轉職熱搜工作

★公司免費零食櫃享用零食、公司同仁不定時會料理餐點享用★ ☆公司團隊就像大家庭相處融洽☆ 【工作內容】 1.開發房屋及土地市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產顧問諮詢服務。 5.協調營運績效分析與改善管理，追蹤、監督工作進度。 6.執行經營策略與推動，進行溝通協調。 7.協助維繫客戶關係。 ✔️視不動產仲介資歷優先錄取 ✔️有管理經驗尤佳 ✔️歡迎詳談

1. 英文或日文文件翻譯、會議紀錄、資料歸檔 2. 協助上級主管追蹤各項工作進度，及其他交辦事項 3. 翻譯及書信往來及與日本公司協調聯繫 4. 安排日本訪客之行程，能夠配合海外出差 5. 協助業務報表製作及統計

【福利制度】 *休假：公假、婚喪假、產假、育嬰假、公傷假… 休假制度完善且彈性 月休最高9天(可排六日) *環境： 辦公區(木質辦公桌、可躺電腦椅、拖地機、吸塵器...)、 休息區(沙發床、零食泡麵櫃、冰箱飲料自取)、 用餐區(微波爐、氣炸鍋等...器具齊全，不定期提供員工餐)、 咖啡桌(現磨咖啡機)、 交誼廳(50吋大電視、Switch遊戲機、健身環)、 庭院區(綠植放鬆、配有烤肉器具、戶外吸菸區)、 洗手間(免治馬桶、吹風機...等)、 特約停車場… *娛樂： 不定期自強活動、國內外出遊、 每月員工聚餐或慶生會、尾牙、春酒、下午茶 *補助：結婚補助、生育補助、制服補助、在職訓練費公司負擔 *其他：三節禮金、生日禮金、自用購屋入厝禮金、喪事慰問金…等 *特別： 萌萌紓壓寵物日(汪汪店長:發財、喵喵店長:壯壯)、 特約代書諮詢、專聘法務顧問諮詢。 【工作獎勵】 *全勤獎金(上班緩衝半小時) *進案、要約獎勵金 *首泡獎金(不定期加碼) *績效獎金 月業績/年業績 *招募獎金 總獎金10％ *底薪獎勵 可累積、不封頂 *旅遊獎勵金 *開發獎勵遊戲 *激勵獎金… 【教育訓練】 *定期教育訓練&資訊分享 *總公司多樣化培訓(名人講座、影音剪輯、不動產專業知識…等) *業界講師與代書培訓 【工作內容】 *商圈經營與市場資訊蒐集 *開發委託物件，協助屋主制定託售計劃 *銷售商圈物件，協助客戶規劃買屋事宜 *熟悉銷售物件及公司規章作業流程 *協助業務完成買賣契約簽訂 *負責業務相關文件之整理，建檔以及追蹤 *完成主管交辦事宜或協助業務後勤支援 *可正常上下班 不需應酬

1. 通路開發: 負責開發經銷通路 2. 通路維護: 銷售狀況追蹤及改善 3. 業績目標與績效達成 4. 市場調查: 追蹤競品活動、蒐集市場情報 5. 人員培訓及資料統整 6. 每月績效統計報告、商品分析 7. 每月庫存盤點 8. 每日業務紀錄表 9. 業績目標分配與績效達成 10. 人員培訓 11. 售後維修服務支援及針對問題或特殊狀況向原廠報告 12. 固定周會 並於會後提供會議紀錄 13. 銷售活動、參加其他活動後的照片/影片蒐集整理 及 成效追蹤 14. 行銷/銷售活動策略建議

1.廠區進出貨(庫)及備料資料整理與核對 2.庫存資料整理與核對 3.進銷存單據登打 4.其他各式統計資料key-in與整理 5.協助跟催生產及加工進度 6.其他主管交辦事項 註：每天需加班0.5小時(16:30-17:00)

1.以電訪方式維繫既有客戶及陌生開發 2.主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標 3.負責產品之銷售業務推展相關事宜 4.傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動 5.優化客戶資料，掌握商機動向 底薪33,000元起，有相關經驗者依經驗敘薪。

1.熟悉公司規章及客服作業流程 2.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 3.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整 4.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 5.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項

1.熟悉汽車之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.主管交辦事宜 6.需有上進學習的心態 業績獎金另計；歡迎來電(02)2508-0829邀約面試 7.需要有挑戰高薪跟企圖心為最重要 8.台北總公司受訓3個月上下.分發至林口分公司

1.擔任已簽約客戶案場與公司內部工程單位之間的溝通橋樑跟主管回報相關進度。 2.與研發、採購、生產等部門溝通協調，確保專案順利進行。 3.回報市場動態及商品行情。 4.處理進行中客戶案場的進度問題與客訴。