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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計38844筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【新店耕莘】保險組-管理師(滿1年/年薪約51.2萬起)

    月薪 30388~37808元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.健保住院申報、抽審等相關作業。 2.住院帳務核對及相關報表統計。 3.院內相關業務溝通、協調。 4.主管交辦事項。 。
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  • 【誠徵】【新店耕莘】保險組-疾病分類管理師(滿1年/年薪約54.2萬起)

    月薪 32888~41308元 新北市新店區 工作經歷不拘
    1.疾病分煩編碼業務。 2.協助推行健保政策相關業務(如:DRG說明、ICD-10等)。 3.統計報表製作。 4.主管交辨事項。 。
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  • 醫療高階管理人

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1. 負責執行醫院整體策略規劃,制定並實現醫療運營管理目標。 2. 具備卓越的醫療法規知識,確保醫院營運符合相關規範與法規。 3. 主導醫療服務創新案,提升醫療品質與患者體驗。 4. 運用專案管理技能,推動跨部門專案,確保時程及成果達成。 5. 精通財務管理,控制運營成本及預算,提升醫療資源利用效率。 6. 建立績效管理機制,監控醫療團隊與部門表現,促進持續成效改善。 7. 熟悉醫療資訊系統操作,帶領數位化轉型以提升醫院作業效率。 歡迎加入我們的團隊!期待您以專業管理能力,攜手打造卓越醫療服務!立即投遞履歷!
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  • 數位發展部 管理師

    月薪 29500~40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘
    1.協助執行部辦公室或數位發展部所推動之各項業務。 2.協助辦理跨單位教育訓練、成果發表會、文件稽核、資料維護等工作。 3.配合數位發展部推動資料治理、流程管理、文件電子化、數位工具導入等行政或專案任務。 4.完成主管交辦事項,並能適應多樣性的部門內外部協作。
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  • 健康管理中心-副主任

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗
    負責管理及督導健管中心各項業務。
  • 駐點工程師(嘉義縣環保局)

    月薪 36000~40000元 嘉義縣朴子市 工作經歷不拘
    進駐嘉義縣環境保虎局,協助辦理主辦機關派發之工作項目及內容,至少包含: 1.電腦文書作業 (word/excel/ppt)、熟習電腦使用以及做事細心負責 2.協助計畫相關行政及文書作業,包含資料建檔、相關定期報告書製作及其他資料彙整 3.協助會議辦理等庶務工作、會議紀錄製作 4.配合公司或環保局需求,協助交辦事項、現勘或委員接送工作 5.回報公司所需相關資料數據及公司主管交辦事項
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  • 營養師

    月薪 35000元 台南市北區 工作經歷不拘
    工作內容: 1.協助主廚菜單開立及營養分析。 2.注意現場及廚房人員之衛生安全管理及衛生教育訓練。 3.協助主管監督餐點的準備與供應。 4.具有行政文書能力。 5.提供營養諮詢。
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  • 【挑戰自我、獎金無限高】業務專員|台中大里 |青松長照

    月薪 36000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※三節獎金另計 1. 文書處理與排版能力。 2. 依顧客需求做服務單位安排。 3. 顧客使用服務後滿意度維持。 4. 向主管執行業績工作、績效檢討,回報進度。 5. 負責業務接洽及個案使用服務之安排。 6. 針對客戶提出的需求作初步評估。 7. 定期拜訪既有客戶,維繫穩定客戶關係。 8. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 9. 協助製做行銷與開發新服務項目之簡報。 10. 宣導及說明公司各項服務項目與活動簡報。 11. 連結外部單位並安排拜訪相關業務。 12. 聯絡追蹤內部、外部單位轉介或介紹之個案動向。 13. 聯絡追蹤機構參觀系統與入住相關事宜。 14. 協助辦理行銷各項活動。 15. 紀錄與追蹤會議相關決議之進度。 16. 每日公司報表上傳指定群組(含假日)。 17. 資料收集與統計。 18. 協助訓練新進同仁行銷業務能力。 19. 完成主管交辦事項。
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  • 眼科診所助理(午晚假日班)

    月薪 29500元 桃園市八德區 2~3年工作經驗
    工作內容: 1.患者接待與檢查相關事宜 2.診所事務協助管理與行政執行 3.兒控眼鏡與隱形眼鏡配戴教學及追蹤關懷 4.病歷整理、鏡片定片品管、客服等行政工作 5.醫師及主管臨時交辦事項 *本診所首重團隊溝通合作、對患者服務熱忱、出勤抗壓性 *須配合輪休排班(週休2日,星期天固定休診) *長期培訓眼科專業從業人員
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  • A個管【長濱工作站】(獎金另計,完成A個訓者起薪48,000)

    月薪 42000~48000元 台東縣長濱鄉 2~3年工作經驗
    (一)個案諮詢、開發、照顧計劃擬定及通報。 (二)個案追蹤連結與訪視、資源連結服務紀錄。 (三)方案規劃、撰寫、核銷、結案管理。 (四)各項研習及服務宣導活動辦理。 (五)行政庶務能力。 (六)主管交辦事項。 (七)支援單位及會內各項活動及宣導。 *可申請宿舍
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