轉職熱搜工作
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中壢業務助理
月薪 34000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1. 客戶服務(電話訪談工作,協助進出貨單繕打作業) 2. 協助收貨,出貨及點貨作業 3. 整理(核對)進、出貨單 4. 協助庫存盤點工作 5. 處理庶務性工作 (客戶來訪倒茶,一般文書處理,收發文件,環境維護,訂購餐點...等)展開 -
監造工程師(花蓮)(宜蘭)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 宜蘭縣南澳鄉 3~4年工作經驗1.擅長溝通協調,需與業主、施工單位與廠商之溝通聯繫工作 ,主動積極,具工作熱忱並願意學習。 2.需熟悉電腦文書軟體(word.excel.power point)。 3.具品管證照佳展開 -
【總公司】人資副理 / 經理
月薪 60000~100000元 台北市大同區 8~9年工作經驗1. 組織與人力規劃 ◆ 制定職級結構與人力配置計畫,支撐各館營運與展店需求 ◆ 主導組織架構優化,提供高層決策參考 2. 招募與任用管理 ◆統籌招募流程,管控補人時效與職缺達標率 ◆ 建立任用審核標準,降低新人不適任率 3. 薪酬、考勤與人事作業 ◆ 督導薪資、出勤、勞健保與人事異動作業,確保正確準時 ◆ 維運薪酬結構,兼顧外部競爭力與內部公平性 4. 績效考核與主管管理制度 ◆ 規劃年度績效考核制度,協調各部門目標設定與執行 ◆ 建立人才盤點機制,辨識高潛力員工與需培育主管 5. 教育訓練與員工發展 ◆ 規劃各層級訓練地圖與人才梯隊,建立接班培育計畫 ◆ 追蹤訓練成效,確保學習資源有效落地 6. 員工關係、法遵與人資數據 ◆ 建立勞資溝通機制,提前掌握並化解爭議風險 ◆ 確保人事規範符合法規,建立HR數據報表支援高層決策 7. IPO 人資審查專項統籌 ◆ 熟悉券商及會計師對人資項目的查核重點,主導資料整備 ◆ 建立符合上市審查標準之人資內控制度文件 ◆ 定期向董事會或高階管理層提報人力資源管理報告展開 -
行政人員
月薪 35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.各部門招募相關事宜 2.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 3.各項文檔建立、維護及更新 4.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 5.文件整理(貼標、裝套、排序、 歸檔、上架) 6.文件歸檔整理(抽退件、分類、拆套) 7.公司資料庫的管理維護 8.主管交辦事宜展開 -
行政人員
月薪 35000元 台南市東區 工作經歷不拘1. 熟練操作並使用辦公軟體(如Excel、Word、PowerPoint),進行文書處理、報告製作及整理分析資料。 2. 負責公司文件管理,包括文件撰寫、編輯、歸檔,並進行系統化的公文收發及分類作業。 3. 協助處理零用金管理及帳務工作,包括費用報銷及帳務核對,熟悉基本財務會計操作規範。 4. 負責辦公室運營支持,包括辦公用品的採購與庫存管理,維護辦公室日常運作所需的環境與資源。 5. 支援各部門庶務性需求,協助跨部門行政相關事項,確保部門間合作流暢。 6. 協助公司日程安排,處理內部簡單專案管理及工作計劃的更新和追蹤。 7. 與外部機關的溝通與協調 8. 辦公室環境與設備之清潔與維護 9. 現場人員管理語溝通協調 10.外出送件、物件寄送 11.其他主管交辦事項展開 -
行政人員—南港
月薪 32000~35000元 台北市南港區 2~3年工作經驗行政人員: 1. 接聽電話及問題處理 2. 文書資料整理及歸檔 3. 處理主管交辦之其他事項 櫃檯人員: 1. 訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 郵務專員: 1. 處理公司信件的收發與分類 2. 資料建檔、文件登打 平日班別 08:30-17:30 09:00-18:00 10:00-19:00 假日班別 09:00-18:00 例假日休(排休)展開 -
