轉職熱搜工作

*派遣職缺，一年期 1.處理日常帳務及相關會計報表製作 2.負責銀行往來與帳務對帳 3.應收帳款之催收作業與追蹤 4.稅務行政：營業稅申報、各類所得憑單電子申報、薪資稅務整理 5.管理電子發票系統正常運作 6.支援總務與行政業務（如：電信合約管理等） 7.配合主管交辦事項

銀行正職招募 ★行政人員、儲備理專、理專、辦事員、內勤專員、客服人員、分行業務★ ★錄取即為正職行員，免通過一般招考，進入金融業優良管道★ ★有相關銀行金融經驗佳/有金融證照佳薪資可議★ ★無經驗者也可以投遞，完整教育訓練，良好升遷機制★ ★把握年前轉職，挑戰專業與高薪★ 歡迎加line配對工作 : lion08070 請您先投遞履歷 ，加line時提供大名才知道你是誰喔~

【2025人才招募職務】 -行政人員、辦事員、內勤專員、客服人員、儲備理專、理專、分行業務 -錄取即為正職行員，進入金融業優良管道 有相關銀行金融經驗佳/有金融證照佳薪資可議 無經驗者也可以投遞，完整教育訓練，良好升遷機制 1.大學(含)以上畢業不限科系，歡迎無經驗者或應屆畢業生 2.具1張以上需求證照(如人身保險、產險、投資型保險、外幣收付、信託、投信投顧、結構型產品、初階授信、衍生性金融商品) ***台北、新北、基隆、桃園、新竹、台中、台南 皆有職缺***

✨ 團隊開放，環境歡樂 ✨ 福利制度完善，千人以上規模 ✨ 完整教育訓練制度 【工作內容】 　1. 在線客服，以文字或電話禮貌靈活解決用戶提出的問題 　2. 粉絲團私訊回覆、官網留言版監控、指派或支援業務 　3. 當天工作匯報、客戶問題整理歸納並提交主管 【福利制度】 🔸生日假、生日禮金、三節禮金、開工紅包 🔸結婚、喪葬、住院、生育補助金 🔸社團補助、部門聚餐 🔸健身房、機車停車位、交通車 🔸參加公司大型活動(尾牙、運動會等等)

*此為派遣職缺，有意者請投遞* 【工作內容】 1. 負責快遞業務管理及文件/包裹收發聯繫。 2. 辦理日常費用申請、採購及付款作業。 3. 行政及辦公用品之採購、管理與發放，協助設備維護。 4. 協助洽詢廠商、辦理請購及到貨追蹤。 5. 整理與歸檔總務資料及收發文紀錄。 6. 提供辦公室行政支援。 7. 執行主管交辦事項。 *人格特質：外向、積極主動、細心，具有良好的團隊合作精神。 【其他條件】 1. 有辦公室行政總務經驗者優先。 2. 會韓語口說和寫作為加分非必需。 3. 具備Microsoft 文書軟體能力 (如:Word, Excel 等)

【工作內容】 1.人員管理 2.SOP執行與優化 3.教育訓練 4.對外業務聯繫 5.客訴處理 【薪資福利】 ◆ 分紅 視營運狀況發給員工紅利 ◆ 獎金 / 禮品 端午、中秋及年終獎金 三節禮金或禮品 生日禮金或禮品 ◆ 保險 除法定勞保、健保外，另有團體醫療保險 ◆ 休閒、運動 籃球、羽球、電影社等社團活動及體適能中心 ◆ 制度類 完整的職前及在職訓練，年度晉升審查辦法，業績獎勵辦法，人才介紹獎金，分公司儲備經理之甄選與訓練辦法等 ◆ 休假制度 每週調移休息二日〈部分營業、服務、客服人員為排班制〉，有特休、陪產假、及法令規範之假別。 ◆ 其他福利 健康檢查、結婚禮金、社團補助、員工及子女教育獎助學金、住院慰問金，及每年親子活動等

工作內容： 開發、維護及執行符合品牌形象的視覺陳列概念與標準 深入了解品牌策略，並確保視覺陳列能有效執行於所有概念店 規劃並執行品牌展示，達成標準要求 提供市場洞察，保持店內展示高標準 與跨部門合作，進行例會、反饋與業務追蹤 緊密配合公司團隊，提供專業的視覺陳列建議與意見 從一線門市提供有價值的意見，支持品牌與零售體驗的發展 管理零售商視覺陳列團隊 指導並培養店鋪內部視覺陳列人才 支援季節性訓練課程的準備與執行 條件： 大專以上學歷，具備良好的英語聽說讀寫能力 至少 5 年視覺陳列與平面設計相關經驗，或有快速時尚/運動品牌工作經驗 強大的分析能力與零售展示的市場洞察力 優秀的溝通技巧及成熟的人際交往能力 熟悉市場趨勢及風格，並能了解消費者需求 能熟練使用辦公軟體及圖形編輯工具

如果您追求： 1. 在大型公司工作，福利穩定性具保障。 2. 不希望領行政死薪水，但也不希望工作環境競爭性高、業績壓力大。 3. 想在家裡附近上班，不用通勤人擠人，省下通勤時間多補眠。 現在各門店皆年後擴大招募，距離不是問題，工作團隊親切友善，獎金算團績，大家一起努力賺獎金，平均均薪穩定40K~55K。 不要猶豫先投履歷就對了\＞＜/ ●工作內容： 1. 介紹門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 5. 可配合店點支援佳、無經驗可、具備機車者尤佳 ●營業時間： 11:00-20:00(每間店略有不同) ●休假天數： 一周排班五天/周休二日(依當月紅字天數排休) ●上班地點：依居住地分配至雙北各門市 ●應徵條件： 熟悉電腦基本操作 具服務熱忱、親和力及耐心 熱愛服務且具備強利企圖心者尤佳 需附高中職以上畢業證書 ●薪資福利： 1. 基本薪資架構： 月薪+全勤+數位學習津貼(第一個月)+各項獎金&津貼 平均月薪約38k-55k 2. 年終：1.5~2月 3. 額外福利： ◆ 獎金 / 禮品類 1. 年終獎金 2. 年節禮金/禮品 3. 生日禮金 ◆ 保險類 1. 員工團保 2. 眷屬自費團保 3. 意外險 4. 職災保險 ◆ 制度類 1. 門市人員員工制服 2. 營運獎金(依照各單位營運獲利狀況分潤) 3. 完整的教育訓練 4. 順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1. 特休/年假 2. 訂婚假 3. 陪產假 4. 家庭照顧假 5. 生理假 6. 育嬰假 ◆ 設備類 1. 圖書閱覽室 ◆ 補助類 1. 結婚禮金 2. 生育津貼 3. 國內/外旅遊補助 4. 住院慰問金 5. 退休金提撥 ◆ 其他 1. 健康檢查 2. 員工購物優惠 3. 特約商店

【工作內容】 ●解答客戶詢問，包括銀行及信用卡產品、系統及其他詢問，解決客戶問題以及管理已識別的金融交易/修改服務等。 ●對銀行和信用卡產品/服務進行入站交叉銷售/推薦，以滿足業務需求 ●跟進客戶要求，必要時撥打外線電話回覆客戶。 ● 及時解決客戶關心的問題和問題，確保客戶滿意 ●傾聽客戶的不滿或抱怨。提供解決方案來解決案件或與適當的各方相關，以確保案件得到處理。 ●獲取客戶的意見和建議，例如：然後回饋給主管。 ●在風險、合規性和品質標準範圍內完成並滿足所有客戶的要求。 ●表現出堅定的工作承諾和職業道德。遵守工作安排，待命時可在短時間內接受部署。 ~具服務業一年以上經驗、應屆畢業生、社會新鮮人　歡迎投遞履歷~ 【員工福利】 ●入職即享年假最低 14 天+1 天生日假 (未滿一年按比例計算) ●到職即享萬元的彈性補助金，可用於家族旅遊或多項生活津貼 (未滿一年按比例計算) ●外商文化以及開放式辦公環境 ●專業的教育訓練 ＜ 三大 ＞ 理財優惠 1.外幣換匯優惠 2.投資理財手續費減/免不等 3.員工認股計畫 ＜ 四大 ＞ 彈性福利金 1.旅遊福利金 2.學習福利金 3.健康福利金 4.家庭福利金 ＜ 五大 ＞ 暖心考證培訓 1.新進人員訓練 2.完整員工職涯發展規劃 3.語言進修課程 4.海外派遣訓練 5.證照考試訓練與獎勵 ＜ 六大 ＞ 超水準健康保障 1.定期壽險 2.住院醫療 3.癌症 4.意外醫療 5.眷屬醫療險(全額公司負擔) 6免費定期健康檢查 ＜ 七大 ＞ 領先薪酬福利 1.具競爭力薪酬制度 2.底薪津貼 3.績效獎金 4.員工贊揚計畫 5.彈性工作時間安排 6.未成年子女保障計畫 7.職工福利(家庭日、小孩上班日、員工感恩日、電影欣賞日、節慶禮品、歌唱大賽、攝影比賽、婚喪生育補助等) ＜ 八大 ＞ 貼心放假日 1.第一年即享14天年假 2.16周產假+7天產檢假 3.10天陪產檢及陪產假 4.領養假 5.生日假 6.新生兒照顧假 7.志工假 8.服務年資獎及年資獎勵假

~此為怡東派遣工作~ 海尼根推廣銷售 1)介紹及銷售各專案之商品,建立品牌形象。 2)主動積極、大方不怕生。 3)整理現場商品陳列及擺設。 4)顧客消費回饋,銷售紀錄填寫。 5)工作性質單純,不需飲酒 6)可以彈性排班(18:00-21:00、19:00-21:00、21:00-23:00，23:00-01:00) 7).工作區域:宜蘭 8)部分區域有交通津貼補助 9).制服:公司發放品牌制服