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☆職務內容☆ 1. 客戶開發 　- B2C，B2B，B2G 客群開發 　- 企業用戶及公司團體開發 　- SI整合廠商開發 　- 社區大樓專案開發 　- 政府標案作業 　- 企業專線客群開發 2. 專案提報及專案作業 　- 提案簡報暨報價作業 　- 標案企劃書作業 3. 集團各事業群產品 4. 主管其他交辦事項 ☆薪資結構☆ 1. 保障底薪+高額獎金（部門平均月薪加獎金可達 5-10 萬以上） 2. 實際薪資依個人學經歷、業績表現與職務適任度核定 ☆其他☆ 1. 年終獎金，激勵你的每一分努力！ 2. 依個人績效調整底薪，你的表現決定未來！ 3. 任職滿 3個月以上，即可享 數位有線電視與光纖寬頻優惠價，還有 手機話費補助，讓你工作生活都更輕鬆！ 來吧！加入我們，成為未來數位浪潮中的領航者！

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-【工作內容】- 1. 拜訪高雄地區國小學校，向老師介紹我們的教育出版品與教學資源。 2. 舉辦教學座談／教學推廣活動，協助老師實地了解教材。 3. 建立與維護老師關係，成為教育現場信賴的夥伴。 4. 協助經銷通路推廣與配合銷售活動。 5. 由公司配車支援，提升拜訪效率。 -【除公司的福利制度外，我們業務同仁還能享有…】- 1. 不必自備交通工具，公司提供公務車。(油費實報實銷.上下班油費,保養費公司全額支付) 2. 免費iPad與數位工具，助攻拜訪與簡報效率。 3. 業務業績獎金。 4. 績效達成，年年調薪。 5. 績效達成，出國獎勵 。 -【投遞前歡迎先認識我們】- ◆翰林人才招募專頁：https://recruit.hle.com.tw/about_us.html ◆翰林招募影片：https://www.youtube.com/watch?v=LTrDwH4PRqo ◆翰林品牌精神影片：https://www.youtube.com/watch?v=ClcfZ0iql4U&t=6s 如您對教育擁有熱情，期盼一份穩定又能創造價值的業務工作，我們誠摯邀請您一起加入翰林！

🌟【徵才】小規模多機能社區式長照機構｜業務負責人 我們正在籌備一個「把照顧做成一體化」的小規模多機能據點：白天日照、夜間臨時住宿（3床）、以及機構內長輩居家服務——讓照顧更連續、家屬更安心。 誠徵一位能把服務做起來、把品質做穩、把團隊帶好的 業務負責人，一起把這個據點做成台東市區的示範點 💛🌾 🧩 職務內容（你會負責什麼） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 🧭 營運與服務規劃 規劃並推動小規模多機能服務：日照／夜間臨時住宿（3床）／居家服務 建立與優化服務流程、品質與風險管理（含文件、行政統整） 🤝 團隊與跨單位協作 帶領團隊運作、會議與工作分工協調 對外溝通協調（照管、案家、合作單位等），確保服務順暢 📈 業務規模與服務量成長 推動服務規模：開放服務項目、提升日照案量、夜宿人次、居家服務人次 用數據管理服務（案量、人次、品質指標），讓成果可追蹤、可累積 🕒 上班方式 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ⏰ 依業務內容安排，並符合勞基法（工時、休假、加班等依規定辦理） 💰 薪資待遇（透明公開 ✨） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ⭐ 底薪：$38,000 起 📈 任職調薪，任職每滿半年，依績效成績調整底薪 +$500～$1,000 🏅 獎金／加給制度（依規模、案量、人次越做越有感） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ① 🚀 服務項目開放加給（依業務規模） 開放並實際運作以下服務項目： 🏠 日照：+1,000 🌙 夜間臨時住宿（3床）：+1,000 🚗 機構內長輩居家服務：+1,000 ➡️ 最多 +3,000／月 ② 👵 日照規模｜服務案量加給 📌 日照服務案量 每 5 案 +$1,000 ➡️ 至少依規模收托人數可到 24 案，仍依各服務個案之服務時段及天數能收托案量預估可到48案 （也就是最高可達 +9,000／月以上） ③ 🌙 夜間臨時住宿（3床）｜服務人次加給 📌 3床 × 30日 → 每月最高可達 90 人次 ✅ 每月住宿服務人次 達 10 人次 +$1,000 ➡️ 最高到 90 人次 +$9,000／月（封頂） ④ 🚗 居家服務人次加給（無上限 🔥） ✅ 每月居家服務人次： 達 20 人次 +$1,000 達 40 人次 +$2,000 以此類推（每增加 20 人次 +$1,000） ➡️ 無上限（你做得起來，收入就拉得上去） 🎓 資格條件（符合其一即可） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ✅ 一、師級以上醫事人員、社會工作師：具 2 年以上長照服務相關工作經驗。 ✅ 二、護理師或護士： 護理師：具 2 年以上臨床護理相關工作經驗。 護士：具 4 年以上臨床護理相關工作經驗。 ✅ 三、專科以上醫事人員相關科系，或社工、公衛、醫管、老人照顧、長照相關科系畢業：具 3 年以上長照服務相關工作經驗。 ✅ 四、專科以上（非上述科系）且領有照顧服務員技術士證：具 4 年以上長照服務相關工作經驗。 ✅ 五、高中（職）護理、老人照顧相關科/組畢業：具 5 年以上長照服務相關工作經驗。 ✅ 六、照顧服務員技術士：具 7 年以上專任照顧服務員相關工作經驗。

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