轉職熱搜工作

1. 客戶訂單、出貨單ERP系統作業處理 2. 協助業務處理訂單管理(接單、報價、收款)及客戶聯繫事宜 3. 保持與客戶間之電話聯繫，回覆客戶e-mail，並確認交貨日期 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考 5. 協助業務人員或單位主管，處理業務相關之公司內部行政作業

本公司長期以承攬政府公共工程為主，目前需增設工程現場管理人員。工作內容為:現場施工管理、工程安排、人員調配、現場施工拍照等。有相關工程經驗者、肯打拼吃苦者為佳。

1.活動執行與庶務： 協助規劃與執行各式活動 ，包含交流會 、媒合會 、研討會 。工作內容包含議程規劃、講師/廠商聯繫、場地安排、報名管理、文宣品製作、現場執行及核銷庶務。 2.執行 AI輔導或媒合，辦理主題式交流媒合會，規劃與執行論壇，並協助廠商拓展海外市場 3.專案資料管理： 負責各項工作會議之資料彙整、製作（如談參資料 、簡報）、繕打並歸檔會議紀錄，並主動追蹤後續進度 。 4.行政與廣宣： 協助辦理計畫成效追蹤與管考 、績效追蹤 及輿情回應資料彙整 。 5.其他： 協助處理臨時交辦事項

1、接待客戶日常來訪、來電、來信等服務，為業務部提供後勤服務。 2、協助業務人員進行訂單製作、跟單、樣品寄送，並跟進。 3、處理製作業務員交給的報表，單據，資料等及建檔。 4、提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 5、執行主管交辦事項。 6、協助業務人員處理與公司業務相關之內部行政作業。 7、具線材經驗者尤佳

行政主管 1.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 3.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 4.塑造企業形象及環境，使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 5.制定人力資源發展計劃及執行 6.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 7.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 店長／門市管理人員 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估

1、協助業務處理訂單管理(訂單追蹤、銷貨/退貨安排、報關文件作業、收付款以及相關問題處理) 2、保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3、提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出貨事宜。 4、定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5、協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6、維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 7、展覽活動現場的統籌與執行。 7、其他主管交辦事項。

巨匠教育集團38年來深耕教育事業， 全台直營走入每個人的學習生涯，透由您的專業成就不同族群的夢想~ ＜巨匠集團＞ https://www.gjunedu.com.tw/ ＜工作內容:班務行政及學員考照推廣＞ 1.協助櫃台事務、活潑開朗喜歡與人接觸 2.學員服務及聯繫/班務/排課/開班業務等行政作業 3.協助教室維護及管理 4.處理分校事務及主管交辦事項

1. 負責業務推廣、開發經營、維繫客情、傳達公司各項訊息、行銷活動及拓展市場。 2. 國內外業務接洽、報價及展示、訂單處理、帳款回收及客訴案件進行現場協調與改善。 3.由業務內勤文書開始學習，逐步調整工作職務，培養對企業永續經營的人才。 這個職位是公司擴大海外市場關鍵的一員，負責開發專案和維護國外客戶關係； 如果您符合以上要求並具備積極主動、持續學習和團隊合作的心態，歡迎提交履歷表；我們期待與您共事。 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作考核穩定調薪★

1. Manage day-to-day administration works for operations site; in a variety of office services to ensure that the organization’s current and future administrative needs efficiently, reliability and economically. These activities may include office supplies and equipment inventory included employee’s badge and name card. 2. Project coordination for all company’s activities and events to create working relationship among employees. 3. Coordination for visitors, and expats’ accommodation, visa related providing. 4. Coordination with external lawer, Control and renew relevant license, agreement or contract. 5. Other’s task which may related to General Affairs, Operations Admin