轉職熱搜工作

1.資料收集與管理 2.文獻查證與分析 3.協助製作問卷、評估工具（如三高控制、生活型態調查）。 4.統計數據與報表 5.撰寫成果簡報、成果摘要。

《醫院名稱》 牧光特殊寵物專科醫院（台北市大同區民族西路65號） 《應徵條件》 1. 學歷高中以上。 2. 需配合排班，週工時40小時。 3. 雖然櫃檯助理基本上不需要接觸動物，但希望能找喜愛特殊寵物（包含鼠兔等哺乳類、蛇蜥蜴龜等爬蟲類、鸚鵡鴿子等鳥類、蛙類）的夥伴，或至少不能害怕或嫌惡。 4. 態度親切、具備良好溝通能力、注重團隊合作精神。對特殊寵物相關知識有求知慾為佳。 5. 基本英語聽說讀寫能力，足以應對掛號批價事務。 6. 短期勿試。 《薪資待遇》 月薪新台幣32000元。試用期三個月，試用期後通過考核予以正式錄用。正式錄用後每半年依據個人工作表現考核調薪。 《福利》 1. 端午及中秋獎金 2. 全勤獎金 3. 績效分紅 4. 本人寵物醫療優惠 5. 不定期聚餐、活動 《工作內容》 1. 行政庶務，包含但不限於掛號批價、郵件收發、收貨點貨、採買 2. 與飼主之溝通、聯繫 3. 清潔打掃，包含但不限環境整理消毒、洗衣、垃圾清理 4. 參與院務會議，熟悉院務 請將履歷附照片寄至 lumosexotics@gmail.com，將會與您聯繫安排面試時間。若書面審核未通過恕不另行通知。

1.醫療費用監控及分析。 2.健保門、住診申報、抽審、申復及爭議等相關作業。 3.推行健保政策相關業務，協調臨床醫療科部配合執行。 4.熟悉各種臨床醫療溝通、醫療爭議案件之處理。 5.主管交辦之專案或臨時交辦事項。

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好 團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。

【職缺名稱】 醫療檢驗業務專員／業務代表 【公司名稱】 聯興醫事檢驗所 【工作性質】 全職 【薪資待遇】 薪資面議 依相關工作經驗、專業能力及業務能力核薪，另有業務獎金及績效獎勵。 【工作內容】 醫療院所、診所、健檢機構及相關客戶之開發與業務推廣。 既有客戶關係維護、定期拜訪及客戶需求追蹤。 推廣本所各項委外醫事檢驗服務，提供檢驗項目及服務流程相關說明。 協助處理客戶檢體送檢、報告查詢、服務需求及相關問題。 政府機關、衛生單位及醫療機構委外檢驗服務標案之資訊蒐集、業務聯繫及履約協調。 蒐集市場資訊、同業動態及客戶需求，協助規劃業務開發方向。 協助報價、合約及客戶資料管理。 完成主管交辦之相關業務事項。 【應徵條件】 個性主動積極，具良好溝通、協調及客戶服務能力。 對醫療、生技、檢驗或健康產業有興趣。 具業務開發或客戶服務經驗者佳。 具醫療院所、醫事檢驗、藥品、醫材、生技產業相關經驗者優先考慮。 熟悉基本電腦文書操作。 具汽車及機車駕照，能配合外出拜訪客戶。 無相關產業經驗但具學習熱忱者亦歡迎應徵。 【福利制度】 ・勞保 ・健保 ・業務／績效獎金 ・旅遊津貼 ・結婚補助 ・生育補助 ・依公司制度提供其他相關獎勵及福利 【我們希望找到這樣的夥伴】 我們重視的不只是業績，更重視長期客戶關係與服務品質。

※社區管理服務中心所屬員工之管理整合、督導、考核等事宜。 ※各項計畫之擬稿、呈核、印發、紀錄及文書行政事務處理與保管。 ※召開『區分所有權人大會』、『管理委員會』，並執行其決議事項及主任委員之交辦事項。 ※管理委員會所用各項物品之申請採購事宜。 ※聯繫協調整合社區內外公共管理服務事宜。 ※公共事務之興革與改善建議。 ※緊急事故之應變處裡，並立即回報管理委員會及公司。 一、公司提供福利: 1.勞保、健保，勞退提撥金生日禮金等。 2.績效獎金，年節禮品，介紹獎金，開發獎金等。

1.協助醫務及醫師管理（醫師請假代停診、證書管理…） 2.院級活動籌辦 3.專案規劃評估執行 4.各類評鑑輔助及會議管理 5.主管交辦事項

1.商品銷售與介紹：用你的親和力和爸媽分享寶寶副食品的成份、適合年齡、保存方式，幫他們挑選最安心的商品! 2.行銷活動與促銷推廣：用你的笑容和溝通力把最新優惠、超值組合訊息提供給爸媽! 3.商品與庫存管理：用你的細心協助進貨、上架、整理庫存，確保每份副食品都新鮮地在排面上! 4.單純又溫馨的工作環境：每天上班都能看到萌寶寶，上班心情自然好! 5.行政與店務支援：處理日常行政、活動準備，夥伴之間互相幫忙，讓營運更順暢! ◎加入傑西寶寶，您將享有： 1.完整福利制度、定期調薪機會 2.完善扎實的教育訓練 3.員工專屬優惠 4.尾牙/春酒餐敘及抽獎 喜歡與小朋友互動、且具有服務熱忱、親和力的你，快來投遞我們的職缺！ 【業績獎金】 通過階段性考核後即有領取資格。

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2店舖行政工作管理與帳務處理 3.商品銷售與流程品質控管 4.計劃和監督人員相關的訓練/同仁教育訓練，績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6.員工績效考核以及升遷的判定 7.排班 8.建立團隊向心力,內外場溝通......等

1.居服員工作分派、督導及溝通協調。 2.居家服務個案派案與訪視。 3.個案管理及資源連結。 4.居家服務相關行政。 5.其他主管臨時交辦事項。