轉職熱搜工作

1. 招募與雇主品牌 (Talent Acquisition) 主導全職能招募： 負責工程師、業務及商務職位之端到端 (End-to-End) 招募流程。 人才搜尋： 獨立執行人才搜尋 (Hunting)、履歷篩選、面試安排並推進錄用決策。 品牌經營： 建立並經營科技市場之雇主品牌，規劃新進人員入職 (Onboarding) 體驗及試用期管理。 外部協作： 負責與外部招募顧問或獵才公司開發、聯繫與長期合作。 2. 制度設計與優化 (HR Development) 規章落地： 引用並轉化總公司人事規章，對標台灣分公司現況並確保符合勞基法。 績效體系： 建立與優化績效評估制度（含 OKRs/KPIs 導入），支援主管進行回饋與人才發展對談。 留任方案： 設計人才留任與員工敬業度提升方案，執行年度教育訓練規劃。 3. 薪酬福利與法規遵循 (C&B & Compliance) 薪資作業： 執行薪酬體系，負責薪資核算與準時發放。 保險作業： 辦理勞、健、退申報及異動，以及團保、節慶福利等行政執行。 合規管理： 負責入/離職流程自動化管理，準備勞檢資料，維護員工手冊。 4. 跨部門行政與專案支援 行政協作： 採購辦公用品、跨部門行政支援（財務/總務）。 活動規劃： 辦理員工活動（年會、聚餐）、協助展覽、促銷活動與客戶接待。

如果你具備法律背景，對企業法務工作充滿熱忱，希望將法律專業運用於實務工作中，這將是一個深入接觸企業法務運作與法規遵循事務的機會。你將參與法律研究、文件審閱及公平交易相關業務，與法務團隊共同協助企業營運風險管理及法遵作業。 【工作內容】 • 法律研究、法規蒐集及實務見解查詢分析 • 協助合約及各類法律文件審閱與整理 • 協助辦理公平交易委員會相關案件及行政作業 • 協助法務資料建檔、文件管理及案件追蹤 • 支援法務團隊日常行政工作及其他主管交辦事項 【我們期待你具備】 • 法律相關科系大學畢業（無需具備律師資格） • 1至3年法律相關工作經驗 • 具法律研究、法規檢索及文件整理能力 • 細心負責，具良好的邏輯分析能力 • 具良好溝通協調能力及團隊合作精神 • 具責任感、抗壓性及獨立作業能力 【加分條件】 • 曾任企業法務、法務助理或律師事務所相關職務 • 熟悉公平交易法、消費者保護法或商業法規相關領域 • 具合約審閱或法遵相關經驗 【你將獲得】 • 參與企業法務實務運作與風險管理機會 • 累積法律研究、文件審閱及法規分析能力 • 接觸公平交易法及相關法遵實務經驗 • 與跨部門合作，培養企業法務專業視野

工作內容 1. 日文/英文達日常使用程度 2. 採購、進出口相關作業 3. 處理數字與資料分析、文書作業，善於Microsoft Office軟體操作(熟悉Excel尤佳)。 4. 電腦系統面操作，如有ERP系統操作經驗尤佳。 5. 其他主管交辦事項 6.語言：英文或日文能力擇一俱備 英文：TOEIC 500以上 /日文：日檢N3以上 歡迎加入1111人力銀行LINE@帳號 可直接詢問工作內容、預約面試或與專員對談哦！ ID：@eqn4050b

📋 工作內容 本職缺為台灣分公司設備團隊的「台灣隊長」 您將協助日籍課長管理台灣工程團隊，並作為台灣一線封測廠客戶與日本總社之間的關鍵技術溝通橋樑。 【工作內容】 一、客戶需求整理與技術溝通 ・協助承接並彙整客戶(封裝廠)提出之設備、製程等技術需求。 ・將客戶需求轉換為內部可執行之技術項目，並確認需求邊界與優先順序。 ・擔任客戶與內部工程單位之溝通窗口之一。 二、技術文件與報告撰寫 ・將客戶需求、對策說明及改造內容整理成正式技術文件或報告，依需求使用中文、英文或日文。 ・確保文件內容具備技術正確性、可追溯性及對外說明一致性。 ・協助撰寫會議紀錄，內容包含 Issue List、Action Plan 及交期等事項。 三、專案進度管理與跟催 ・維護需求、改造及殘件管理表。 ・定期追蹤各項需求進度、風險與待確認事項，並主動提醒相關負責單位。 ・協助課長掌握整體專案狀況，作為決策及對客戶回覆之依據。 四、跨部門與對外協調 ・協助整合業務、工程、現場及日本總社等單位之資訊。 ・協助準備對客戶會議、技術討論及簡報資料。 ・在日本總社授權下，協助進行部分對客戶說明與回覆窗口工作。 五、團隊協調與管理 ・協助課長進行先進封裝設備團隊之工作協調、進度追蹤與資訊彙整。 ・管理責任：約 9 至 12 人。 【福利制度】 獎金類： 年節獎金、年終獎金、三節獎金、年終抽獎禮品 保險類： 員工團保 餐飲類： 伙食津貼 交通類： 上下班車資補助 教育類： 線上日語課程 娛樂類： 國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、家庭日活動 更多說明：依照公司規章內容

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1.協助辦理規制/修定（訂）作業及提供法制意見與諮詢。 2.協助辦理行政調查、處分、訴訟案文稿之草擬相關作業及提供法制意見與諮詢。 3.協助辦理匯流管理法規及管理機制研訂、規劃與建議。 4.協助辦理爭議調處案件，並依業務需求，提供相關建議或諮詢。 5.協助辦理國內外消費者保護、個資隱私保護政策與法規資訊之蒐集、研析，並依業務需求，提供相關法制規畫、建議或諮詢。 6.協助電話或陳情申訴案件登錄受理及處理人民陳情申訴案件。 7.協助監理案件、行政事務及職掌相關業務事項。

主要工作內容－ 1. 透過各管道電話招募人才 2. 依需求協助邀約的人才並進行面試邀約（媒合方式以電話、官方Line、求職平台、社群平台...等方式進行) 3.愛通電話的你~是最佳的選擇 4.如有招募相關經驗佳 兼職時段:13:00-18:00 計薪方式:時薪196元計算

#地點大園工業區 #美商化工 全球前兩大廠 #保障年薪14個月/每年調薪制度 #每年調薪制度 #工作環境福利佳/同事友善 ✨✨上班時間：周休二日，彈性工時 8:30-17:30 ✨✨ ✨✨4萬起薪，依學經歷核薪✨✨ ✨✨長期穩定職缺，表現好有轉正規劃✨✨ ✨✨也歡迎新鮮人及二度就業者✨✨ 【工作內容】 1.執行報表文件協作、溝通任務 2.協助處理客戶請求 3.提供銷售會議及銷售報告服務 4.準備SGS報告、SDS、GHS和報價函給客戶 5.分析年度客戶滿意度調查的數據 6.協調跨職能客戶供應商調查 7.提供行政支援 【條件】 • 大學以上學歷 • 新鮮人可，1年以上業助或文書工作經驗佳 • 具備基本英文讀寫能力 (不用口說) • 熟練 Word 和 Excel等

【派駐於交通部民用航空局臺北國際航空站】 一、公文登記桌業務。 二、協辦綜合業務工作 三、辦公事務協助，航站事務協助。 四、本勞務承攬案工作事項相互支援、協助、代理。 福利： 年終獎金一個月(依到職日比例發放)。 三節獎金、外訓補助、績效考核獎金、全勤獎金，以上獎金約16000元。