場問題。 3. 市場與競品分析： • 定期收集市場資訊、競品動態，並彙整教師對教材的回饋意見。 4. 行政與業績管理： • 規劃並執行區域內業績年度目標。 • 處理訂單、教學資源配發等相關行政事務。 • 主管交辦事項。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 提供完整教育訓練制度，新人導師制、實地觀摩培訓。 加入翰林，您將不僅是業務人員，更是教育發展的推動者！ -【工作特色】- 1. 翰林教育市場穩定、具長期價值——我們深耕國中領域數十年，服務對象明確、信賴度高。 2. 服務對象以國中教師為主，市場環境單純。 3. 不是純銷售，而是結合「教育理解」與「實用推廣」的顧問型角色。 我們重視人才發展、鼓勵創新思考，並提供具競爭力的薪資福利與完善的培訓體系，期待對教育抱持熱忱、具備積極業務能力的您加入。 部門成員是教育服務的橋樑，直接面對指定國中學校、及各科教師，提供最即時的教材資訊、最優質的教學資源以及專業的課後服務。工作的核心價值在於建立長期的信任關係，確保翰林的產品能有效地支持學生的學習與教師的專業發展。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆ 翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆ 翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆ 翰林品牌精神影片1：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s ◆ 翰林品牌精神影片2：https://youtu.be/QC59V99NmNA

我們是一家專注於社區管理與服務的公司，透過專業的管理能力和本業知識，為各類型社區提供高品質的綜合管理服務，致力於提升居住品質與生活環境。我們的服務對象主要為住宅社區及商業大樓等客戶群。 工作內容： 1. 負責社區各項公共事務執行，包含環境維護、安全管理及資產保護等工作。 2. 督導保全人員勤務執行，確保勤務守則及作業規範落實到位。 3. 協助規劃及執行社區年度計畫，包含預算擬訂及監測計畫進展。 4. 協調及聯繫相關廠商，確保社區維護與管理作業之順利進行。 5. 定期召開社區管理會議，與住戶及委員會溝通，處理意見及需求。 6. 負責社區行政事務管理，包含文書處理及法規遵循作業等。 7. 分析財務報表，監督財務狀況，協助進行財務規劃。 8. 提供問題解決方案及危機應變處理，確保社區日常運作平穩。 9. 主導社區人員培訓，提升員工技能及專業服務能力。 歡迎熱愛社區服務並具備相關管理經驗的您加入我們，成為我們的一份子！我們期待您的專業和用心，為社區居民營造更優質的生活環境，立即投遞履歷吧！

1、協助規劃並安排生產排程 2、追蹤委外加工進度，並與廠商保持聯繫 3、委外加工廠對帳與單據處理 4、建檔與管理生產數據 5、操作鼎新 ERP / SFT 系統 6、其他主管交辦事項 *提供完善教育訓練，協助新進人員快速上手。

1. 確認客戶的產品規格及需求，以提供其最合適的設備及方案 2. 負責向客戶進行產品報價、跟單、確認訂單 3. 確認訂單後，安排生產出貨相關事宜 4. 客戶來訪接待、開發、售後滿意度維持 5. 提供客戶專業的服務，以協助客戶完善地解決其問題 6. 業務相關之文件輸入、建檔與彙整管理 7. 提供完整教育訓練，以協助不熟悉業務操作流程者盡快能獨立作業