轉職熱搜工作

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆　 大學畢業 日檢Ｎ１、Ｎ２ 日本兩大都市東京大阪服飾精品店正社員 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 【ポジション】 正社員 アパレルとアクセサリーの販売員 【業務内容】 会計、通訳、一般商品の紹介、商品陳列、お店の片付け、棚卸...等々。 【勤務地】 東京、大阪 【応募資格】 ★日本語能力試験：N2、N1 ・英語能力：できれば日常会話レベル ・ファッションやメイクに興味のある方を優先的に採用します。 【シフト勤務】 一日実働８時間 08：00~23：00の間の八時間（休憩一時間） 週休二日制のシフト勤務。 【給与・待遇】 月給235,200円。 ※試用期間２か月。 社会保険、試用期間終了後皆勤手当て有り、ビザ申請/更新サポート、交通費補助。 【社宅・寮】 無し。 *オンライン面接 ▼其他更多職缺請參考公司網站：https://www.go-japanworks.com/

工作內容 ： 1.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 2.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 3.保存公司員工的人力資源紀錄 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 6.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 7.公司文件檔案的建立及管理 8.負責辦公室用品採購發放 9.負責平日零用金管理 10.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 11.資料處理 12.發票(進項發票)管理及支援財會業務 13.應收/付帳款作業 14.員工薪資結算發放作業 15.其它主管代辦事項

工作內容: 1.臨櫃顧客金融交易服務與專業諮詢，增加顧客滿意度 2.現金收付、票據收受及國內外匯兌等業務 3.金融產品諮詢、行銷及轉介 培訓內容: 新進人員擁有完整的1個月培訓課程、6個月實務學習訓練及分行學長姐指導，從企業文化到團隊建立、銀行實務、財金知識、資訊系統操作等金融專業培訓，讓你成為專業的金融服務人員 上班地點: ☆受訓完會分發至各分行 有金融證照or英語檢定加分 試用期通過後即調薪!! 福利: 1. 完善的教育訓練制度 2. 員工持股信託基金 3. 年終獎金、紅利 4. 職工福利委員會各項補助 6. 團保、勞保、健保、勞退 7. 比照或優於勞基法的人力資源制度

工作內容: 1.臨櫃顧客金融交易服務與專業諮詢，增加顧客滿意度 2.現金收付、票據收受及國內外匯兌等業務 3.金融產品諮詢、行銷及轉介 培訓內容: 新進人員擁有完整的1個月培訓課程、6個月實務學習訓練及分行學長姐指導，從企業文化到團隊建立、銀行實務、財金知識、資訊系統操作等金融專業培訓，讓你成為專業的金融服務人員 上班地點: ☆受訓完會分發至各分行 有金融證照or英語檢定加分 試用期通過後即調薪!! 福利: 1. 完善的教育訓練制度 2. 員工持股信託基金 3. 年終獎金、紅利 4. 職工福利委員會各項補助 6. 團保、勞保、健保、勞退 7. 比照或優於勞基法的人力資源制度

您未來工作地點會在台北內湖總部辦公室 【工作內容】 - 策劃/執行EC平台通路廣告/促銷活動，以達成業績目標 - 分析銷售/行銷資料與數字，提出改善/執行報告給產品、業務等相關單位，作為決策與規劃參考 - EC平台通路檔期活動提報、洽談平台資源曝光 - 彙整與分析競品和EC市場資料 - 媒體預算規劃和受眾、素材操作優化 【職務特色與說明】 1. 此為全球知名之公司，您將在完整、強健的團隊下學習與歷練，公司與產品都能替您在履歷上有很大的加分。 【加分條件】 1. 擅長邏輯思考 2. 積極主動、善於進行團隊、跨部門和廠商溝通協調 3. 熟悉數位和EC領域語言 4. 掌握市場Martech行銷科技脈動，善用工具優化行銷工作 【良好福利、環境舒適】 三節獎金、生日禮金、年終獎金、期滿獎金(年薪保底13個月)

【工作內容】 1. 設備維護、保養、異常排除 (1) 負責規劃生產設備之日常巡檢、預防保養及定期維護之計畫。 (2) 執行或確認保養計畫結果。 (3) 即時排除設備故障(運用配合廠商資源)，確保產線正常運作(on call)。 (4) 追蹤設備導入或是修改進度。 (5) 協助設備安裝與驗收。 2. 設備改善與優化 (1) 分析設備故障原因並提出改善對策。 (2) 配合製程優化提出設備相關專案。 (3) 評估與協助導入新製程或新設備。 3. 文件與紀錄管理 (1) 建立並維護設備操作、保養、維修SOP文件。 (2) 紀錄設備運轉狀況、維護履歷及異常報告。 (3) 設備驗收與專案報告。 4. 安全與合規 (1) 確認設備符合安全規範與勞安環保要求。 (2) 確認現場與廠商作業有符合安全需求。 (3) 須具甲種職業安全衛生業務主管證照 或 配合考取相關證照。 5.主管交辦事項 【工作地點】 台南市永康區永科一路36號 【工作時間】 日班：08:00~17:00 周休二日 【薪水】 38000~58000(依學歷、經驗調整)

✨具備行政、文書處理以及客服、服務業經驗者加分 ✨快節奏、工作上具有彈性。 ✨須具備基本文書處理能力，excel使用能力 (會xlookup、樞紐分析加分) 【工作內容】 1.跨部門協作與溝通 2.廠商關係與問題處理 3.資料整理與文件管理 4.專案執行與追蹤 5.行銷活動支援 【職能需求】 1. 口條清晰，能有效溝通（包含電話與文字），不怕與人互動 2. 學經歷不拘 3. 態度積極、細心，並具備良好的邏輯思維與責任感 4. 能接受緊急任務支援，並快速適應工作內容變動 5. 具備基本Office操作能力，會 Excel 佳 (會xlookup、樞紐分析加分) 6. (不限制)具備行政、文書處理以及客服經驗者加分 【上班時間】 周一到周五(見紅休)，日班，09:00-18:00 【薪資】35000/月（固定薪） 【加分條件】 1.有大量溝通經驗(包含 客服、門市、業務等) 【員工福利】 1. 三節、生日禮金、婚喪喜慶等津貼(由顧問公司提供) 2. 特休制度依照勞基法 【補充說明】 -發薪日為隔月15號 -會加勞健保 -約定好報到日取消，會列黑名單 ConBiz-Jeff Tel: 02-6604-2806

公司介紹: 全球領先的明膠與膠原蛋白產品製造商，業務遍及印度、荷蘭、中國大陸、台灣及日本 職責: 為推動下一階段的成長，我們需要一位專注於商業發展的領導者，負責建立市場影響力、客戶群及營收架構，將工廠的產品優勢轉化為持續的商業績效。 工作地點: 位於高雄新興區，並需定期前往屏東廠區(枋寮鄉)。公司將提供住宿補助或搬遷津貼 人才需求條件 1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利 2. 在食品原料、營養保健品、特用化學品或相關生命科學材料領域，具備 15 年以上的高階 B2B 商業領導經驗 3. 擁有建立或重組商業組織的實績——著重開發新市場，而非僅管理現有客戶 4. 具備高端產品定位與定價經驗——能將品牌推向高階市場並捍衛利潤率 5. 能自如應對跨文化利益相關者環境，包括台灣、印度及日本的商業動態 6. 具備足夠的資歷與影響力，能承擔董事會級別的責任，並與營運長（COO）共同承擔職責 7, 需依據市場需求與利潤率，主導新產品的開發 工作職掌: 1. 負責商業損益（P&L）——包括營收、利潤率及定價紀律 2. 制定並執行商業策略，涵蓋目標市場、客戶群體及通路策略 3. 在現有及新市場中建立並管理關鍵 B2B 客戶關係 4. 帶領團隊從被動的訂單管理轉型為主動的市場開發，並聚焦於高階產品類別 5. 在食品原料、營養保健品及功能性食品領域建立品牌資產與市場定位 6. 領導並培育銷售與行銷團隊 7. 向董事會提供清晰的商業洞察——包含預測、銷售管道報告及績效指標 8. 與營運長密切合作，確保商業決策與營運決策保持一致 薪資條件: NT$220,000 ~ NT$240,000 月薪, 外加績效獎金, 另提供外縣市人選搬遷補助

=================================== 【報名方式】 1.線上投履歷，會再電話或信件邀約面試 2.請用LINE搜尋ID:ksd.ks(亞太(長宏)派遣-黃專員)★★ (可截圖職缺並提供名字及連絡電話，我們將安排最近面談梯次/無需久候!) ►直接安排廠區面試(務必先加LINE報名,以免無法入廠面試) 3.假日請先投履歷，上班日將有專人會跟您約面試 ✅ 專員服務安心面試 =================================== ♡高雄岡山本州工業區–-物流園區食品大廠 ♡固定班無須輪班 ♡日班薪約35900元(加班費另計) 【徵才項目】： ⦿(1)越庫課:進貨驗收、拉板、異常前後排除、分類機、搬貨理貨揀貨、貨物清點、出入庫電拖拉板。 ⦿(2)寄庫課:開電拖揀貨、拉貨、盤點、客訂裝籠、播貨、補貨、搬貨、設備操作、整理膠膜 ⦿(3)商管B組QC:檢核物流箱商品與揀貨明細表是否吻合、搬運物流箱、排除QC設備異常. ⦿(4)堆高機人員:貨車商品下貨至碼頭、棧板整理堆疊、揀貨、搬貨、進貨上下架及支援其他工作。(需有堆高機證照) ⦿(5)行政/總務:文書處理、資料報表匯整、開電拖拉貨、現場整理商品、現場支援. ⦿(6)出貨組-行銷:門市問題各類處理(物流帳物查詢、訂貨需求、派遣人力工時及庶務業務處理) 【上班時間】：(固定班) ⦿日班：06:00~15:00/07:00~16:00/8:00~17:00/10:00~19:00/13:00~22:00/15:00~00:00 【薪資待遇】： ⦿日班薪約35976元(加班費另計) 【休假制度】： ⦿月休8天 每周固定排休2天(其中一天休周日) =================================== 【報名方式】 1.線上投履歷，會再電話或信件邀約面試 2.請用LINE搜尋ID:ksd.ks(亞太(長宏)派遣-黃專員)★★ (可截圖職缺並提供名字及連絡電話，我們將安排最近面談梯次/無需久候!) ►直接安排廠區面試(務必先加LINE報名,以免無法入廠面試) 3.假日請先投履歷，上班日將有專人會跟您約面試 ✅ 專員服務安心面試 ===================================

1.協助執行〝地熱發電單一服務窗口〝辦公室業務 2.協助辦理地熱發電在地溝通活動，包含但不限科普教育活動、招商說明會等 3.協助辦理國際交流之活動，包含但不限於舉辦國際論壇、參加國際展會或論壇 4.協助處理能源署長官交辦事項