轉職熱搜工作

1. 在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 3. 負責人員之調度、督導及管理。 4. 監控及優化倉管制度、流程制定與規章制度。 5. 管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業。 6. 改善現存倉管問題，以提升營運效益。 7. 規劃、管理車隊運輸路線，以提升運輸效能。 8. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 9. 從事物流貨物、重整、包裝作業。

職務說明： 1.職行及監督飯店設備、軟硬體之相關安裝與維修。 2.負責分派所屬工程庶務之執行。 3.維持各項水、電、空調及附屬設備之正常運作。 4.工程施工監督及管理與日常維護保養。 5.人員調度、配置及工作訓練執行。 6.委外廠商之管理，工程承攬及維護合約之審核。 7.部門年度計畫之規劃及預算編列。 8.各部門工程業務工作協調及推動。 9.具飯店能源管理經驗且熟悉飯店工程相關事務管理經驗。 10.完成主管交辦事項。

一、專業／主要工作内容： 地方法院家暴暨家事服務中心駐點服務 1.家暴、家事案件之櫃檯諮詢 2.陪同出庭、調解服務 3.未成年子女監督會面交往服務 4.辦理方案內活動與方案 5.其他主管交辦之業務 二、行政類工作内容： 請款核銷、報表填寫及其他行政事務等 三、其他協助事項： 1.支援分所跨方案活動，如：社區宣導、募款/倡議活動等。 2.主管協調交辦之工作，如：參與內外部會議、訓練、專講等。 補助：司法院少年及家事廳（一年一簽）

工研院為廣納多元人才，特別規劃原住民徵才專區，歡迎具原住民身分的您一起加入工研院大家庭！ 一、執行氫能專案計畫與產業工服計畫，建立國內產業界氣體計量量測追溯源。 二、氣體配製與分析技術研究，實驗室內校正及測試業務執行。 三、跨部門團隊合作，參與低碳相關研究計畫。 ※本職缺依據原住民族工作權保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『原住民』，以盡法定義務。

※※【歡迎同業轉業！共創百年風華！】※※ ★業務方面 •操作Amazon.com, Alibaba.com, 蝦皮等電子商務平台及其相關行政作業(出貨開單、SAP操作)。 •支援售後服務，負責客服及客訴處理。 •定期整理庫存及催促貨款及出貨。 •進出口貨櫃相關文書作業。 ★行銷方面 •操作公司社群平台(facebook、instagram)，定時po文。 •規劃及執行年度線上檔期活動，如雙11、母親節。 •商品與賣場優化管理，包含上下架、調整關鍵字。 •協助數據統整與分析，例如銷售統計、市場流行趨勢。 ★跨部門聯繫溝通。 ★其他主管交待事項。

一、工作內容 1.廚房衛生現場管理及廚務人員教育訓練。 2.協助庫房管理、食材品質驗收。 3.修訂維護管理HACCP系統執行之文件與紀錄。 4.其他主管交辦相關作業。 二、休假制度 排休制 三、上班時段 日班；7:00~16:00/8:00~17:00 四、薪資條件 32,000~38,000元/月，依經驗能力敘薪 五、面試聯絡人 鄭先生 電話0966-778193 附加條件： 相關經驗者佳 遇假日值班，需配合出勤 六、具備證照 HACCP 食品安全管制系統60 A/B 合格訓練 七、因業務性質配合工作地點

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