轉職熱搜工作

一、工作內容： ．巡邏、防竊作業及災害處理等安全維護。 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險。 ．環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、時間：20:00-08:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：44,500元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)

【主要內容】 1. 處理租客報修、協調廠商維修與現場巡檢 2. 官方line回覆房客訊息 、關懷房客 3. 定期物件巡檢、拍照記錄維護狀況 4. 聯絡師傅修理房屋、照片補拍 5. 退租點交及辦理相關程序，包含租賃住宅之屋況與設備點交、收租及押金管理、日常修繕維護、糾紛協調處理等事項 6. 安排租客續約、協助刊登資料更新 7. 跟進出租進度，與業務端保持資訊同步 8. 追蹤保固期與年度檢修項目 9. 其他主管交辦事項. 【任職特質】 1. 喜歡與人溝通、品行端正、樂觀積極、有耐心的夥伴。 2. 工作穩極認真負責。 3. 能文書、Excel紀錄作業、與學習新系統。 4. 積極參與公司訓練課程，及增進夥伴交流。 5. 配合機動外勤, 需自備交通工具 6. 有紀律感與時間管理能力 張經理：0981-888-868 LINE：0981888868 【公司簡介】 ⭐富山不動產在地深耕35年，擁有多項事業部門包括建設部、仲介部、土地開發部、社會住宅部、包租代管等，連續五年榮獲台灣房屋屏澎東區109-113年冠軍團隊⭐ 📣112年擴大營運重新整修，成立總部旗鑑店，為提供更舒適優質的工作環境，領先房仲品牌。 📣113年正式加加【永慶不動產】，成為潮州第一品牌示範旗鑑店，提供在地青年更專業優質訓練。 【富山不動產集團提供服務】 　1.土地開發、工廠買賣 　2.房屋買賣及租賃仲介 　3.一般租賃包租及代管服務 　4.社會住宅包租/代管服務 　5.家族資產盤點、配置建議及規劃 　6.不動產整合及稅務風險諮詢服務 　7.房屋裝修諮詢及整修工程 【富山團隊專業人員堅強陣容】 🏆20年土地交易經驗顧問 2人 🏆20年新成屋成交一把手 2人 🏆18年土地整合開發達人 3人 🏆 8年商仲租賃達人 3人 🏆縣政府包租代管專案小組 3人 🏆全球前二大稅務顧問 1人 🏆專業不動產業務 20人 一樣都是要做業務👩🏻‍💼 當然選擇超強的高手雲集業務團隊🏆🏆🏆 🙆富山集團優勢🙆 　✔經營口碑35年 　✔培訓人員最多 　✔最強空拍團隊 　✔視頻媒體教學 　✔強大訓練體系 　✔完善業務制度 　✔首創年終獎金 　✔年年海外旅遊 　✔高額福利年終 📣富山不動產以打造優質專業精品不動產及房仲團隊為目標，提供夥伴： 　　一、完整的教育訓練 　　二、完善的工作制度 　　三、舒適的工作環境 　　四、彈性的工作時間 　　五、高效的團隊合作 　　六、長遠職涯發展規劃 讓所有的業務同仁漸入佳境，提高成交率！ 歡迎所有求職者、社會新鮮人、二度就業、有經驗、無經驗、想轉業、想挑戰、想成交的菁英夥伴加入🌞 【公司粉專連結】 https://reurl.cc/dmZMVD 【冠軍團隊紀錄】 https://reurl.cc/2Eq1v6 【教育訓練紀錄】 https://reurl.cc/Do50A5、　　https://www.facebook.com/reel/879422060245149 【國內外旅遊紀錄】https://reurl.cc/z69xZa、https://youtu.be/T5FSBJqwLhE 【形象照紀錄】 https://reurl.cc/GK0WdW

1.規劃並執行各類研究調查專案（如：電話訪問、郵寄問卷、街訪、家戶訪問、線上調查、焦點座談會、深度訪談等）。 2.管控問卷資料的品質，包括訪員訓練、複核問卷、側聽及輔導等管理工作。 3.進行調查數據的彙整、除錯，分析調查數據與繪製統計圖表，並撰寫分析建議報告。 4.收集及分析市場情報（如：消費者的人口特性、偏好、需求與購買習慣，以及競爭者的品牌形象、價格、產品、通路及行銷方案等）。 5.分析企業統計數據（如：營業額、銷售量、客戶數等，預測與追蹤市場和銷售的趨勢）。 6.無經驗可。

1.無經驗可 2.提供大量名單 3.以電話方式進行市場調查，會提供公版對答稿 4.紀錄key-in於表格內 5.時間彈性，可討論時數

1.專注於電話溝通，幫助客戶認識財商與房地產課程。 2.不需外出拜訪，主要透過電話與線上完成邀約與成交。 3.公司提供完整話術與培訓，適合想快速上手銷售的新鮮人。 4.紀錄key-in於表格內。 5.時間彈性，可討論時數。 6.無經驗可。

【三商家購】 美廉社Simple Mart直營門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 【職務說明】 1.通過培訓評核後職稱：門市店長。 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 【工作內容】 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 3、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 4、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 5、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

OP工作內容： ●聯絡指定貨出貨, 排船及國外電報往返 ●協助業務客戶出貨及相關問題處理 ●追蹤客戶出貨動態, 協助排解客戶的出口突發狀況 文件工作內容： ●繕打文件、文書處理

歡迎有相關經驗者 【工作內容】 1.純內勤，無須出差及外勤 2.透過電訪關懷學生學習狀況 3.邀約家長與學生參加課程試聽，不須電銷商品！ 4.工時短，邀約成功另有高獎金制度 5.公司提供完整教育訓練 【工作福利】員工聚餐、員工旅遊、多項獎金制度、尾牙或春酒、年終獎金 【上班時段】週一到週五-18:30~22:00 週六-14:30~21:30 【上班地點】新北市新莊，近新莊捷運站1號出口，交通極便利