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工作內容: 1.依廠區需求招募及媒合 2.安排面試、協助報到人員事宜 3.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助 4.簡易文書處理電腦操作 5.達成個人目標及績效 6.完成主管交辦事項 薪資福利: 1.薪資依經驗資歷及績效核薪(29500~45000) 2.享勞健保、勞退6％、團保 3.不定期員工聚餐、下午茶 4.每個月績效獎金另計 上班時間: 周一至周五 09:00-18:00 見紅休 如果你有想要挑戰自己業務能力又不想要像房仲或是保險業務 每天風吹日曬雨淋四處拜訪客戶 趕快加入我們吧~

•部門信件收發、文件整理與登錄等行政作業 •協助櫃檯接待相關事務 •電腦文書處理及核對重要文件 •協助主管交辦事項 •其他一般行政支援工作 【非業務職、無業績壓力】

這不是坐在辦公室等客戶的工作，而是—— 主動出擊、建立關係、把服務推進社區。 你會負責： • 推廣 5G / 光纖寬頻 / 數位電視 等數位服務 • 深入 大樓社區、住戶、管委會、建商，建立長期合作關係 • 執行實體推廣、行銷活動，讓客戶真的「用得到」 • 累積自己的客源與業績，而不是一次性銷售 喜歡和人互動、成交、被需要，這份工作很適合你。

【提供純內勤舒適工作環境及2~3個月完整培訓，包含工作所需專業課程、值機訓練】 1.接聽客戶電話，提供本行各類產品及業務諮詢服務，並配合推廣各項專案 2.非營業時間異常通報及處理 3.客戶抱怨處理 4.其他主管交辦事項

工作內容 顧客服務部/技術保證室 《工作內容》 ◎ 保證案件審查、相關報表製作、系統參數維護與設定 ◎ 技保室預算編製、申請、監控與修正 ◎ 相關教育、查核行政業務協助 ––上班時間固定 週休二日 見紅休 ––

你會接觸的內容 • 5G／寬頻／數位服務相關方案 • 社區、大樓、合作單位的關係經營 • 既有方案推廣，不是每天硬開發陌生名單 • 跟著流程走，不用自己亂發揮 • 完整新人教育訓練與培訓制度，從產品、話術到實務操作，循序漸進熟悉銷售技巧 這份工作適合誰？ • 做過業務，不想再被丟出去自己亂撞 • 想賺錢，但也在意「制度、有人教、有人撐」 • 不排斥跟人互動、社區、大樓、合作對象 • 希望在有培訓與制度下，把業務當成一份可以長久發展的工作

1、公司提供優質既有客戶名單，不需陌生開發 2、100％ 內勤工作，無須外出拜訪 3、透過電話聯繫公司既有客戶 4、推廣「民生必需」之寬頻網路、數位有線電視優惠與維繫方案 5、協助客戶方案說明、續約與加值服務推廣 銷售高獎金（月變動薪資） 依個人服務與推廣績效核發 福利制度: 生日及節慶禮券 員工旅遊 健康檢查補助 婚喪喜慶補助 員工專屬優惠（寬頻網路、數位有線電視及加值服務補助）

◆ 工作介紹 ◆ 喜歡與人互動、說話有親和力嗎？ 電話行銷不只是推銷，而是透過專業溝通，協助客戶規劃生活、買一份安心。 只要你願意努力、保持熱情， →獎金 + 成就感 = 一起 Up Up Up！ (๑•̀ㅂ•́)و✧ ◆ 薪資福利 ◆ 保障底薪 NT$29,500 起（不倒扣）＋每月高額獎金 新人達標獎金每月 $5,000（前 6 個月） 年終獎金（保底 2 個月）＋三節獎金 每月業績獎金無上限 見紅休＋特休＋有薪病假／生理假／颱風假 員工年度健康檢查 免費舒壓按摩 ◆ 工作內容 ◆ 進辦公室上班打卡 查看公司提供的客戶名單 依逐字稿進行電話聯繫與銷售 成交 ➜ 業績 +1；未成交 ➜ 下一位客戶 重複流程 2 ➜ 3 ➜ 4 下班打卡 ✔ 上班可彈性喝水、上廁所、吃早餐／下午茶 ✔ 辦公室氣氛單純，同事可聊天交流