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社會住宅包租代管-儲備營運主管 招募中 政府專案｜穩定案件｜完整培訓｜租賃專案 在 五泰房屋 我們不只是做租賃，而是深耕社會住宅與資產管理超過 30 年的專業團隊。 如果你渴望成為真正帶團隊的人，而不是只做業務，歡迎加入我們。 ◎ 我們期待這樣的你 1️⃣ 具備高度抗壓性與強烈企圖心，願意為目標全力以赴。 2️⃣ 具領導潛質，喜歡規劃、管理與帶領團隊成長。 3️⃣ 願意接受完整培訓制度，持續精進專業能力。 4️⃣ 個性積極主動、善於溝通，重視專業形象與品行操守。 ◎ 工作內容 (1) 協助建置並發展新區域營運團隊。 (2) 規劃團隊擴編與組織發展策略。 (3) 帶領團隊創造穩定業績與正向工作氛圍。 (4) 社會住宅租賃媒合與客戶關係經營。 (5) 提供專業售後服務與租賃管理諮詢。 (6) 數據報表分析與定期向總公司回報。 ◎ 薪資與發展制度 ✔ 保障底薪 ✔ 組織輔導獎金 ✔ 團隊業績獎金 ✔ 明確升遷制度與主管培育計畫 我們重視長期發展，而非短期衝刺。 在五泰，你將學會的不只是成交，而是團隊經營與資產管理能力。 如果你願意給自己一個更高格局的舞台， 五泰房屋，等你一起打造下一個高峰。 社會住宅·包租代管·租金補貼 FB : https://www.facebook.com/Call0936220037 五泰房屋FB : https://www.facebook.com/wutai82950955 商業週刊報導:https://www.businessweekly.com.tw/business/indep/1005493 觀看10分鐘 公司職員真情告白:https://www.youtube.com/watch?v=gBjmJilTKu0

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中班上班時間: 15:00 -23:30 (含30分鐘休息時間), 周休二日 (休息日和例假日輪休，非固定於周六和周日) 工作內容: • 操作倉儲及進出貨系統，確保資料正確性與即時性 • 管理貨物進出，執行定期盤點及儲位規劃調整 • 使用 NXP 倉庫管理系統完成進貨、銷售及存放管理作業 • 與各單位協調，完成跨部門作業 • 操作 SAP 系統相關功能 • 執行主管交辦事項 • 需搬運貨箱（重量低於 20 公斤） • 需使用推車搬運貨物（重量約 200 公斤），將產品由產線推回倉庫 工作薪資加班費說明： • 薪資：每月新台幣 31,500-35,000 元 (含伙食津貼及全勤獎金)。 • 每日輪班津貼 (上滿整班)：180元 • 每月預估加班時數為 0 至 46 小時，依業務需求及勞基法第30條規定安排，加班費計算方式如下： • 平日加班：延長工作時間2小時內，按平日每小時工資額加給三分之一，再延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之二。 • 休息日加班： 　　工作時間2小時內，按平日每小時工資額的一又三分之一計算； 　　工作2小時後再繼續工作者，按平日每小時工資額的一又三分之二計算； 　　工作逾8小時再繼續工作者，按平日每小時工資額的二又三分之二計算。 應徵條件: • 可接受操作英文介面系統 • 能長時間站立與走動，具備良好體能與耐力 • 英文能力：聽、說、讀、寫略懂 • 高中職以上學歷，科系不限

【世界很寬廣，你的舞台也是！加入旅遊領航團隊，看見更大的世界】 旅遊業正在翻轉，東南旅遊正以穩健的步伐邁向數位與創新的轉型之路。我們不設限你的創意，只提供讓你發光的舞台。如果你熱愛探索、勇於突破框架，歡迎加入我們，一起用全新的視角翻玩旅遊產業！ 【工作內容】 產品與策略規劃 1.擬定國外團體旅遊產品的開發策略。 2.進行市場趨勢與顧客需求分析，設計具差異化的產品方向。 3.開發新市場、特殊主題行程，強化產品競爭力與利潤結構。 團隊與營運管理 1.負責產品專案的進度管理與品質控管。 2.協調行銷、各通路業務、OP等跨部門資源，確保產品銷售。 3.管理海外供應商、航空公司與地接夥伴，強化成本結構與執行效率。 旅遊產品與跨通路開發 1.設計符合不同客群的團體旅遊行程，包含銀髮、家庭、高端等市場。 2.規劃符合不同通路同業、直客渠道的商品結構。 3.客製化企業旅遊、獎勵旅遊、展覽參訪等MICE型專案。 4.監控產品成效，定期優化行程動線與服務內容。 【共好職場，共享豐收】 在東南旅遊，我們重視每一位夥伴的付出。本職缺採取「本薪 +績效獎金」的雙軌制，超出績效外更會另加發獎金。我們相信團隊共好，更支持個人卓越，提供公平透明的獎金提撥，讓你在創造幸福旅程的同時，也看見自己的工作實質回饋。

洪昌麻辣鍋.焰遇燒肉致力成為台南新營最卓越的餐飲品牌，擁有超過50年的深厚根基。不僅以洪昌麻辣火鍋享譽在地，還即將推出全新品牌——焰遇燒肉，致力於提供獨一無二的餐飲體驗。從自製手工丸餃到嚴選的小農蔬菜，洪昌不但融入台式特色，更延續總舖廚的創意精神，希望將每一道料理轉化為賓客們珍藏的美好回憶。加入我們，為美食注入生命力，分享台南人與生俱來的熱情吧！🎉🍲🔥 1. 負責餐廳日常運營管理，包括排班、服務人員調配及監督 2. 檢查並維護營業前場地整潔、設備完備及備品充裕 3. 推動團隊教育訓練，為員工提升服務素質並激發潛能 4. 以良好溝通技巧及親和力，處理顧客關係及潛在問題 5. 協助客戶訂位安排，並完善顧客服務品質及滿意度 6. 協助推展餐廳業務發展，為團隊創造營運亮點 加入洪昌團隊，享受多樣化、豐富的員工福利： - 月休八天，加班費補修及年度特休保障 - 年終獎金、全勤獎金、三節獎金禮品應有盡有 - 提供職前及在職培訓，提升領導與專業技能 - 公司免費提供工作制服、供餐，還有員工優惠折扣 - 定期舉辦員工聚餐、尾牙活動及員工旅遊 - 完善的升遷制度，明確的發展空間 期待您與我們一同為顧客打造難忘的味蕾體驗，歡迎加入洪昌這充滿熱情的大家庭！

1.主要職責： －負責辦理公共工程專案監造相關工作，綜理專案監造業務、工作協調及相關聯繫事宜，並依專案契約及相關規定執行。 －執行施工現場之工程進度追蹤、施工品質查核及相關監造作業。 －辦理監造內業相關作業，包含工程報表、施工紀錄、會議資料、函文及相關文件之製作、整理與追蹤。 －協調工地現場相關事務，辦理承攬廠商施工事項之督導、協調及缺失追蹤改善。 －配合辦理施工現場安全衛生巡查及相關查核作業。 －協助處理工程執行期間之現場問題及突發狀況，並與業主、廠商及相關單位進行溝通協調，確保工程如期如質完成。 －熟悉 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）等基本文書軟體操作。 2.人員資格： －工程相關科、系、所畢業，具消防相關科系背景者優先考慮。 －具公共工程經驗，或曾從事消防安全設備設計、監造、裝置、檢修等工程相關工作經驗者佳。 3.證照資格： -具備公共工程品管人員資格，且已依規定完成相關回訓。 4.專案聘任條件： －聘任性質：本職缺為專案聘任職務。 －聘任期間：自工程開工日起至本專案勞務驗收完成止。 －工程地點：臨廣科技產業園區（高雄市前鎮區中一路2號）。 －本職缺之薪酬及福利依專案聘任條件辦理，不適用公司獎金及員工聚餐等福利。 －請確認可接受上述專案聘任條件後再行投遞履歷，歡迎具相關經驗及有意投入公共工程監造工作之夥伴加入。

1. 負責表後儲能專案之機電系統規劃、設計、技術評估及系統整合。 2. 規劃及審查高低壓配電系統、電力單線圖（SLD）、三線圖、控制電路圖及設備配置圖。 3. 負責變壓器、配電盤、電纜、保護電驛、接地及相關電力設備之容量評估與技術計算。 4. 執行短路電流、電壓降、變壓器容量、接地及保護協調等電力系統分析與技術評估。 5. 評估業主既有廠區電力系統容量及用電條件，規劃儲能系統最佳併網及介接方案。 6. 負責 PCS、BMS、EMS、電池系統、變壓器等儲能關鍵設備之規格評估、選型及系統整合。 7. 協助儲能系統與消防、空調／液冷、監控及通訊系統之整合與控制邏輯規劃。 8. 負責台電併網相關技術文件、圖面及送審資料準備，協助完成併網審查及竣工檢驗。 9. 廠試與現場試運轉（FAT / SAT）、訂定測試計畫，至設備廠進行工廠驗收測試，並於案場協助現場測試與系統調試。 10. 跨部門與現場支援、為工地主管與機電監工提供技術解法；協助業務部門進行前期技術可行性評估與預算估算（BOM表）。 11. 主管交辦事項及跨部門技術專案推動。 其他加分條件： 1. 具高低壓配電系統設計、台電併網送審或大型儲能專案經驗者優先。 2. 曾參與過能源管理系統（EMS）或能源交易平台相關設計、施工及測試經驗。 3. 具儲能安全規範、綠能相關補助計畫或政府能源專案申請與執行經驗。

(1). 工作內容： A. 推動感控業務及評估感染控制效果。 B. 院內感染收案、傳染病通報。 C. 熟悉相關法規並規劃推動施行。 D. 協調各單位整合作業改善流程。 E. 院內感染政策及衛生教育之推動。 F. 院外衛生單位及醫療院所之協調溝通。 G. 參與院內、院外在職教育之推動。 H. 協助院內感染政策之推動。 I. 遵循及執行全院品質安全計畫。 (2). 薪資：依制度敘薪，調薪連結績效考核制度。 (3). 完整又多元專業訓練： A. 在職教育課程(院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 B. 本院為彰基體系分院。 C. 全院性課程：新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 (4). 主管領導： A. 人性化管理。 B. 專業能力導向。 C. 重視良性溝通/友善工作環境。 (5). 福利事項： A. 三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 B. 福利補助金項目：結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 C. 醫療優待：彰基全體系【對象：配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 D. 其他：運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 E. 嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站，生活機能方便，2F是健身房，1F是7-11)。 F. 其他福利事項，請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 (6). 排班：白班為原則。 (7). 本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景，值得您投入，一起為南彰化鄉親服務。

駐外部門 | 衛生管理人員（學校營養午餐） 🌟 誠摯邀請對食品衛生管理充滿熱情的你加入我們！ 我們正在尋找一位積極負責、善於溝通的專業夥伴，一起確保孩子們在學校能享受安心又美味的餐點！ 💼 工作內容 1. 全面負責從食材來源到供餐的每個環節的食品衛生管理。 2. 每日廚房巡檢，包括環境衛生、人員及食材品質監控，填寫和覆核所有紀錄表單（如GHP基本表單）。 3. 建立每日需求量單，驗收原物料並進行記錄，完成產品留樣、檢驗與抽樣測試，同步登錄系統。 4. 積極面對各單位的稽查與品質控管挑戰，提出改進建議。 5. 規劃與執行食品衛生安全教育訓練，並訓練廚務人員建立正確的品質觀念。 6. 擔任公司與學校單位的主要溝通窗口，有效協調處理相關事宜。 7. 執行主管交辦的其他業務，確保每一件事都能細心、高效地完成！ ✨ 加分條件 - 對食品安全有無限熱忱！ - 熟悉HACCP基礎班60A、60B的相關內容尤佳。 - 食品、營養、餐飲及公共衛生等相關科系的專科以上學歷佳。 - 擁有食品相關證照及受訓經驗，並能展現細心和團隊合作精神。 💪 如果你具備以下特質，我們期待見到你！ ◆ 主動積極，解決問題效率佳。 ◆ 高度責任感，能承擔並執行重要任務。 ◆ 卓越的溝通協調能力，能整合多方需求。 ◆ 細心謹慎，能精準專注於每個細節。 🚀 加入我們，讓我們一起改變培育健康餐桌的未來！

【如果你具備扎實的資料處理能力，想在真實業務中淬鍊出具備世界級水準的生成模型與 Evaluation 機制，歡迎投遞履歷，與我們一同定義 Generative AI 的新可能！】 【工作內容】 1. 研究與開發 LLM 相關應用，包含模型使用、fine-tuning / adaptation、structured generation 與 evaluation。 2. 開發 RAG（Retrieval-Augmented Generation）、知識檢索與 AI Agent 相關應用。 3. 處理結構化與非結構化資料，設計適合模型理解、推論與生成的資料流程。 4. 參與以 AI 進行個人化資訊理解、決策支援與內容生成的應用開發。 5. 參與 Diffusion Model、Image Generation、Video Generation 與其他 Generative / Multimodal AI 技術研究。 6. 主導或共同開發由文字、結構化資訊或人體動作資訊控制生成影像／影片的 AI pipeline。 7. 與 Computer Vision Engineer 共同處理生成影片中的人體結構、動作合理性、連續性與生成品質等問題。 我們期待的工作方式： Generative AI 技術演進速度非常快，因此我們不期待你已經熟悉所有 framework 或模型。 我們更在乎你是否能： ● 快速理解新的模型與研究方法。 ● 善用生成式 AI 工具進行 research、coding、debug、evaluation 與 prototype development。 ● 利用 AI 提高工作效率，但不盲目接受 AI 給出的答案。 ● 為模型輸出設計可驗證的 evaluation method。 ● 主動閱讀文件、論文與 source code，找出問題真正的原因。 ● 樂於嘗試 AI-assisted development / Vibe Coding，同時維持工程品質與可維護性。 你可以大量使用 AI，但必須能夠驗證 AI 幫你做出來的東西是對的。 【擅長工具】 ● 熟悉 Python。 ● 具 Machine Learning / Deep Learning 基礎，理解模型訓練與 inference 的基本概念。 ● 具 Large Language Model 或 Generative AI 的實際開發經驗；研究、課程、專題、實習或個人專案均可。 ● 具AI Agent / tool use / workflow orchestration 相關開發經驗；研究、課程、專題、實習或個人專案均可。 ● 曾實作過 LLM application、RAG、Agent、fine-tuning、structured output 或其他相關技術中的一項以上。 ● 具 Diffusion / Image Generation / Video Generation 相關實作經驗，並願意進一步深入 Generative Vision。 ● 能閱讀 paper、documentation 與 open-source repository，獨立建立 prototype 並設計 experiment 驗證技術方案。 ● 不只會呼叫 API，也願意理解模型、資料、prompt、retrieval、evaluation 與 inference pipeline 為什麼會成功或失敗。 ● 面對沒有標準答案的新技術問題時，具備主動拆解問題、研究方案並驗證假設的能力。 【加分條件】 ● Diffusion Model、Image / Video Generation、Multimodal Generation 相關研究或專案經驗。 ● LoRA、SFT、PEFT 或其他 model adaptation / fine-tuning 經驗。 ● Vector Database、embedding、retrieval、reranking 或 RAG evaluation 經驗。 ● Open-source / Local LLM deployment 經驗。 ● TTS、ASR、speech generation、machine translation 或其他語音 AI 經驗。 ● Time-series、predictive modeling 或 decision-support model 經驗。 ● FastAPI、Docker、GCP、model serving 或 MLOps 經驗。 ● PyTorch / TensorFlow 等 Deep Learning Framework 使用經驗。 ● 醫療 AI、Digital Health、生醫資訊、運動復健相關領域經驗。 【面試準備】 希望面試時能攜帶個人作品，形式不限，例如課程專題、畢業專題、研究成果、GitHub 專案、Side Project、模型實作或其他能呈現技術能力的作品。 【公司福利】 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉彈性上下班制度（上班時間彈性為08:00-10:00），15分鐘緩衝，10:15後才視為遲到 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 ◉彈性遠端工作制度（視職務適用） 【關於我們】 梅科科技是一家專注智慧醫療與系統整合的新創公司，服務涵蓋醫療資訊系統導入、物理治療所與疼痛診所等品牌營運。隨著業務快速成長，我們歡迎對健康照護與醫療科技有興趣的您，加入專業且具發展潛力的團隊。